kekitaan

Gaji Area Sales Supervisor PT Fks Multi Agro Tbk 2025 Rp10.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp120.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Area Sales Supervisor PT Fks Multi Agro Tbk 2025 :

Job Desk

Wah, ngebayangin Job Desc Area Sales Supervisor PT FKS Multi Agro Tbk di tahun 2025, seru juga ya! Pasti banyak berubah dibanding sekarang. Soalnya, dunia bisnis, terutama sales, terus bertransformasi. Kalo menurutku, gambarannya bakal kayak gini:

Area Sales Supervisor PT FKS Multi Agro Tbk – 2025

Tanggung Jawab Utama:

• Memimpin dan memotivasi tim sales di wilayahnya. Ini bukan cuma ngasih perintah, tapi bener-bener jadi leader yang bisa ngasih arahan, support, dan coaching supaya timnya berprestasi dan berkembang. Bayangin, kau harus bisa ngebangun tim yang solid, saling percaya, dan bersemangat. Ga mudah, ya? Tapi itu kuncinya.
• Mencapai dan melampaui target penjualan. Ini inti banget. Kau harus bisa memetakan pasar, ngembangin strategi penjualan yang efektif, dan memonitor kinerja tim agar target tercapai. Ga cuma ngandalin insting, tapi harus pakai data, analisis, dan teknologi. Mungkin nanti ada tools digital marketing yang canggih banget.
• Mengatur dan mengelola database pelanggan. Data pelanggan itu aset berharga. Kau harus bisa memanfaatkannya secara efektif untuk menjaga hubungan baik, upselling, cross-selling, dan mencari peluang bisnis baru.
• Memastikan kepuasan pelanggan. Ini ga kalah penting. Kau harus bisa memastikan tim kau memberikan layanan terbaik ke pelanggan. Customer satisfaction harus jadi prioritas utama. Feedback dari pelanggan harus kau jadikan acuan untuk perbaikan.
• Melakukan reporting dan monitoring kinerja. Kau harus bisa melaporkan kinerja tim secara berkala, menganalisis data, dan membuat action plan untuk peningkatan. Kemampuan presentasi dan communication skill yang baik sangat penting disini.
• Menjaga hubungan baik dengan stakeholder kunci. Ini bisa termasuk distributor, dealer, petani, dan pihak-pihak lain yang berhubungan dengan bisnis FKS Multi Agro. Networking yang baik bakal sangat membantu.
• Menerapkan dan mematuhi semua peraturan dan prosedur perusahaan. Ini ga bisa diabaikan. Integritas dan etika kerja yang tinggi harus selalu dijunjung tinggi.
• Beradaptasi dengan perubahan teknologi dan tren pasar. Di tahun 2025, dunia sales pasti udah jauh lebih digital. Kau harus bisa beradaptasi dan memanfaatkan teknologi untuk meningkatkan kinerja.
• Mengawasi kinerja tim, memastikan semua aspek sales berjalan baik & efisien. Ini berarti kau harus jeli melihat setiap potensi masalah, dan punya solusi yang cepat dan tepat.

Keahlian yang Dibutuhkan:

• Leadership dan management skill yang kuat.
• Pengalaman dalam bidang sales minimal 5 tahun, lebih baik lagi kalo sudah punya pengalaman memimpin tim.
• Kemampuan communication dan interpersonal skill yang baik.
• Memahami pasar pertanian dan produk-produk FKS Multi Agro.
• Menguasai Microsoft Office dan aplikasi business intelligence.
• Kemampuan problem-solving dan decision making yang cepat dan tepat.
• Mempunyai kendaraan pribadi dan SIM A. (Mungkin nanti ada fasilitas kendaraan perusahaan yang lebih canggih?)
• Kemampuan beradaptasi dengan teknologi digital yang cepat.

Pokoknya, Area Sales Supervisor di 2025 itu lebih dari sekedar “penjual”. Kau harus jadi leader, strategist, dan problem solver yang handal. Tantangannya besar, tapi kesempatannya juga luar biasa!

Skill yang Dibutuhkan

Bayangin jadi Area Sales Supervisor PT FKS Multi Agro Tbk di tahun 2025… Wah, butuh skill yang komplit banget! Ga cukup cuma pengalaman jualan aja. Perusahaan besar kayak FKS pasti cari orang yang bisa jadi leader, bisa beradaptasi dengan kemajuan teknologi, dan bisa mengarahkan timnya mencapai target yang ambisius.

Jadi, skill apa aja yang dibutuhkan? Menurutku, ini daftarnya:

Hard Skills (Keahlian Teknis):

• Penjualan ( Sales) dan Marketing: Ini dasarnya. Kau harus paham produk FKS Multi Agro, tahu cara menjualnya dengan efektif, bisa mengembangkan strategi marketing yang tepat sasaran, dan memanfaatkan berbagai kanal penjualan, termasuk digital marketing. Mungkin kau harus paham tentang SEO, SEM, social media marketing, bahkan data analytics untuk sales.
• Analisis Data (Data Analytics): Di era data driven, kau harus bisa membaca, menganalisis, dan menginterpretasi data penjualan. Ini penting untuk mengetahui performa tim, mengidentifikasi masalah, dan membuat keputusan yang berdasarkan data, bukan hanya perasaan.
• Penggunaan Teknologi: Kemampuan memanfaatkan berbagai aplikasi dan software untuk mendukung aktivitas penjualan, seperti CRM, aplikasi reporting, dan tools digital marketing lainnya, sangat penting. Ga cuma bisa pakai, tapi harus bisa memanfaatkannya secara maksimal.
• Perencanaan dan Budgeting: Kau harus bisa membuat rencana penjualan, mengelola budget, dan memantau pengeluaran tim agar efisien dan efektif.
• Manajemen Proyek (Project Management): Kadang kau harus menangani beberapa proyek penjualan secara bersamaan. Jadi, kau harus bisa mengoordinasi, memonitor, dan mengelola proyek-proyek tersebut agar berjalan lancar.

Soft Skills (Keahlian Manajerial dan Pribadi):

• Kepemimpinan (Leadership): Ini sangat penting. Kau harus bisa memotivasi, memberikan arahan, dan membimbing tim agar berprestasi. Kau harus bisa menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.
• Komunikasi (Communication) yang Baik: Kau harus bisa berkomunikasi dengan efektif baik secara lisan maupun tertulis, dengan berbagai pihak, mulai dari tim kau, pelanggan, hingga manajemen perusahaan.
• Kemampuan Negosiasi (Negotiation Skills): Dalam penjualan, negosiasi itu pasti. Kau harus bisa bernegosiasi dengan pelanggan untuk mencapai kesepakatan yang menguntungkan kedua belah pihak.
• Pengambilan Keputusan (Decision Making): Seringkali kau harus mengambil keputusan dengan cepat dan tepat, terutama dalam situasi yang tidak terduga.
• Pemecahan Masalah (Problem Solving): Kemampuan untuk mengidentifikasi dan memecahkan masalah dengan cepat dan efektif juga sangat dibutuhkan.
• Orientasi pada Hasil (Result-Oriented): Kau harus fokus pada pencapaian target dan hasil kerja.
• Adaptasi dan Belajar Terus Menerus: Dunia sales dan bisnis terus berkembang. Kau harus selalu belajar hal baru dan beradaptasi dengan perubahan.
• Integritas dan Etika Kerja yang Tinggi: Ini ga bisa dinegosiasikan. Kejujuran dan komitmen pada perusahaan adalah kunci kesuksesan jangka panjang.

Intinya, jadi Area Sales Supervisor di FKS Multi Agro Tbk tahun 2025 itu butuh skill yang komplit, gabungan antara keahlian teknis dan keahlian manajerial. Ga cuma bisa jual aja, tapi juga harus bisa memimpin, berinovasi, dan beradaptasi dengan perubahan.

Baca Juga

Cara Menjadi

Jadi, kau pengen jadi Area Sales Supervisor di PT FKS Multi Agro Tbk tahun 2025? Ambisius, bagus! Tapi jalannya ga semudah membalikkan telapak tangan. Butuh strategi dan kerja keras. Gini nih, menurutku langkah-langkahnya:

1. Persiapkan Dirimu:

• Pendidikan: Kalo kau punya latar belakang pendidikan di bidang pertanian, marketing, manajemen bisnis, atau sejenisnya, itu nilai plus banget. Tapi, kalo ga punya pun ga masalah. Pengalaman dan skill yang relevan lebih penting.
• Pengalaman Kerja: Pengalaman di bidang penjualan, khususnya di industri pertanian, sangat krusial. Semakin banyak pengalaman, semakin baik. Kalo kau punya pengalaman memimpin tim, itu bonus besar!
• Asah Skill yang Diperlukan: Baca lagi poin-poin skill yang udah kita bahas sebelumnya. Fokuslah untuk menguasai hard skills dan soft skills tersebut. Ikuti training, workshop, atau cari sertifikasi yang relevan. Jangan cuma teori, aplikasikan juga di kehidupan sehari-hari atau cari proyek sampingan.
• Mempelajari Industri Pertanian: Pahami bisnis FKS Multi Agro, pelanggannya, kompetitornya, dan tren industri pertanian. Ini akan sangat membantumu dalam pekerjaan nanti.
• Kuasai Teknologi: Dunia sales di 2025 pasti sangat bergantung pada teknologi. Kuasai aplikasi CRM, digital marketing tools, dan teknologi lain yang relevan.

2. Cari Informasi dan Jaringan:

• Ikuti Rekrutmen: Pantau terus lowongan kerja di website FKS Multi Agro dan website pencari kerja lainnya. Siapkan resume dan cover letter yang menarik dan menunjukkan kemampuan kau.
• Berjejaring (Networking): Bangun hubungan dengan orang-orang di industri pertanian dan FKS Multi Agro. Ikut event, seminar, atau gabung di komunitas yang relevan. Kau ga pernah tahu, koneksi yang kau bangun bisa membuka pintu kesempatan.

3. Tunjukkan Kemampuan Terbaikmu:

• Proses Seleksi: Kalo kau sudah dipanggil untuk wawancara, siapkan dirimu dengan baik. Tunjukkan kemampuan kau dalam berkomunikasi, problem solving, dan kepemimpinan. Berlatih menjawab pertanyaan wawancara yang menantang.
• Buatlah kesan yang baik: Perlihatkan semangat, keinginan yang tinggi, dan komitmen kau untuk berkembang bersama FKS Multi Agro.

4. Berkembang Terus:

• Setelah diterima: Perjalanan baru mulai! Jadilah pebelajar yang terus berkembang. Manfaatkan peluang untuk meningkatkan skill, ambil tanggung jawab baru, dan berkontribusi sebanyak mungkin untuk perusahaan.

Intinya, menjadi Area Sales Supervisor di FKS Multi Agro itu butuh proses. Ga ada jalan pintar. Kau harus memiliki skill, pengalaman, dan sikap yang tepat. Dan yang paling penting: konsistensi dan ketekunan! Semangat!

Gaji 5 Juta? Cukup sisihkan 10% – Rp500.000 – untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffett, salah satu investor terhebat, memulai investasinya dengan uang saku kecil!

Masa ga mau ikutin jejaknya?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka bisa dapet insight berharga, dan kau juga bisa dapat passive income dari share ini.

Mulai investasi sekarang, siapa bilang gaji pas-pasan ga bisa bikin kaya? 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Area Sales Supervisor PT Fks Multi Agro Tbk 2025?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Area Sales Supervisor PT Fks Multi Agro Tbk 2025 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa Gaji Manajer Umum?

Rp21.000.000 – Rp24.000.000 per bulan

Berapa Gaji Manajer Pabrik?

Rp13.000.000 – Rp16.000.000 per bulan

Berapa Gaji Manajer Senior?

Rp30.000.000 – Rp100.000.000 per bulan

Berapa gaji HRD staf?

Rp5.000.000 – Rp8.000.000 per bulan

Berapa gaji tukang parkir pesawat di Indonesia?

Rp4.000.000 – Rp8.000.000 per bulan

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Okky Aprilia. 2024. Gaji PT Fks Multi Agro Tbk Terlengkap. loker-bank.net/gaji-pt-fks-multi-agro-tbk-terlengkap/. kita baca pukul 17:57 WIB hari Jumat, 21 Maret 2025.
informasigaji.com. 2025. Gaji PT FKS Multi Agro Tbk Terbaru. informasigaji.com/gaji-pt-fks-multi-agro-tbk/. kita baca pukul 17:58 WIB hari Jumat, 21 Maret 2025.
id.jobstreet.com. 2025. FKS Group. id.jobstreet.com/id/FKS-Group-jobs. kita baca pukul 17:59 WIB hari Jumat, 21 Maret 2025.
id.jobstreet.com. 2025. Gaji Manajer Umum. id.jobstreet.com/id/career-advice/role/general-manager/salary. kita baca pukul 18:03 WIB hari Jumat, 21 Maret 2025.
id.jobstreet.com. 2025. Gaji Manajer Pabrik. id.jobstreet.com/id/career-advice/role/factory-manager/salary. kita baca pukul 18:23 WIB hari Jumat, 21 Maret 2025.
Sella Melati. 2023. Berapa Gaji Manager? ini Rincian Besarannya. www.linovhr.com/gaji-manager/. kita baca pukul 21:11 WIB hari Jumat, 21 Maret 2025.
formasibisnis.com. 2024. Tugas dan Gaji HRD Berdasarkan Level Jabatan. formasibisnis.com/artikel/tugas-dan-gaji-hrd-berdasarkan-level-jabatan. kita baca pukul 21:14 WIB hari Jumat, 21 Maret 2025.
www.tempo.co. 2024. Kisaran Gaji Tukang Parkir Pesawat dan Tugasnya. www.tempo.co/ekonomi/kisaran-gaji-tukang-parkir-pesawat-dan-tugasnya-1176070. kita baca pukul 21:16 WIB hari Jumat, 21 Maret 2025.