Gaji Testing Technician PT Smartfren Telecom Rp7.550.000 per bulan. Itu sama dengan Rp90.600.000 per tahun.📈
Salam #MasBro #MbakBro
Berikut rincian gaji sebagai Testing Technician PT Smartfren Telecom :
Job Desk
Oke, jadi kalo kita ngomongin Job Desc Testing Technician di PT Smartfren Telecom, gambarannya kira-kira begini:
Si Teknisi Pengujian ini tanggung jawabnya memastikan semua equipment dan network Smartfren berfungsi dengan baik. Gampangnya, dia jadi penjaga kualitas koneksi internet kau. Kerjanya ga cuma sekedar tekan-tekan tombol, loh. Dia harus paham banget sistem dan teknologi yang dipakai Smartfren.
Tugas-tugasnya mungkin termasuk:
Menguji perangkat keras ( hardware ) dan perangkat lunak ( software ) baru: Sebelum diluncurkan ke publik, semua alat dan program baru diuji dulu sama dia. Dia bakal ngecek kinerja, kecepatan, dan stabilitasnya. Kalo ada bug atau masalah, dia yang lapor dan bantu cari solusinya.
Melakukan pengujian kinerja network: Dia ngawasin kecepatan internet, latency, dan kualitas sinyal di berbagai lokasi. Ini penting banget biar pelanggan Smartfren puas. Mungkin dia pake alat khusus buat ngukur semua itu.
Menangani masalah teknis: Kalo ada masalah koneksi, ga menutup kemungkinan dia yang ikut nyari penyebabnya dan memberikan solusi. Bisa jadi dia yang koordinasi sama tim lain buat ngatasi masalah itu.
Menulis laporan dan dokumentasi: Hasil pengujiannya harus dicatat dengan rapi dan detail. Laporan ini penting banget buat tim pengembangan dan manajemen.
Mengikuti perkembangan teknologi terbaru: Dunia teknologi itu cepet banget berubah. Dia harus selalu update supaya bisa melakukan pekerjaannya dengan baik.
Singkatnya, Testing Technician di Smartfren itu bertanggung jawab atas kualitas layanan internetnya. Dia harus teliti, bisa memecahkan masalah, dan selalu belajar hal-hal baru. Ga cuma jago teknis, dia juga butuh skill komunikasi yang baik buat berkoordinasi dengan tim lain.
Skill yang Dibutuhkan
Nah, kalo mau jadi Testing Technician di Smartfren, kau butuh beberapa skill nih, ga cuma sekedar bisa megang komputer aja. Bisa dibagi jadi beberapa kategori:
1. Technical Skills (Keahlian Teknis):
Pengetahuan tentang networking: Ini penting banget. Kau harus paham konsep dasar networking, protokol internet (misalnya TCP/IP, HTTP), dan arsitektur network. Ga perlu jadi pakar, tapi minimal paham dasar-dasarnya.
Pengalaman dengan berbagai alat pengujian network: Biasanya perusahaan pake alat-alat khusus buat ngukur kecepatan internet, kualitas sinyal, dan sebagainya. Kalo kau udah pernah pake alat-alat itu, itu nilai plus.
Kemampuan dalam troubleshooting: Kalo ada masalah di network, kau harus bisa nge- troubleshooting dengan cepat dan efektif. Ini termasuk menganalisis log, mencari akar masalah, dan menemukan solusinya.
Pengetahuan tentang sistem operasi: Kau harus paham sistem operasi, minimal Windows dan Linux, karena banyak alat dan software yang berjalan di sistem operasi ini.
Pengalaman dengan scripting (opsional, tapi nilai plus): Kalo kau bisa nulis script (misalnya Python, Bash), itu akan sangat membantu dalam otomatisasi pengujian.
2. Soft Skills (Keahlian Non-Teknis):
Pemecahan masalah (problem solving): Ini penting banget. Kau akan sering berhadapan dengan masalah teknis yang kompleks, jadi kau harus bisa berpikir kritis dan sistematis untuk menemukan solusinya.
Analitis: Kau harus bisa menganalisis data dari hasil pengujian dan menyimpulkan hasilnya dengan akurat.
Ketelitian: Kesalahan sekecil apapun bisa berdampak besar. Jadi kau harus teliti dalam setiap langkah pekerjaan.
Komunikasi: Kau perlu bisa berkomunikasi dengan baik dengan tim lain, baik secara lisan maupun tertulis, untuk melaporkan hasil pengujian atau meminta bantuan.
Kemampuan belajar yang tinggi: Teknologi terus berkembang. Kau harus selalu mau belajar hal-hal baru dan mengasah kemampuanmu.
Pokoknya, kombinasi technical skills dan soft skills ini yang bakal bikin kau sukses jadi Testing Technician di Smartfren. Ga cuma pintar teknis, tapi juga harus bisa berkolaborasi dan punya daya juang yang tinggi.
Cara Menjadi
Jadi, pengen jadi Testing Technician di Smartfren? Jalannya ga cuma satu kok. Ada beberapa cara yang bisa kau coba:
1. Lewat Lowongan Kerja Resmi:
Ini cara paling umum dan paling “bersih”. Rajin-rajinlah cek website karir Smartfren, situs-situs job portal kayak Jobstreet, Indeed, dan lain-lain. Kalo ada lowongan yang cocok, langsung aja kirim resume dan cover letter yang menarik. Pastiin resume kau mencerminkan skill dan pengalaman yang relevan, ya. Jangan lupa sesuaikan dengan deskripsi pekerjaan yang dibutuhkan.
2. Networking:
Koneksi itu penting banget. Kalo kau punya kenalan yang bekerja di Smartfren, coba aja minta informasi lowongan atau insight tentang perusahaan. Ga ada salahnya kok, berjejaring itu bisa membuka banyak peluang. Ikuti juga event atau seminar terkait teknologi dan telecommunication, siapa tau kau ketemu orang yang tepat.
3. Magang (Internship):
Kalo kau masih kuliah atau baru lulus, coba cari program magang di Smartfren atau perusahaan telecommunication lain yang sejenis. Ini kesempatan bagus buat menambah pengalaman dan memperluas network. Kalo performa kau bagus selama magang, mungkin aja kau akan dipekerjakan setelah program magang selesai.
4. Mempersiapkan Diri:
Sebelum melamar, pastikan kau udah mempersiapkan diri dengan baik. Asah skill teknis yang dibutuhkan, seperti yang udah kita bahas sebelumnya. Kalo ada sertifikasi terkait networking atau pengujian, itu akan jadi nilai tambah. Latih juga soft skills-mu, seperti komunikasi dan problem solving.
Tips Tambahan:
- Buat resume dan cover letter yang profesional dan eye-catching. Ceritakan prestasi dan pengalamanmu dengan jelas dan ringkas.
- Latihan wawancara kerja. Siapkan jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum dan juga pertanyaan teknis.
- Bersikap percaya diri dan antusias selama proses rekrutmen.
Intinya, jadi Testing Technician ga cuma soal skill, tapi juga soal bagaimana kau mempresentasikan diri dan kemampuanmu. Jangan menyerah kalo ga langsung berhasil, teruslah berusaha dan perbaiki diri. Semoga berhasil!
#hidupdariKARYA
Gaji 3 Juta? Sisihin 10% aja—hanya Rp300.000—buat investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terhebat sedunia, memulai investasinya dengan uang saku kecil. Mulai sekarang, siapa bilang impian beli rumah atau mobil mewah ga bisa terwujud?
Masa ga mau coba?
Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa mendapat insight berharga dan peluang untuk menghasilkan dari membaca & membagikan artikel ini.
Yuk, mulai sekarang, bangun masa depanmu! 🚀
Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Testing Technician PT Smartfren Telecom?
Masih pengen tau tulisan berkaitan Testing Technician PT Smartfren Telecom lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.
FAQ
Berapa gaji sales smartfren?
Rp2.800.000 – Rp5.506.369 per bulan.
Berapa gaji Smartfren gadget specialist?
Rp2.800.000 per bulan.
Berapa gaji logistics smartfren?
Rp2.800.000 per bulan.
Berapa gaji staff accounting smartfren?
Rp5.280.000 per bulan.
Berapa gaji HRD smartfren?
Rp6.550.000 per bulan.
Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.
Sumber
daftargaji.biz.id. 2024. Daftar Gaji PT Smartfren Telecom. daftargaji.biz.id/gaji-pt-smartfren-telecom/. kita baca pukul 19:06 WIB hari Senin, 24 Maret 2025.
cekgaji.id. 2024. Cek Gaji PT Smartfren Telecom Tbk Update 2024. cekgaji.id/pt-smartfren-telecom-tbk/. kita baca pukul 19:07 WIB hari Senin, 24 Maret 2025.
id.indeed.com. 2024. Sales monthly salaries in Indonesia at SMARTFREN. id.indeed.com/cmp/Smartfren/salaries/Sales. kita baca pukul 19:09 WIB hari Senin, 24 Maret 2025.
Lokerjogja.id. 2024. Gaji Smartfren Gadget Specialist. www.lokerjogja.id/lowongan/gadget-specialist-di-smartfren/. kita baca pukul 12:10 WIB hari Senin, 7 April 2025.
