Gaji Dokter Perusahaan PT Asuransi Manulife Indonesia? Rp5.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp60.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut gaji sebagai Dokter Perusahaan PT Asuransi Manulife Indonesia? :

Job Desk

Ga ada deskripsi pekerjaan Dokter Perusahaan yang baku dan dipublikasikan secara terbuka oleh PT Asuransi Manulife Indonesia. Informasi ini biasanya bersifat internal dan rahasia.

Kalo kau mau tau gambaran umum tugasnya, mungkin mencakup hal-hal berikut ini:

• Melakukan check up kesehatan rutin bagi karyawan.
• Memberikan pertolongan pertama pada kecelakaan atau emergency di kantor.
• Memberikan konsultasi kesehatan sederhana kepada karyawan.
• Melakukan screening kesehatan untuk calon karyawan.
• Menangani kasus penyakit ringan karyawan.
• Memberikan edukasi kesehatan dan promotif health kepada karyawan.
• Membuat laporan kesehatan berkala.
• Berkoordinasi dengan fasilitas kesehatan eksternal kalo diperlukan rujukan.
• Mengelola medical record karyawan.

Ingat, ini hanya perkiraan. Detail tugas dan tanggung jawabnya bisa berbeda tergantung kebijakan internal PT Asuransi Manulife Indonesia. Untuk informasi yang lebih akurat, kau harus menghubungi langsung pihak HRD atau departemen terkait di Manulife.

Skill yang Dibutuhkan

Kalo kau mau jadi Dokter Perusahaan di PT Asuransi Manulife Indonesia, kau butuh skill yang ga cuma sebatas kemampuan medis, tapi juga soft skill yang mumpuni. Berikut beberapa di antaranya:

Keahlian Medis:

• Pengetahuan dan pengalaman yang luas di bidang kedokteran umum. Ga harus specialist, tapi harus mampu menangani berbagai kondisi medis umum.
• Kemampuan melakukan physical examination dan diagnosis yang akurat.
• Kemampuan memberikan pertolongan pertama pada kecelakaan dan emergency.
• Kemampuan membaca dan menginterpretasi hasil lab test dan medical imaging.
• Memahami prinsip-prinsip kesehatan dan keselamatan kerja (occupational health).
• Up-to-date dengan perkembangan ilmu kedokteran terbaru.

Keahlian Non-Medis (Soft Skills):

• Kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisan. Kau harus bisa menjelaskan hal-hal medis dengan mudah dipahami karyawan yang ga punya latar belakang medis.
• Kemampuan interpersonal yang kuat untuk membangun hubungan baik dengan karyawan.
• Kemampuan problem-solving dan pengambilan keputusan yang cepat dan tepat, khususnya dalam situasi emergency.
• Kemampuan bekerja secara mandiri dan dalam tim.
• Kemampuan manajemen waktu dan organisational skill yang baik untuk menangani banyak pasien dan tugas administrasi.
• Kemampuan record keeping yang rapi dan teliti.
• Empathy dan compassion dalam menangani pasien.
• Ketrampilan dalam rapport building untuk membuat pasien merasa nyaman.

Ingat, ini cuma gambaran umum. Persyaratan spesifiknya bisa berbeda, jadi sebaiknya kau cek langsung di website resmi Manulife atau lowongan kerja mereka kalo ada info lebih detail.

Baca Juga

Cara Menjadi

Ga ada jalur khusus yang dipublikasikan secara terbuka untuk jadi Dokter Perusahaan di PT Asuransi Manulife Indonesia. Biasanya, perekrutan dilakukan melalui proses rekrutmen umum atau kalo ada lowongan spesifik.

Berikut langkah-langkah umum yang bisa kau coba:

1. Pantau lowongan kerja: Rajin cek website resmi Manulife Indonesia, situs-situs job portal (e.g., Jobstreet, Indeed, LinkedIn), dan media sosial mereka. Kalo ada lowongan posisi Dokter Perusahaan atau yang sejenis, langsung daftar.

2. Siapkan berkas lamaran: Pastikan kau punya resume dan cover letter yang menarik dan highlight keahlian dan pengalaman yang relevan. Sertakan surat keterangan dari organisasi profesi dokter (IDI).

3. Ikuti proses seleksi: Kalo lamaran kau diterima, bersiaplah untuk mengikuti berbagai tahap seleksi, mungkin termasuk tes tulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Persiapkan diri kau sebaik mungkin untuk setiap tahapan.

4. Tunjukkan skill terbaik: Dalam setiap tahap seleksi, tunjukkan kemampuan medis, soft skill, dan passion kau dalam bidang kesehatan dan pelayanan.

5. Berjejaring: Kalo kau punya kenalan di Manulife, ga ada salahnya untuk networking dan minta informasi seputar peluang kerja.

Ingat, persaingan pasti ketat. Pastikan kau punya skill dan pengalaman yang dibutuhkan, serta mampu meyakinkan recruiter bahwa kau adalah kandidat terbaik. Kalo ga ada lowongan yang sesuai, kau juga bisa mengirimkan surat lamaran secara speculative (lamaran spontan), tapi peluangnya mungkin lebih kecil. Selalu update diri kau dengan informasi terkini tentang lowongan kerja di Manulife.

Dapatkan wawasan berharga tentang gaji di perusahaan ini! Ayo, klik dan temukan informasi yang bisa membantu keputusan karir Anda.

Jangan lupa bagikan untuk keluarga dan teman Anda!!!

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Dokter Perusahaan PT Asuransi Manulife Indonesia??

Masih pengen tau tulisan berkaitan Dokter Perusahaan PT Asuransi Manulife Indonesia? lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.