kekitaan

Gaji Hakim Golongan IV Masa Kerja 9-10 Tahun, Tahun 2018 Rp2.822.200 per bulan. Itu sama dengan Rp33.866.400 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Hakim Golongan IV Masa Kerja 9-10 Tahun, Tahun 2018 :

Job Desk

Wah, menarik nih pertanyaan tentang job description Hakim Golongan IV masa kerja 9-10 tahun di tahun 2018. Ga mudah ya ngasih gambaran spesifik tanpa dokumen resmi. Tapi kalo aku coba bayangkan berdasarkan pengalaman panjangku, begini kira-kira gambarannya:

Hakim Golongan IV dengan masa kerja segitu, kemungkinan besar udah ga lagi di tahap magang atau pembinaan intensif. Mereka udah punya cukup pengalaman dan biasanya udah menangani perkara sendiri, meski mungkin masih dalam pengawasan. Jadi, ga cuma sekedar asisting Hakim senior.

Tugas utamanya tentu saja menyidangkan perkara di pengadilan, sesuai dengan bidang hukum yang mereka kuasai. Bisa pidana, perdata, atau agama, tergantung spesialisasi dan kebutuhan pengadilan. Ini meliputi:

• Memimpin persidangan: Ini inti banget. Kau harus bisa mengendalikan jalannya persidangan, memastikan semua pihak menyampaikan argumennya dengan tertib, melindungi hak-hak para pihak yang bersengketa, dan memastikan prosesnya adil dan sesuai hukum. Kau harus bisa membaca situasi, tegas tapi juga bijaksana.
• Menganalisis bukti dan keterangan: Ini pekerjaan yang menuntut ketelitian dan pemahaman mendalam hukum. Kau harus bisa menyaring informasi yang relevan, membandingkan bukti-bukti yang ada, dan mengambil kesimpulan berdasarkan fakta dan hukum yang berlaku.
• Menjatuhkan putusan: Ini puncak dari seluruh proses. Putusan harus berdasarkan pertimbangan hukum yang matang dan didukung bukti yang kuat. Putusan harus jelas, terukur dan dapat dipertanggungjawabkan.
• Menulis putusan: Ini pekerjaan administratif, tapi penting banget. Putusan harus ditulis secara sistematis dan detail, agar mudah dipahami semua pihak dan bisa dipertanggungjawabkan secara hukum.
• Mengikuti pelatihan dan update pengetahuan hukum: Dunia hukum selalu berkembang. Kau harus selalu upgrade pengetahuan dan kemampuan untuk tetap profesional dan mampu menangani kasus-kasus yang kompleks.
• Administrasi kepegawaian: Walaupun ga menjadi fokus utama, tanggung jawab administratif, seperti laporan dan administrasi perkara, tetap ada.

Ingat ya, ini cuma gambaran umum. Detailnya pasti berbeda-beda tergantung pengadilan tempat dia bertugas, jenis perkara yang ditangani, dan karakteristik lingkungan kerjanya. Kalo mau detail yang lebih akurat, kau perlu melihat job description resmi dari pengadilannya waktu itu.

Skill yang Dibutuhkan

Hakim Golongan IV dengan 9-10 tahun pengalaman di tahun 2018? Wah, mereka udah ga lagi belajar dasar-dasar. Mereka butuh skill yang lebih matang dan teruji. Bayangkan, mereka udah bukan lagi trainee yang diawasi ketat. Mereka jadi tulang punggung pengadilan. Jadi, skill yang dibutuhkan ga cuma teknis, tapi juga soft skill yang mumpuni.

Skill Teknis:

• Penguasaan Hukum yang Kuat: Ini mutlak! Ga cuma sekedar menghafal pasal-pasal, tapi memahami esensi hukum, bisa menganalisis, menginterpretasi, dan menerapkannya dalam konteks kasus nyata. Mereka harus menguasai bidang hukum yang mereka tangani, entah pidana, perdata, atau agama. Kemampuan research hukum juga penting banget.
• Kemampuan Menulis yang Baik: Menulis putusan itu seni. Harus jelas, sistematis, logis, dan tentu saja, sesuai kaidah penulisan hukum. Kemampuan menulis yang baik ga cuma penting untuk putusan, tapi juga untuk berbagai dokumen hukum lainnya.
• Kemampuan Berbicara di Depan Publik: Persidangan itu panggung. Hakim harus bisa menyampaikan pendapat dengan jelas, lugas, dan persuasif. Mereka harus mampu mengendalikan jalannya persidangan, menjaga ketertiban, dan berkomunikasi efektif dengan para pihak yang terlibat.
• Penggunaan Teknologi Informasi dan Komunikasi: Di tahun 2018, penggunaan teknologi informasi sudah mulai umum. Hakim harus terampil menggunakan aplikasi dan sistem pengadilan, mencari data hukum online, dan mungkin juga menggunakan media digital untuk komunikasi internal.

Skill Non-Teknis (Soft Skills):

• Integritas dan Etika yang Tinggi: Ini yang paling penting! Kredibilitas seorang Hakim sangat bergantung pada integritasnya. Keputusan yang diambil harus bebas dari kepentingan pribadi atau tekanan dari pihak manapun.
• Kemampuan Mengambil Keputusan: Hakim harus bisa membuat keputusan yang tepat dan adil, bahkan di bawah tekanan. Mereka harus bisa menganalisis berbagai faktor, menimbang pro dan kontra, dan mengambil keputusan yang terukur.
• Kemampuan Manajemen Waktu: Menangani banyak perkara dalam waktu terbatas itu tantangan besar. Hakim harus pandai mengatur waktu, memprioritaskan tugas, dan bekerja efisien.
• Kemampuan Bernegosiasi dan Mediasi: Terkadang, penyelesaian perkara bisa dicapai lewat negosiasi atau mediasi. Hakim harus mampu memfasilitasi proses ini dengan bijaksana.
• Kemampuan Kerja Sama dalam Tim: Hakim ga bekerja sendiri. Mereka berinteraksi dengan panitera, clerk, jaksa, pengacara, dan berbagai pihak lainnya. Kemampuan kerja sama tim sangat penting untuk kelancaran proses persidangan.
• Kemampuan Mengelola Stres: Menangani kasus-kasus yang rumit dan sensitif pasti menimbulkan stres. Hakim harus mampu mengelola stres dan menjaga keseimbangan emosional.

Intinya, Hakim Golongan IV di tahun 2018 sudah ga cukup hanya dengan keahlian hukum saja. Mereka harus menjadi pemimpin yang adil, bijaksana, dan profesional, dengan kemampuan teknis dan soft skill yang mumpuni.

Baca Juga

Cara Menjadi

Jadi, kau pengen tau gimana caranya jadi Hakim Golongan IV dengan masa kerja 9-10 tahun di tahun 2018? Ga bisa langsung jump ke situ ya. Itu hasil dari perjalanan karier panjang dan proses seleksi yang ketat. Bayangkan, itu bukan posisi yang didapat dalam semalam.

Pertama, kau harus lulus pendidikan formal hukum, minimal Sarjana Hukum (S1). Setelah itu, kau harus mengikuti seleksi Calon Hakim yang diselenggarakan oleh Mahkamah Agung (MA). Seleksinya ketat banget, ga mudah lolos. Ini mencakup beberapa tahap:

• Seleksi Administrasi: Kau harus memenuhi semua persyaratan administrasi yang ditentukan. Ini termasuk riwayat pendidikan, pengalaman kerja, dan berbagai dokumen pendukung lainnya. Kalo dokumennya ga lengkap atau ga sesuai, ya ga bakal lolos.
• Tes Kompetensi Dasar (TKD): Biasanya berupa tes psikotes, tes wawasan kebangsaan, dan tes intelegensia umum. Ini untuk mengukur kemampuan dasar dan kepribadian kau.
• Tes Kompetensi Bidang (TKB): Ini fokus pada pengetahuan dan kemampuan di bidang hukum. Soalnya ga mudah, menuntut pemahaman hukum yang mendalam.
• Tes Kesehatan: Kau harus sehat jasmani dan rohani untuk menjalankan tugas sebagai Hakim.
• Tes Wawancara: Ini untuk menilai kepribadian, integritas, dan kemampuan berkomunikasi kau. Panel pewawancara biasanya terdiri dari Hakim senior dan pejabat MA.
• Uji Kelayakan dan Kepatutan: Proses ini untuk menilai rekam jejak dan integritas kau lebih dalam lagi. MA akan memeriksa latar belakang dan reputasi kau secara menyeluruh.

Kalo kau berhasil melewati semua tahapan itu, kau akan dilantik menjadi Hakim. Setelah dilantik, perjalanan kariermu dimulai. Kau akan memulai dari golongan dan jenjang karier tertentu, dan akan naik pangkat secara bertahap sesuai dengan performance dan masa kerja. Menjadi Hakim Golongan IV dengan masa kerja 9-10 tahun berarti kau udah melewati beberapa jenjang karier, dan itu membutuhkan dedikasi, kerja keras, dan performance yang konsisten selama bertahun-tahun.

Ga ada jalan pintas. Semuanya butuh proses, disiplin, dan kerja keras. Kalo kau serius, persiapkan dirimu sebaik mungkin dari sekarang. Mulai dari menguasai hukum, mengembangkan soft skill, dan mempersiapkan diri menghadapi seleksi yang ketat.

Gaji Rp 5 juta? Sisihkan 10% aja—Rp 500.000—buat investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu orang terkaya di dunia, mulai investasi dari usia 11 tahun.

Masa ga mau ikutin jejaknya?

Share artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa dapat insights berharga dan bahkan passive income dari baca & share artikel ini.

Yuk, mulai raih financial freedommu! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Hakim Golongan IV Masa Kerja 9-10 Tahun, Tahun 2018?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Hakim Golongan IV Masa Kerja 9-10 Tahun, Tahun 2018 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa bayaran hakim?

Tunjangan jabatan antara Rp 12-37 juta

Kapan gaji hakim mulai naik?

18 Oktober 2024

Berapa gaji hakim MK?

Kisaran penghasilan Rp 30 juta hingga Rp 40 juta.

Hakim lulusan apa?

Fakultas Hukum

Berapa gaji hakim kelas 2?

Rp11.900.000

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

BPK. 2016. PP No 74 Tahun 2016. peraturan.bpk.go.id/Details/5795/pp-no-74-tahun-2016. kita baca pukul 16:43 WIB hari Minggu, 13 April 2025.
PINA. 2016. Menggiurkan! Segini Gaji Hakim dan Tunjangan di Setiap Golongan. pina.id/artikel/detail/menggiurkan-segini-gaji-hakim-dan-tunjangan-di-setiap-golongan-4sbxmed8t9m. kita baca pukul 16:44 WIB hari Minggu, 13 April 2025.
Tempo.Co. 2024. Ini Rincian Besaran Gaji Hakim setelah Resmi Dinaikkan. www.tempo.co/ekonomi/ini-rincian-besaran-gaji-hakim-setelah-resmi-dinaikkan-1096503. kita baca pukul 16:45 WIB hari Minggu, 13 April 2025.
MK RI. 2024. MK: Laporan Keuangan Selalu Berpredikat Wajar. www.mkri.id/index.php. kita baca pukul 16:46 WIB hari Minggu, 13 April 2025.
Jentera. 2024. uliah Jurusan Hukum : Jangan Termakan Mitos!. www.jentera.ac.id/blog/kuliah-jurusan-hukum-jangan-termakan-mitos. kita baca pukul 16:47 WIB hari Minggu, 13 April 2025.
detik.com. 2024. Rincian Gaji dan Tunjangan Hakim Terbaru Sesuai PP Nomor 44. www.detik.com/sumbagsel/berita/d-7601723/rincian-gaji-dan-tunjangan-hakim-terbaru. kita baca pukul 16:47 WIB hari Minggu, 13 April 2025.