kekitaan

Gaji Supervisor PT Pelindo Rp20.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp240.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Supervisor PT Pelindo :

Job Desk

Sebagai ahli HR & HC dengan pengalaman lebih dari 5 tahun, berikut gambaran job description Supervisor di PT Pelindo. Tentu, detailnya bisa bervariasi tergantung divisi dan lokasi penempatan, tapi secara umum mencakup hal-hal berikut:

Tanggung Jawab Utama:

• Mengawasi dan mengarahkan tim: Kau bertanggung jawab atas kinerja tim operasional di bawah pengawasanmu. Ini termasuk monitoring pekerjaan harian, memastikan target tercapai, dan menyelesaikan masalah yang muncul. Kau harus bisa memotivasi tim dan memastikan teamwork berjalan lancar.
• Pengelolaan kinerja: Kau harus melakukan performance appraisal secara berkala, memberikan feedback, dan mengidentifikasi kebutuhan pelatihan bagi anggota tim. Kau juga berperan dalam proses reward & punishment sesuai peraturan perusahaan.
• Keselamatan dan Keamanan: Kau bertanggung jawab atas keselamatan dan keamanan area kerja timmu. Kau harus memastikan semua prosedur keselamatan dipatuhi dan melaporkan setiap insiden yang terjadi. Safety first harus selalu jadi prioritas utama.
• Pengelolaan administrasi: Kau bertanggung jawab atas administrasi tim, termasuk absensi, lembur, dan laporan operasional. Ketepatan dan ketelitian dalam administrasi sangat penting.
• Pengendalian kualitas: Kau bertanggung jawab untuk memastikan kualitas pekerjaan tim sesuai dengan standar yang telah ditetapkan perusahaan. Kau harus bisa mengidentifikasi dan mengatasi potensi masalah kualitas sedini mungkin.
• Komunikasi: Kau harus bisa berkomunikasi secara efektif dengan berbagai pihak, baik internal maupun eksternal perusahaan, termasuk atasan, rekan kerja, dan stakeholder lainnya.
• Inovasi dan efisiensi: Kau didorong untuk mencari cara-cara untuk meningkatkan efisiensi kerja tim dan memberikan solusi inovatif untuk permasalahan yang dihadapi.

Kualifikasi yang Diharapkan:

• Minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari berbagai jurusan, diutamakan di bidang Teknik, Manajemen, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2-3 tahun di posisi yang sama atau posisi sejenis, khususnya di lingkungan pelabuhan.
• Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dengan baik.
• Memiliki kemampuan kepemimpinan, komunikasi, dan problem solving yang baik.
• Mampu bekerja dalam tekanan dan deadline.
• Jujur, teliti, dan bertanggung jawab.
• Memiliki sertifikat K3 (Kesehatan dan Keselamatan Kerja) merupakan nilai tambah.

Ingat, ini hanya gambaran umum. Detail job description bisa berbeda-beda tergantung perusahaan dan posisi spesifiknya. Lebih baik kau cek langsung job description yang resmi dari PT Pelindo kalo ada lowongan yang sesuai dengan minatmu.

Skill yang Dibutuhkan

Hai! Udah 20 tahun lebih aku berkecimpung di dunia HR & HC, jadi aku bisa kasih gambaran skill yang penting buat jadi Supervisor di PT Pelindo. Gampang kok, ga usah pusing! Bayangin aja, kau jadi bos kecil yang memimpin tim, tanggung jawabnya lumayan berat. Jadi, kau butuh skill ini:

1. Kemampuan Kepemimpinan (Leadership Skills): Ini penting banget! Kau harus bisa memimpin tim, memotivasi mereka, bikin mereka kerja sama dengan baik, dan mencapai target bersama. Ga cuma ngatur-ngatur aja ya, tapi juga ngasih arahan yang jelas, mendengarkan masukan mereka, dan menyelesaikan konflik dengan bijak. Bayangin kau jadi kapten tim sepak bola, harus bisa mengarahkan pemainnya biar menang!

2. Communication Skills (Kemampuan Komunikasi): Komunikasi itu kunci! Kau harus bisa berkomunikasi efektif, baik secara lisan maupun tertulis, dengan berbagai pihak. Atasan, bawahan, tim lain, bahkan klien harus bisa kau ajak bicara dengan jelas dan mudah dipahami. Ga cuma ngomong aja, tapi juga mendengarkan dengan aktif dan memberikan feedback yang konstruktif.

3. Problem-Solving Skills (Kemampuan Pemecahan Masalah): Di pelabuhan, pasti banyak masalah yang muncul secara tiba-tiba. Mulai dari mesin rusak, barang hilang, sampai konflik antar karyawan. Kau harus bisa berpikir cepat, menganalisis situasi, dan menemukan solusi yang tepat dan efektif. Tenang aja, pengalaman bakal ngajarin kau banyak hal.

4. Technical Skills (Keahlian Teknis): Tergantung divisi, kau mungkin butuh keahlian teknis tertentu. Misalnya, kalo di divisi operasional, kau perlu mengerti tentang prosedur bongkar muat barang, keselamatan kerja di pelabuhan, atau bahkan penggunaan alat berat. Kalo di divisi administrasi, kau harus mahir dalam Microsoft Office dan sistem administrasi perusahaan.

5. Time Management Skills (Kemampuan Manajemen Waktu): Banyak tugas yang harus kau selesaikan dalam waktu yang terbatas. Kau harus pandai mengatur waktu, memprioritaskan tugas, dan memastikan semua pekerjaan selesai dengan tepat waktu. Bikin list tugas, dan planning harian itu sangat membantu.

6. Decision Making Skills (Kemampuan Pengambilan Keputusan): Kadang kau harus mengambil keputusan cepat, meskipun informasinya ga lengkap. Kemampuan ini butuh latihan dan pengalaman. Kalo ragu, konsultasi dengan atasan atau rekan kerja yang lebih berpengalaman.

7. Teamwork (Kerja Sama Tim): Kau ga bekerja sendiri. Kau harus bisa berkolaborasi dengan tim, membangun hubungan yang baik, dan memastikan semua orang merasa dihargai dan didengarkan.

8. Adaptability (Kemampuan Beradaptasi): Lingkungan kerja di pelabuhan dinamis. Kau harus bisa beradaptasi dengan perubahan yang cepat dan kondisi yang tak terduga.

Intinya, jadi Supervisor di PT Pelindo butuh kombinasi skill hard dan soft. Ga cuma pintar secara akademis, tapi juga punya personality yang cocok untuk memimpin tim. Semangat ya!

Baca Juga

Cara Menjadi

Hai! Dengan pengalaman lebih dari 20 tahun di bidang HR & HC, aku bisa kasih tau kau jalannya. Jadi Supervisor di PT Pelindo ga semudah membalik telapak tangan, ya, tapi ga sesulit mendaki Everest juga kok. Ini beberapa langkah yang bisa kau coba:

1. Persiapkan Dirimu:

• Pendidikan: Minimal D3, lebih bagus lagi kalo S1, khususnya di bidang Teknik, Manajemen, atau yang relevan dengan operasional pelabuhan. Kalo punya sertifikasi tambahan, misalnya di bidang K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja), itu nilai plus banget!
• Pengalaman Kerja: Pengalaman kerja itu berharga banget. Carilah pengalaman di bidang yang relevan, minimal 2-3 tahun, lebih bagus lagi kalo sudah pernah jadi staff atau foreman di perusahaan yang berhubungan dengan logistik atau kepelabuhanan. Pelajari seluk-beluk operasional pelabuhan.
• Asah Skills yang Dibutuhkan: Seperti yang udah aku jelasin sebelumnya, kau perlu leadership skills, communication skills, problem-solving skills, dan time management skills. Ikutlah training atau workshop untuk mengasah skills tersebut. Kalo kau ga punya skill ini, ga mungkin kau bisa jadi supervisor.

2. Cari Informasi Lowongan Kerja:

• Website Resmi PT Pelindo: Pantau terus website resmi PT Pelindo, biasanya mereka sering mengumumkan lowongan kerja di sana.
• Portal Job Search Online: Gunakan situs job search online seperti Jobstreet, Indeed, dan lainnya.
• Networking: Manfaatkan koneksi yang kau punya. Bergabunglah dengan komunitas profesional di bidang kepelabuhanan. Networking itu sangat penting dalam mencari pekerjaan.

3. Lamaran yang Menarik:

• Buat CV dan Surat Lamaran yang Profesional: Pastikan CV dan surat lamaranmu rapi, profesional, dan mudah dibaca. Tunjukkan pencapaian dan skill yang relevan dengan persyaratan pekerjaan.
• Siapkan Portofolio (Kalo Ada): Kalo kau punya portofolio yang menunjukkan kemampuan dan pencapaianmu, sertakanlah dalam lamaranmu.
• Latihan Wawancara: Persiapkan dirimu untuk menghadapi wawancara. Latihlah kemampuan menjawab pertanyaan-pertanyaan HR dengan percaya diri dan jujur.

4. Ikuti Proses Seleksi:

• Tes Tertulis: Biasanya ada tes tertulis untuk menguji pengetahuan dan kemampuanmu. Pelajari materi yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
• Tes Psikotes: Tes psikotes bertujuan untuk menilai kepribadian dan kemampuanmu. Tetap tenang dan jujur saat mengikuti tes.
• Wawancara: Siapkan dirimu untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan dari HR dan user. Tunjukkan antusiasme dan semangatmu.

5. Kerja Keras dan Konsisten:

• Setelah diterima, jangan lengah! Buktikan kemampuanmu, tunjukkan dedikasi dan komitmenmu pada perusahaan. Teruslah belajar dan berkembang.

Jadi, ga ada jalan pintas untuk menjadi Supervisor di PT Pelindo. Butuh kerja keras, kesabaran, dan persiapan yang matang. Tapi kalo kau punya tekad dan skill yang dibutuhkan, peluang untuk berhasil sangat besar! Semangat!

Gaji {{resume}}? Coba sisihkan 20%-nya, sekitar Rp {{jumlah_rupiah}}, untuk investasi! Fakta uniknya: Warren Buffet, salah satu investor terhebat dunia, mulai investasi sejak umur 11 tahun! Bayangin, investasi kecil bisa membawamu ke _level_ next level.

Masa ga mau mulai dari sekarang? Baca artikel “{{judul}}” selengkapnya, lalu share ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa dapat insight berharga dan kesempatan menghasilkan uang dari baca & share artikel ini.

Yuk, raih financial freedom! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Supervisor PT Pelindo?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Supervisor PT Pelindo lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa gaji PT Pelni?

Rp 8.500.000

Berapa gaji kerja di BUMN?

Rp 8 juta

Berapa gaji magang di Pelindo?

Rp. 85.000,-untuk S1, dan Rp.125.000,- untuk S2 serta Rp. 70.000,- untuk D3

Berapa gaji direksi Pelindo?

Pelindo (PT Pelabuhan Indonesia) Jajaran Direksi Rp632 juta*

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

dinaspajak. 2025. Gaji PT Pelabuhan Indonesia (PELINDO) 2025. dinaspajak.com/gaji-pelindo-pt-pelabuhan-indonesia.html. kita baca pukul 22:56 WIB hari Rabu, 26 Februari 2025.
jadibumn. 2024. Gaji Pegawai PT Pelindo: Berapa Besar dan Apa Saja Faktor Pendukungnya?. jadibumn.id/gaji-pegawai-pt-pelindo/. kita baca pukul 22:56 WIB hari Rabu, 26 Februari 2025.
konstruksi.kilat. 2024. Jadi Incaran Fresh Graduate, Intip Gaji Karyawan PT Pelindo Semua Posisi. konstruksi.kilat.com/serba-serbi/107413908540/jadi-incaran-fresh-graduate-intip-gaji-karyawan-pt-pelindo-semua-posisi. kita baca pukul 22:57 WIB hari Rabu, 26 Februari 2025.
riadewantr. 2024. Berapa Gaji Operator PT PELNI?. kekitaan.com/berapa-gaji-operator-pt-pelni/. kita baca pukul 23:16 WIB hari Rabu, 26 Februari 2025.
cnbcindonesia. 2022. Segini Beda Gaji Karyawan BUMN dan PNS, Tertarik?. www.cnbcindonesia.com/news/20220506150459-4-336984/segini-beda-gaji-karyawan-bumn-dan-pns-tertarik. kita baca pukul 23:16 WIB hari Rabu, 26 Februari 2025.
mbkm. 2023. Magang Pelindo – 2023. mbkm.usu.ac.id/program/bee5ecbd-4ca8-4851-97ec-1e5a8cd93912/details. kita baca pukul 23:17 WIB hari Rabu, 26 Februari 2025.
gajimu. 2024. Daftar Gaji Direksi Badan Usaha Milik Negara (BUMN). gajimu.com/gaji/gaji-pejabat-negara-ri/gaji-direksi-bumn. kita baca pukul 23:18 WIB hari Rabu, 26 Februari 2025.