Berapa Gaji Staf Perencanaan dan Penjadwalan Pegawai TVRI?

Berapa Gaji Staf Perencanaan dan Penjadwalan Pegawai TVRI?

Gaji Staf Perencanaan dan Penjadwalan Pegawai TVRI Rp4.500.000 per bulan. Itu sama dengan Rp54.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Staf Perencanaan dan Penjadwalan Pegawai TVRI :

Job Desk

Oke, mari kita bahas job description Staf Perencanaan dan Penjadwalan Pegawai TVRI. Bayangin, TVRI itu kayak orkestra besar. Ada banyak musisi (pegawai) dengan berbagai instrumen (keahlian) yang harus dikoordinasikan agar menghasilkan siaran yang harmonis dan berkualitas. Nah, staf ini ibarat conductor-nya.

Tugas utamanya ga cuma sekedar bikin jadwal siaran aja, tapi jauh lebih kompleks. Mereka bertanggung jawab atas efisiensi dan efektivitas penggunaan sumber daya manusia (SDM) di TVRI. Bayangin kalo ada kru yang menganggur, atau malah ada program yang kekurangan orang, kan kacau?

Jadi, ini beberapa poin penting yang mungkin termasuk dalam job description-nya:

  • Perencanaan Kebutuhan SDM: Mereka harus bisa memprediksi kebutuhan pegawai untuk setiap program siaran, baik itu on air, di belakang layar (produksi, teknisi, dll), bahkan sampai bagian support lainnya. Ini termasuk menghitung berapa orang yang dibutuhkan, skill apa yang diperlukan, dan kapan mereka dibutuhkan. Mereka juga perlu mempertimbangkan cuti, sakit, dan hal-hal tak terduga lainnya.

  • Penjadwalan Pegawai: Setelah kebutuhan SDM teridentifikasi, mereka menyusun jadwal kerja pegawai agar sesuai dengan kebutuhan program siaran. Ini butuh ketelitian dan kemampuan bernegosiasi karena harus mempertimbangkan keinginan dan ketersediaan pegawai. Bayangin kalo kau jadwalin si A kerja pas dia lagi cuti, ribet kan?

  • Monitoring dan Evaluasi: Ga cukup cuma bikin jadwal, mereka juga harus memantau apakah jadwal tersebut berjalan sesuai rencana. Kalo ada kendala, mereka harus bisa mencari solusi dan melakukan penyesuaian. Mereka juga perlu mengevaluasi efektivitas penjadwalan dan mencari cara untuk meningkatkannya di masa mendatang.

  • Administrasi dan Pelaporan: Mereka bertanggung jawab atas administrasi data pegawai terkait penjadwalan, seperti cuti, lembur, dan lain-lain. Mereka juga perlu membuat laporan berkala mengenai penggunaan SDM dan efektivitas penjadwalan. Data ini penting banget untuk pengambilan keputusan manajemen.

  • Koordinasi dengan Departemen Lain: Mereka harus berkoordinasi dengan berbagai departemen di TVRI, seperti departemen program, produksi, dan teknik, untuk memastikan semua berjalan lancar dan saling mendukung.

Singkatnya, staf ini berperan vital dalam memastikan TVRI bisa menayangkan program-programnya dengan lancar dan efisien. Mereka bukan sekadar penjadwal, tapi juga perencana SDM yang handal dan strategis. Ini job yang ga mudah, tapi sangat penting untuk kesuksesan TVRI.

Skill yang Dibutuhkan

Jadi, kau mau tau skill apa aja yang dibutuhkan untuk jadi staf perencanaan dan penjadwalan pegawai di TVRI? Ini ga cuma soal bikin jadwal aja, lho. Butuh banyak kemampuan yang saling berkaitan. Bayangin, kau harus atur banyak orang dengan berbagai background dan kebutuhan, agar semuanya berjalan lancar.

Berikut beberapa skill penting yang harus dimiliki:

  • Planning & Organizing: Ini dasar banget. Kau harus bisa merencanakan kebutuhan SDM secara efektif dan efisien, mengelola data pegawai, dan menyusun jadwal kerja yang detail. Kemampuan organizing penting untuk memastikan semua terstruktur dan ga berantakan.

  • Communication & Interpersonal Skills: Kau akan berinteraksi dengan banyak orang dari berbagai divisi. Komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan, sangat krusial. Kemampuan bernegosiasi juga penting, karena kau harus bisa menyesuaikan keinginan pegawai dengan kebutuhan TVRI. Kalo ga bisa bernegosiasi dengan baik, bisa-bisa jadwal berantakan.

  • Problem-Solving & Decision Making: Pasti akan ada kendala atau situasi tak terduga. Kau harus bisa cepat menemukan solusi dan membuat keputusan yang tepat, misalnya kalo ada pegawai yang sakit mendadak atau ada perubahan program mendadak.

  • Time Management: Ini krusial banget. Bikin jadwal yang efektif dan efisien itu butuh manajemen waktu yang bagus. Kau harus bisa memprioritaskan tugas dan menyelesaikannya tepat waktu.

  • MS Office Proficiency: Keahlian dalam Microsoft Office, khususnya Excel, sangat penting. Kau akan berurusan dengan banyak data pegawai dan perlu membuat spreadsheet untuk berbagai keperluan.

  • Data Analysis: Kau harus mampu menganalisa data pegawai, seperti jumlah, keahlian, ketersediaan, dll, untuk membuat perencanaan yang akurat dan efektif.

  • Software dan Sistem Penjadwalan: Pengalaman atau pengetahuan dalam menggunakan software atau sistem penjadwalan khusus akan menjadi nilai tambah. Banyak perusahaan punya sistem scheduling tersendiri.

  • Ketelitian dan Kemampuan Detail: Ga bisa asal-asalan. Sepele kekurang telitian bisa berakibat fatal bagi kelancaran produksi. Harus detail dalam setiap data dan jadwal.

  • Adaptasi dan Fleksibilitas: Dunia pertelevisian dinamis. Kau harus bisa beradaptasi dengan perubahan mendadak dan tetap bisa bekerja efektif di bawah tekanan.

Pokoknya, jadi staf perencanaan dan penjadwalan pegawai TVRI itu ga cuma soal bikin jadwal. Ini membutuhkan kombinasi skill yang luas dan kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan. Kalo kau punya semua ini, berarti kau punya peluang besar untuk sukses.

Cara Menjadi

Jadi, kau pengen jadi Staf Perencanaan dan Penjadwalan Pegawai TVRI? Bagus! Ini pekerjaan yang menantang dan penting. Ga ada jalan pintas, tapi ini langkah-langkah yang bisa kau coba:

  1. Persiapkan Diri: Pertama, pastikan kau punya skill dan kemampuan yang dibutuhkan, seperti yang sudah kita bahas sebelumnya (planning, organizing, communication, problem-solving, time management, MS Office proficiency, dan analisis data). Kalo kau masih kurang di beberapa area, segera perbaiki! Ikuti pelatihan, ambil online course, atau cari pengalaman yang relevan.

  2. Cari Pengalaman Relevan: Pengalaman kerja sebelumnya sangat berharga. Kalo kau punya pengalaman di bidang perencanaan, penjadwalan, administrasi, atau manajemen SDM, itu akan jadi nilai tambah besar. Ga harus di TV, bisa di perusahaan lain yang memerlukan kemampuan serupa. Bahkan pengalaman volunteer yang menunjukkan kemampuanmu dalam mengelola waktu dan orang juga bisa membantu.

  3. Bangun Networking: Kenalan dengan orang-orang di industri pertelevisian, khususnya TVRI. Ikut event atau seminar terkait, gabung komunitas profesional, atau linkedin aktif. Networking bisa membuka peluang yang ga kau sangka.

  4. Pantau Lowongan Kerja: Rajin-rajinlah cek website resmi TVRI dan situs-situs job portal lainnya untuk mencari informasi lowongan kerja. Jangan hanya fokus di posisi “Staf Perencanaan dan Penjadwalan Pegawai,” posisi lain yang relevan juga bisa kau coba sebagai batu loncatan.

  5. Siapkan Lamaran Kerja yang Menarik: Buat resume dan surat lamaran yang profesional dan menarik perhatian. Sorot skill dan pengalamanmu yang relevan dengan posisi yang dilamar. Tunjukkan bahwa kau memahami pekerjaan ini dan punya kemampuan untuk melakukannya dengan baik.

  6. Lalui Proses Seleksi dengan Baik: Siapkan diri untuk menghadapi berbagai tahapan seleksi, mulai dari tes tertulis, psikotes, wawancara, sampai mungkin presentasi. Pelajari materi yang relevan, latih kemampuan komunikasi dan problem-solving mu, dan tunjukkan antusiasme dan kepercayaan diri.

  7. Tetap Belajar dan Berkembang: Industri pertelevisian terus berkembang. Setelah kau diterima, teruslah belajar dan kembangkan skill mu. Ikuti pelatihan atau workshop untuk meningkatkan kemampuan dan pengetahuanmu.

Intinya, menjadi Staf Perencanaan dan Penjadwalan Pegawai TVRI membutuhkan persiapan yang matang. Tapi kalo kau punya tekad, kerja keras, dan kemampuan yang dibutuhkan, peluang untuk berhasil sangat terbuka. Jangan menyerah!

#hidupdariKARYA

Gaji Rp 5 juta? Sisihkan 10% aja—Rp 500.000—untuk investasi. Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terhebat dunia, memulai investasinya dengan uang jajan! Bayangkan, cuan kecilmu bisa jadi cuan besar di masa depan.

Masa ga mau mulai?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka ga cuma dapat insight berharga, tapi juga bisa menghasilkan dari membaca dan membagikan artikel ini.

Mulai sekarang, siapa bilang gaji pas-pasan ga bisa bikin kaya? 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Staf Perencanaan dan Penjadwalan Pegawai TVRI?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Staf Perencanaan dan Penjadwalan Pegawai TVRI lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa gaji pembawa berita di TV?

Rp 3.400.000 – Rp 5.000.000 per bulan

Berapa gaji sutradara?

Rp8.000.000-Rp30.000.000 per bulan

Berapa rata-rata gaji aktor?

Rp2,213,701-Rp18,693,011 per bulan

Berapa gaji produser?

Rp6.000.000-Rp20.000.000 per bulan

Berapa gaji jurnalis per bulan?

Rp4.590.000 – Rp5.310.000 per bulan

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Amran. 22 April 2022 . Gaji Karyawan TVRI Dan Tunjangannya 22 April 2022 . besargaji.com/gaji-karyawan-tvri/. kita baca pukul 11:12 WIB hari Kamis, 13 Februari 2025.
Ilyas Fadilah. 2024. Tok! Jokowi Tetapkan Tukin Terbaru Pegawai TVRI, Paling Gede Rp 24,9 Juta Ilyas Fadilah. finance.detik.com/berita-ekonomi-bisnis/d-7391301/tok-jokowi-tetapkan-tukin-terbaru-pegawai-tvri-paling-gede-rp-24-9-juta. kita baca pukul 11:13 WIB hari Kamis, 13 Februari 2025.