kekitaan

Gaji Officer Rp22.500.000 per bulan. Itu sama dengan Rp270.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut gaji sebagai Officer :

Job Desk

Ga ada job description Officer yang baku, karena tugas dan tanggung jawab seorang officer bervariasi banget tergantung perusahaan dan departemennya. Tapi, secara umum, kalo kau kerja sebagai officer, kau mungkin bakal ngerjain hal-hal kayak gini:

• Ngurusin administrasi: Ini termasuk nge-input data, nge-file dokumen, nge-manage surat menyurat, dan hal-hal administrasi lainnya.
• Nge-handle komunikasi: Bisa aja kau harus nge-handle telepon, email, atau meeting sama klien atau stakeholder.
• Nge-support tim: Kau mungkin bakal jadi support buat tim lain, misal bantuin nge-print dokumen, nge-scan, atau ngurusin keperluan administrasi lainnya.
• Nge-follow up pekerjaan: Ini penting banget, memastikan semua tugas terselesaikan dengan baik dan tepat waktu.
• Ngerjain tugas-tugas lain sesuai arahan atasan: Ini fleksibel banget, tergantung kebutuhan perusahaan.

Pokoknya, job desc Officer itu sangat general, dan deskripsi tugasnya bakal lebih spesifik lagi kalo udah masuk ke departemen tertentu, kayak officer HR, officer marketing, officer finance, dan lain-lain. Jadi, sebelum melamar, pastikan kau baca job desc lengkapnya ya!

Skill yang Dibutuhkan

Skill yang dibutuhkan buat jadi Officer itu beragam banget, tergantung jenis Officernya. Tapi, secara umum, ada beberapa skill dasar yang hampir selalu dibutuhkan:

• Good communication skills: Kau harus bisa berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan. Ini penting banget buat berinteraksi sama kolega, atasan, klien, atau stakeholder lainnya.

• Problem-solving skills: Kalo ada masalah, kau harus bisa nemuin solusinya. Kemampuan ini penting banget buat menyelesaikan tugas-tugas harian dengan efektif.

• Time management skills: Kerja sebagai Officer seringkali melibatkan banyak tugas sekaligus. Jadi, kau harus bisa manage waktu dengan baik biar semua tugas selesai tepat waktu.

• Organizational skills: Kemampuan organisasi yang baik penting banget buat nge-manage dokumen, data, dan tugas-tugas lainnya dengan rapi dan sistematis.

• Computer skills: Di zaman sekarang, hampir semua pekerjaan butuh keahlian komputer. Kau minimal harus bisa ngetik, pakai Microsoft Office, dan browsing internet.

• Attention to detail: Ketelitian sangat penting, terutama kalo kau kerja di bidang administrasi. Kesalahan kecil aja bisa berdampak besar.

• Teamwork skills: Sebagian besar pekerjaan Officer ga bisa dikerjain sendirian. Kau harus bisa bekerja sama dengan tim untuk mencapai tujuan bersama.

Selain itu, ada skill lain yang mungkin dibutuhkan tergantung jenis Officernya, misalnya:

• Skill khusus untuk Officer marketing: Marketing skill, social media management, dll.
• Skill khusus untuk Officer finance: Accounting, financial analysis, dll.
• Skill khusus untuk Officer HR: Recruitment, training, employee relations, dll.

Jadi, kalo kau mau jadi Officer, pastikan kau punya skill-skill dasar di atas, dan skill khusus yang dibutuhkan sesuai bidang yang kau pilih ya!

Baca Juga

Cara Menjadi

Cara jadi Officer ga cuma satu, tergantung jenis Officer dan persyaratan perusahaan. Tapi secara umum, begini langkah-langkahnya:

1. Tentukan jenis Officer yang kau inginkan: Mau jadi Officer marketing, finance, HR, atau lainnya? Pilih bidang yang sesuai minat dan kemampuan kau.

2. Persiapkan skill dan kualifikasi yang dibutuhkan: Pelajari skill yang dibutuhkan buat jenis Officer tersebut (seperti yang udah dibahas sebelumnya). Kalo perlu, ikuti pelatihan atau kursus untuk meningkatkan kemampuan. Penting juga punya pendidikan minimal SMA/SMK, bahkan mungkin Diploma atau Sarjana, tergantung persyaratan perusahaan.

3. Buat resume dan cover letter yang menarik: Resume dan cover letter adalah hal pertama yang dilihat recruiter. Pastikan kedua dokumen itu menunjukkan skill dan pengalaman kau dengan jelas dan menarik. Kalo kau ga punya pengalaman kerja yang relevan, tonjolkan skill dan pengalaman lain yang relevan, misalnya pengalaman organisasi, volunteer, atau project pribadi.

4. Cari lowongan pekerjaan: Cari lowongan pekerjaan sebagai Officer di situs job portal (online maupun offline), media sosial perusahaan, atau langsung ke website perusahaan yang kau minati.

5. Lengkapi persyaratan lamaran: Ikuti semua instruksi dan lengkapi semua dokumen yang diminta.

6. Siapkan diri untuk interview: Latih diri menjawab pertanyaan wawancara kerja. Cari informasi sebanyak mungkin tentang perusahaan yang kau lamar. Berpakaian rapi dan profesional saat interview.

7. Ikuti proses seleksi: Proses seleksi bisa bervariasi, mulai dari tes tertulis, interview, sampai assesment lainnya. Berikan performa terbaik kau di setiap tahap.

8. Tunggu pengumuman: Setelah semua proses seleksi selesai, tunggu pengumuman resmi dari perusahaan.

9. Kalo diterima, pelajari dan kerjakan dengan baik: Setelah diterima, pelajari pekerjaan kau dengan baik dan kerjakan dengan penuh tanggung jawab.

Ingat, kesabaran dan ketekunan sangat penting dalam proses pencarian kerja. Jangan mudah menyerah kalo belum berhasil di kesempatan pertama. Teruslah belajar, tingkatkan skill, dan persiapkan diri dengan baik. Semoga sukses!

Gaji segitu, bikin tercengangkan pastinya, Jadi tunggu apalagi? Kalau kamu tertarik bisa untuk mengunjungi website asuransi Indolife biar kamu bisa lihat posisi apa yang dibutuhkan saat ini. Dan langsung APPLY

Masa ga mau mulai?

Share artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa dapat insight berharga dan potensi penghasilan tambahan dari membaca & sharing artikel ini. Yuk, raih financial freedom sekarang juga! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Officer?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Officer lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.