kekitaan

Gaji HR/Admin Staff Uniqlo 2025 adalah Rp3.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp36.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai HR/Admin Staff Uniqlo :

Job Desk

Job Desc HR/Admin Staff Uniqlo

Tanggung jawab utama kau sebagai HR/Admin Staff di Uniqlo adalah memastikan kelancaran operasional departemen Human Resources dan administrasi. Tugas-tugas spesifiknya meliputi, ga terbatas pada:

• Pengelolaan Payroll: Membantu proses penggajian karyawan, memastikan akurasi data, dan menyelesaikan masalah yang muncul. Termasuk menghitung lembur, allowance, dan potongan-potongan lainnya.

• Rekrutmen dan Onboarding: Mendukung proses rekrutmen, mulai dari posting lowongan kerja, screening kandidat, sampai interview. Juga membantu proses onboarding karyawan baru, termasuk menyiapkan dokumen dan training dasar.

• Kepegawaian: Mengelola data karyawan, termasuk data pribadi, kontrak kerja, dan performance review. Memastikan semua dokumen kepegawaian tersimpan dengan rapi dan terorganisir. Membantu dalam proses resignation dan exit interview.

• Administrasi Umum: Mengurus administrasi kantor, seperti surat menyurat, pengadaan alat-alat kantor, dan manajemen arsip. Memastikan kelancaran operasional kantor secara umum.

• Kesejahteraan Karyawan: Berpartisipasi dalam kegiatan yang mendukung kesejahteraan karyawan, seperti acara perusahaan atau program employee engagement.

• Menangani Pertanyaan Karyawan: Memberikan informasi dan solusi atas pertanyaan yang diajukan karyawan terkait HR dan administrasi.

• Compliance: Memastikan semua aktivitas HR dan administrasi sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

Kualifikasi:

• Minimal Diploma di bidang Human Resources Management atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR/Admin, diutamakan di perusahaan retail.
• Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Teliti, rapi, dan mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
• Mampu bekerja di bawah tekanan dan deadline.

Kalo kau tertarik dan memiliki kualifikasi di atas, segera kirimkan CV dan surat lamaran kau!

Skill yang Dibutuhkan

Skill yang dibutuhkan untuk menjadi HR/Admin Staff Uniqlo ga cuma sebatas kemampuan teknis, tapi juga mencakup soft skills yang penting untuk berinteraksi dan bekerja sama dalam tim. Berikut beberapa skill kunci yang harus kau miliki:

Hard Skills:

• Penggunaan Software HRIS: Keahlian dalam menggunakan sistem Human Resource Information System (HRIS) untuk manajemen data karyawan, payroll, dan rekrutmen sangat dibutuhkan. Kemampuan untuk belajar sistem baru dengan cepat juga penting.
• Administrasi dan Record Keeping: Kau harus teliti dan terorganisir dalam mengelola dokumen, data karyawan, dan arsip. Kemampuan untuk menyimpan data dengan sistematis dan aman sangat krusial.
• Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint): Keahlian mahir dalam Microsoft Office sangat dibutuhkan untuk membuat laporan, surat menyurat, presentasi, dan mengolah data.
• Penggunaan Spreadsheet untuk Data Analysis: Kemampuan untuk menganalisis data menggunakan spreadsheet seperti Excel untuk membuat laporan, identifikasi trend, dan pengambilan keputusan berdasarkan data.
• Kemampuan Payroll dan Compensation & Benefits: Memahami proses payroll, perhitungan gaji, allowance, tunjangan, dan penggajian.
• Penggunaan email dan komunikasi tertulis: Kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif melalui email dan dokumen tertulis sangat penting.

Soft Skills:

• Komunikasi yang Baik: Kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif dengan karyawan di semua tingkatan, baik secara lisan maupun tertulis. Kau harus mampu menyampaikan informasi dengan jelas dan empati.
• Kemampuan Problem-solving: Kemampuan untuk menyelesaikan masalah dengan cepat dan efektif, terutama masalah yang berkaitan dengan kepegawaian dan administrasi.
• Organisasi dan Time Management: Kau harus mampu mengelola waktu dan prioritas tugas dengan efektif untuk menyelesaikan pekerjaan tepat waktu.
• Kerjasama Tim (Teamwork): Kemampuan untuk bekerja sama dengan baik dalam tim sangat penting karena kau akan berinteraksi dengan banyak orang dari berbagai departemen.
• Disiplin dan Detail-oriented: Kau harus teliti dan memperhatikan detail kecil agar ga terjadi kesalahan dalam pengolahan data dan administrasi.
• Kemampuan Beradaptasi: Lingkungan kerja yang dinamis menuntut kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan dan tantangan baru.
• Profesionalisme dan Etika Kerja yang Baik: Menunjukkan profesionalisme dan etika kerja yang tinggi sangat penting untuk membangun kepercayaan dan hubungan baik dengan karyawan dan manajemen.
• Kemampuan untuk Multitasking: Kemampuan untuk mengerjakan beberapa tugas sekaligus dengan efektif.

Kalo kau memiliki sebagian besar skills ini, kau akan memiliki peluang besar untuk sukses sebagai HR/Admin Staff di Uniqlo.

Baca Juga

Cara Menjadi

Gimana cara menjadi HR/Admin Staff Uniqlo? Intinya, kau harus mempersiapkan diri dengan baik dan mengikuti proses rekrutmen yang mereka adakan. Berikut langkah-langkah yang bisa kau ikuti:

1. Persiapkan Diri: Pertama dan terpenting, pastikan kau memiliki skill dan kualifikasi yang dibutuhkan. Kuasai skill hard dan soft skills yang udah dijelaskan sebelumnya. Buat CV dan surat lamaran yang menarik dan eye-catching, yang menonjolkan pengalaman dan kemampuan kau yang relevan. Siapkan juga portofolio kalo kau punya.

2. Pantau Lowongan Kerja: Rajin-rajinlah memantau situs website resmi Uniqlo, situs job portal online seperti Jobstreet, Indeed, dan LinkedIn, serta media sosial resmi Uniqlo. Biasanya mereka akan mengumumkan lowongan kerja di sana.

3. Daftar dan Kirim Lamaran: Kalo ada lowongan yang sesuai dengan minat dan kualifikasi kau, segera daftarkan diri dan kirimkan CV serta surat lamaran kau. Ikuti instruksi yang diberikan dengan teliti. Pastikan semua dokumen lengkap dan terkirim tepat waktu.

4. Tahapan Seleksi: Siapkan diri untuk mengikuti tahapan seleksi. Biasanya proses rekrutmen HR/Admin Staff mencakup beberapa tahapan, seperti:

   • Seleksi Administrasi: Tim HR Uniqlo akan menyeleksi lamaran berdasarkan kualifikasi yang tertera di CV.
   • Tes Tertulis: Tes ini biasanya mencakup tes kemampuan verbal, numerik, dan logical reasoning. Bisa juga ada tes pengetahuan HR.
   • Interview: Ini adalah tahapan yang penting. Siapkan diri untuk menjawab pertanyaan seputar pengalaman kerja, skill, dan motivasi kau. Latihan interview akan sangat membantu.
   • Tes Kesehatan dan Psikologi: Beberapa perusahaan mungkin meminta kau untuk menjalani tes kesehatan dan psikologi.

5. Tindak Lanjut: Setelah mengikuti seluruh tahapan seleksi, jangan lupa untuk melakukan tindak lanjut. Kau bisa menanyakan update proses seleksi melalui email atau telepon (kalo diizinkan).

6. Networking: Membangun networking dengan orang-orang yang bekerja di Uniqlo atau di bidang HR bisa meningkatkan peluang kau. Ikutlah acara-acara yang berkaitan dengan HR atau retail.

Ingat, bersabar dan tetap optimistis selama proses rekrutmen. Kalo kau memiliki skill yang dibutuhkan dan mempersiapkan diri dengan baik, kau akan memiliki peluang besar untuk menjadi HR/Admin Staff di Uniqlo. Good luck!

Gaji {{resume}}? Sisihkan 20% – sekitar Rp {{angka}} – untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terhebat sedunia, memulai investasinya dengan uang saku kecil saat masih anak-anak. {{judul}} akan membantumu mulai berinvestasi walau dengan gaji {{resume}}.

Masa ga mau ikuti jejaknya?

Share artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka ga cuma dapat info penting tentang financial planning, tapi juga berkesempatan mendapatkan penghasilan tambahan dari baca & share artikel ini.

Yuk, mulai sekarang, raih financial freedom! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi HR/Admin Staff Uniqlo?

Masih pengen tau tulisan berkaitan HR/Admin Staff Uniqlo lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

Struktur Gaji Lainnya

Simak 51++ Gaji Karyawan Uniqlo 2025 lainnya:

1. Store Manager Uniqlo
2. Assistant Store Manager Uniqlo
3. Senior Supervisor Uniqlo
4. Supervisor Uniqlo
5. Staff Uniqlo
6. Part-Time Staff Uniqlo
7. Visual Merchandising Chief Uniqlo
8. Senior Visual Merchandising Uniqlo
9. Human Resources Coordinator Uniqlo
10. Human Resources Supervisor Uniqlo
11. Senior Human Resources Coordinator Uniqlo
12. Finance and Accounting Chief Uniqlo
13. Senior Finance and Accounting Uniqlo
14. Finance and Accounting Uniqlo
15. Customer Service Manager Uniqlo
16. Customer Service Specialist Uniqlo
17. HR/Admin Specialist Uniqlo
18. Media/Public Relations Officer Uniqlo
19. Sales Executive Uniqlo
20. Product Management/QC Officer Uniqlo
21. Marketing Executive Uniqlo
22. Logistics & Transportation Officer Uniqlo
23. Business Development Officer Uniqlo
24. Manufacturing Supervisor Uniqlo
25. Design Supervisor Uniqlo
26. Management Trainee Uniqlo
27. Store Manager Candidate Uniqlo
28. Marketing Associate Uniqlo
29. Logistics Supervisor Uniqlo
30. Sales Assistant Uniqlo
31. Intern/Magang Uniqlo
32. Customer Service Intern Uniqlo
33. Sales Intern Uniqlo
34. Finance Intern Uniqlo
35. HR/Admin Staff Uniqlo
36. Media/Public Relations Staff Uniqlo
37. Sales Staff Uniqlo
38. Product Management/QC Staff Uniqlo
39. Marketing Staff Uniqlo
40. Logistics & Transportation Staff Uniqlo
41. Customer Service Staff Uniqlo
42. Business Development Staff Uniqlo
43. Manufacturing Staff Uniqlo
44. Customer Service Supervisor Uniqlo
45. Design Staff Uniqlo
46. Manufacturing Supervisor Uniqlo
47. Manager Uniqlo
48. Design Supervisor Uniqlo
49. Store Supervisor Uniqlo
50. Assistant Manager Uniqlo

Butuh info gaji lainnya?
Silahkan komen dibawah.

FAQ

Berapa Gaji Part Time di Uniqlo?

Rp 70.000 per jam.

Berapa Gaji Sales Assistant Uniqlo di Uniqlo?

Rp 3.500.000 – Rp 4.500.000 per bulan (termasuk tunjangan).

Berapa Gaji Visual Merchandiser di Uniqlo?

Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000 per bulan (termasuk tunjangan)

Berapa Gaji Store Supervisor di Uniqlo?

Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000 per bulan (termasuk tunjangan)

Berapa Gaji Staff di Uniqlo?

Rp 6.000.000 per bulan.

Berapa gaji CEO di Indonesia?

Rp130.000.000 – Rp250.000.000 per bulan

Berapa gaji karyawan pabrik di Indonesia?

Rp2.900.000 per bulan

Berapa Gaji H&M?

Rp4.000.000 – Rp20.000.000 per bulan

Berapa gaji manager 1 bulan?

Rp23.500.000 – Rp26.500.000 per bulan

Berapa gaji manager mie gacoan?

Rp4.000.000 per bulan

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Hanung Pras. 2024. Gaji Karyawan Uniqlo Terlengkap 2024. dinaspajak.com/gaji-uniqlo.html. kita baca pukul 11:27 WIB hari Sabtu, 21 September 2024.
Video CNBC Indonesia. 2024. Video: Karyawan Uniqlo Bahagia, Gaji Naik 40%. www.cnbcindonesia.com/news/20230116122146-8-405737/video-karyawan-uniqlo-bahagia-gaji-naik-40. kita baca pukul 15:32 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.
jobstreet. 2025. Fast Retailing Indonesia. id.jobstreet.com/id/companies/fast-retailing-indonesia-168550053174599/reviews. kita baca pukul 15:32 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.
Daniel van Leeuwen. 2024. Intip Kisaran Gaji CEO: Tugas dan Bedanya dengan Direktur. pina.id/artikel/detail/intip-kisaran-gaji-ceo-tugas-dan-bedanya-dengan-direktur-b4ff0vyo4br. kita baca pukul 16:33 WIB hari Kamis, 30 Januari 2025.
Pika Piqhaniah. 2024. Segini Perbandingan Gaji Buruh Pabrik di Indonesia dan Jepang. economy.okezone.com/read/2024/01/11/320/2953190/segini-perbandingan-gaji-buruh-pabrik-di-indonesia-dan-jepang. kita baca pukul 16:37 WIB hari Kamis, 30 Januari 2025.
Hanung Pras. 2024. Gaji H&M Indonesia dan Tunjangannya 2024. dinaspajak.com/gaji-hm.html. kita baca pukul 16:39 WIB hari Kamis, 30 Januari 2025.
id.jobstreet.com. 2025. Gaji Manajer Umum Temukan kisaran gaji Manajer Umum untuk membuat pilihan yang tepat tentang karier Anda.. id.jobstreet.com/id/career-advice/role/general-manager/salary. kita baca pukul 16:41 WIB hari Kamis, 30 Januari 2025.
www.derakpost.com. 2024. Ini Kisaran Gaji Karyawan Mie Gacoan Tahun 2024, Apakah Layak?. www.derakpost.com/ini-kisaran-gaji-karyawan-mie-gacoan-tahun-2024-apakah-layak/. kita baca pukul 16:42 WIB hari Kamis, 30 Januari 2025.

Beli gadget terbaik untuk dukung kerjaanmu.