kekitaan

Gaji Analis Teknis TI PT Bank Mandiri (Persero) Tbk tahun 2025 Rp10.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp120.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Analis Teknis TI PT Bank Mandiri (Persero) Tbk tahun 2025 :

Job Desk

Sebagai ahli HR & HC dengan pengalaman lebih dari 5 tahun, berikut gambaran Job Description Analis Teknis TI PT Bank Mandiri (Persero) Tbk tahun 2025. Perlu diingat, ini adalah proyeksi dan detail spesifik bisa bervariasi tergantung kebutuhan Bank Mandiri saat itu.

Judul Jabatan: Analis Teknis TI

Departemen: Teknologi Informasi

Tanggung Jawab Utama:

• Menganalisa, mendesain, dan mengimplementasikan solusi teknis untuk sistem dan aplikasi IT Bank Mandiri. Ini termasuk pengembangan aplikasi baru, upgrade sistem yang ada, dan memelihara infrastruktur IT yang handal dan aman.
• Melakukan troubleshooting dan pemecahan masalah pada sistem dan aplikasi IT, baik yang bersifat preventif maupun reaktif. Kau harus bisa mengidentifikasi akar permasalahan dengan cepat dan efektif, serta memberikan solusi yang tepat.
• Membuat dan memelihara dokumentasi teknis yang lengkap dan akurat. Ini penting untuk memudahkan kolaborasi tim dan pemeliharaan sistem di masa depan.
• Berkolaborasi dengan tim developer, tester, dan tim operasional IT lainnya untuk memastikan proyek berjalan lancar dan sesuai dengan standar kualitas yang telah ditetapkan. Komunikasi yang baik sangat penting di sini.
• Melakukan review kode dan memastikan kualitas kode program yang tinggi, serta compliance terhadap standar keamanan IT.
• Mempelajari teknologi dan tren terbaru di bidang IT, khususnya yang relevan dengan bisnis perbankan. Kau harus terus memperbarui skill dan pengetahuanmu agar tetap kompetitif.
• Memberikan dukungan teknis kepada pengguna internal Bank Mandiri terkait masalah IT. Kau harus bisa menjelaskan solusi teknis dengan cara yang mudah dipahami oleh pengguna awam.
• Membantu dalam perencanaan dan penganggaran proyek IT. Kau harus bisa memperkirakan waktu dan biaya yang dibutuhkan untuk sebuah proyek.
• Mematuhi kebijakan dan prosedur keamanan IT Bank Mandiri. Keamanan data dan informasi merupakan prioritas utama.
• Melakukan monitoring performa sistem dan aplikasi IT untuk memastikan kinerjanya optimal. Kau harus bisa mengidentifikasi dan mengatasi bottleneck yang terjadi.

Kualifikasi:

• Minimal Sarjana (S1) di bidang IT, Sistem Informasi, Teknik Informatika, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Analis Teknis TI, khususnya di sektor perbankan (lebih disukai).
• Menguasai berbagai bahasa pemrograman, seperti Java, Python, C#, atau bahasa pemrograman lain yang relevan.
• Memahami database seperti SQL Server, Oracle, atau MySQL.
• Memahami konsep cloud computing, microservices, dan DevOps.
• Memiliki sertifikasi IT yang relevan (misalnya, CompTIA Security+, AWS Certified Cloud Practitioner) akan menjadi nilai tambah.
• Memiliki kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan pemecahan masalah yang baik.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan kolaborasi yang baik.
• Mampu bekerja di bawah tekanan dan memenuhi deadline.
• Ga mudah menyerah dan punya semangat belajar yang tinggi.

Catatan: Proyeksi Job Description ini bisa berubah sesuai perkembangan teknologi dan kebutuhan Bank Mandiri. Keterampilan dan pengalaman yang dibutuhkan mungkin akan lebih spesifik dan terarah ke teknologi tertentu di tahun 2025.

Skill yang Dibutuhkan

Hai! Sebagai praktisi HR & HC dengan pengalaman lebih dari 20 tahun, aku bisa kasih gambaran skill yang dibutuhkan buat jadi Analis Teknis TI di Bank Mandiri tahun 2025. Bayangin aja, teknologi kan terus berkembang pesat. Jadi, ga cuma soal skill teknis aja, ya.

Skill Teknis (Yang Paling Penting):

• Programming/Pemrograman: Ini pondasi utama. Kau perlu menguasai minimal satu atau dua bahasa pemrograman populer, kayak Java, Python, C#, atau Go. Kalo bisa lebih, itu lebih bagus lagi. Dunia IT kan luas banget, jadi semakin banyak yang kau kuasai, peluang kerjamu juga makin besar.

• Database: Paham banget soal database itu penting banget. Bank Mandiri kan punya data yang super banyak dan penting. Kau harus bisa mengelola, mengamankan, dan mengambil data dari database kayak MySQL, PostgreSQL, Oracle, atau SQL Server.

• Cloud Computing: Sekarang ini hampir semua perusahaan besar, termasuk Bank Mandiri, pakai cloud. Jadi, kau harus paham cloud platform seperti AWS, Azure, atau Google Cloud Platform. Ga perlu jadi ahli semua, tapi minimal paham konsep dasar dan bisa pakai salah satunya.

• DevOps: Ini tentang cara kerja tim IT yang lebih efisien dan cepat. Kau harus paham DevOps practices seperti Continuous Integration/Continuous Delivery (CI/CD), automation, dan monitoring. Intinya, kau harus bisa membantu memastikan aplikasi berjalan lancar dan bisa di-update dengan cepat dan aman.

• Cybersecurity: Keamanan data itu sangat penting, apalagi di bank. Kau harus paham dasar-dasar cybersecurity, bisa mengenali threat, dan tahu cara mengamankan sistem dari serangan hacker.

Skill Non-Teknis (Ga Kalah Pentingnya):

• Problem-Solving: Kau akan sering menghadapi masalah teknis. Kemampuan memecahkan masalah dengan sistematis dan efektif itu mutlak.

• Communication: Bekerja di tim itu penting. Kau harus bisa berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tertulis, dengan anggota tim yang lain, juga dengan orang non-teknis.

• Collaboration: Kerja sama tim itu kuncinya. Kau harus bisa berkolaborasi dengan orang lain dengan efektif.

• Analytical Thinking: Kau harus bisa menganalisis data, mengidentifikasi masalah, dan mencari solusi yang tepat.

• Learning Agility: Teknologi selalu berubah. Kau harus punya semangat untuk terus belajar dan beradaptasi dengan teknologi terbaru.

Kesimpulan:

Jadi, ga cukup hanya menguasai teknologi. Keterampilan soft skill juga sangat dibutuhkan. Bayangin, kau punya kemampuan teknis yang hebat, tetapi ga bisa berkomunikasi dengan baik, itu akan jadi masalah. Yang paling penting adalah kau memiliki keinginan yang kuat untuk terus belajar dan berkembang di bidang IT. Semoga penjelasan ini membantu, ya!

Baca Juga

Cara Menjadi

Hai! Sebagai praktisi HR & HC berpengalaman lebih dari 20 tahun, aku bisa kasih gambaran bagaimana kau bisa jadi Analis Teknis TI di Bank Mandiri tahun 2025. Jalannya ga cuma satu, kok. Ini lebih kayak peta jalan, ya.

1. Kuasai Skill yang Dibutuhkan:

Ini bagian paling penting. Baca lagi poin-poin skill yang udah aku sebutkan sebelumnya (programming, database, cloud computing, DevOps, cybersecurity, dan soft skill). Fokuslah pada beberapa skill inti dulu, jangan sampai tersebar kemana-mana. Pilih skill yang paling menarik buat kau, dan dalami sampai kau benar-benar menguasainya.

2. Pendidikan Formal:

Gelar sarjana di bidang IT, Sistem Informasi, atau yang relevan sangat membantu. Tapi, kalo kau punya pengalaman dan skill yang luar biasa, gelar S1 ga selalu jadi syarat mutlak. Banyak kok self-taught programmer yang sukses.

3. Pengalaman Kerja:

Pengalaman kerja, meskipun ga di bank, tetap berharga. Kalo kau punya pengalaman di perusahaan IT lain, itu akan jadi nilai tambah. Carilah pengalaman yang relevan dengan pekerjaan Analis Teknis TI, seperti mengembangkan aplikasi, mengelola database, atau bekerja dengan cloud platform.

4. Networking:

Kenalan dengan orang-orang di industri IT, khususnya di bidang perbankan, itu penting banget. Ikutlah event atau seminar di bidang IT, aktif di komunitas online atau offline, dan jangan ragu untuk networking. Kau ga pernah tahu siapa yang bisa membantumu mendapatkan pekerjaan impian.

5. Portofolio:

Buatlah portofolio yang menunjukkan kemampuan teknismu. Ini bisa berupa proyek-proyek personal, kontribusi ke open-source project, atau hasil kerjaanmu di tempat kerja sebelumnya. Portofolio yang kuat akan membuat kau lebih mudah dilirik oleh recruiter.

6. Ikuti Proses Rekrutmen Bank Mandiri:

Kalo sudah siap, pantau terus situs karir Bank Mandiri. Biasanya mereka akan mengumumkan lowongan pekerjaan secara berkala. Siapkan dirimu dengan baik, pelajari soal Bank Mandiri, dan persiapkan dirimu untuk menghadapi proses seleksi yang biasanya terdiri dari tes tertulis, tes psikotes, dan wawancara.

7. Jangan Menyerah:

Proses mencari kerja itu ga selalu mudah. Kalo kau ga langsung diterima, jangan berkecil hati. Teruslah belajar, kembangkan skill, dan perbaiki kekuranganmu. Percaya deh, usaha kau pasti akan membuahkan hasil.

Intinya, menjadi Analis Teknis TI di Bank Mandiri itu butuh persiapan dan usaha yang keras. Tapi, kalo kau punya minat dan tekad yang kuat, itu semua akan sepadan dengan hasilnya. Semangat!

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa dapat insight berharga dan bahkan menghasilkan cuan dari membaca dan membagikan artikel ini.

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Analis Teknis TI PT Bank Mandiri (Persero) Tbk tahun 2025?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Analis Teknis TI PT Bank Mandiri (Persero) Tbk tahun 2025 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa gaji karyawan PT Bank Mandiri?

Rp4.221.874-Rp39.321.505 per bulan

Berapa gaji desk collection Bank Mandiri?

Rp4.610.764 per bulan

Berapa gaji magang Bank Mandiri?

Rp3.000.000 per bulan

Berapa gaji teller bank?

Rp4,370.000 per bulan

Berapa gaji fresh graduate di Bank Mandiri?

Rp5,300.000-Rp6.000.000 per bulan

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Hesti Puji Lestari . 2024. Gaji Pegawai Bank Mandiri Semua Posisi, Benarkah Capai Ratusan Juta per Bulan? . finansial.bisnis.com/read/20241112/90/1812519/gaji-pegawai-bank-mandiri-semua-posisi-benarkah-capai-ratusan-juta-per-bulan. kita baca pukul 16:25 WIB hari Kamis, 20 Februari 2025.
id.indeed.com. 2025. PT Bank Mandiri (Persero) Tbk. id.indeed.com/cmp/PT-Bank-Mandiri-(persero)-Tbk/salaries. kita baca pukul 16:26 WIB hari Kamis, 20 Februari 2025.
bantenport.co.id. 2025. Gaji Karyawan Bank Mandiri Semua Posisi, Slip Gaji, Tunjangan & Cara Melamar Kerja. bantenport.co.id/gaji-karyawan-bank-mandiri/. kita baca pukul 16:27 WIB hari Kamis, 20 Februari 2025.