kekitaan

Gaji HR (SDM) Harum Energy 2024 Rp20.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp240.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai HR (SDM) Harum Energy 2024 :

Job Desk

Wah, ngomongin Job Desc HR Harum Energy 2024 ya? Susah juga nih memastikan secara pasti tanpa akses internal ke perusahaan. Tapi kalo liat tren industri migas dan pengalaman selama ini, bisa diprediksi gambaran umum tugasnya seperti ini:

Pertama, pasti fokusnya di recruitment dan talent acquisition. Harum Energy kan perusahaan besar, pasti butuh orang-orang berkualitas dan sesuai kebutuhan. Jadi, tugasnya ga cuma nyari orang aja, tapi juga pastiin orang yang direkrut itu bener-bener cocok sama budaya perusahaan dan punya skill yang dibutuhkan. Ini termasuk ngurus job posting, screening lamaran, wawancara, sampe onboarding karyawan baru.

Kedua, pasti ada urusan employee relations. Ini tentang ngejaga hubungan baik sama karyawan, menangani conflict resolution, ngurus performance management, dan memastikan lingkungan kerja yang nyaman dan produktif. Bayangin aja, perusahaan migas itu banyak tantangannya, jadi peran HR penting banget buat ngebantu karyawan tetep semangat dan engaged.

Ketiga, pasti ada urusan compensation and benefits. Ini tentang ngurus gaji, tunjangan, insurance, dan lain-lain. Harus pastiin semuanya sesuai peraturan pemerintah dan competitive sama perusahaan lain di industri migas.

Keempat, ngurus training and development. Karyawan harus terus dikembangin skill-nya supaya kinerja perusahaan tetap optimal. Ini ga cuma pelatihan teknis, tapi juga soft skill seperti leadership, communication, dan problem-solving.

Kelima, pasti ada urusan compliance. Perusahaan migas itu diatur banyak peraturan dan standar keselamatan, jadi HR harus pastiin semua sesuai dengan regulasi yang berlaku. Ini mencakup legal compliance, safety compliance, dan environmental compliance.

Terakhir, kalo perusahaan sudah cukup besar seperti Harum Energy, mungkin ada bagian HR analytics dan HRIS (Human Resource Information System) . Artinya, mereka ga cuma ngurus hal-hal operasional tapi juga nganalisa data kepegawaian untuk pengambilan keputusan strategis.

Inget ya, ini cuma gambaran umum. Detail tugasnya bisa berbeda tergantung posisi dan struktur organisasi HR di Harum Energy. Kalo mau tau yang pasti, cari informasi resmi dari perusahaan atau situs job portal.

Skill yang Dibutuhkan

Nah, kalo mau jadi HR di Harum Energy tahun 2024, kau butuh skill yang komplit. Ga cuma soal technical skill aja, tapi juga soft skill yang mumpuni. Bayangin aja, perusahaan migas itu kompleks, jadi kau harus bisa menangani berbagai situasi dan orang.

Dari sisi technical skill, ini beberapa yang penting:

• Menguasai Recruitment & Selection: Ini dasar banget. Kau harus paham cara mencari, menyaring, dan memilih kandidat yang tepat. Ga cuma paham teori, tapi juga praktisnya. Pengalaman ngadain assessment center dan wawancara yang efektif itu penting banget.

• Pakar Compensation & Benefits: Kau harus paham sistem penggajian, tunjangan, dan asuransi. Ini ga cuma soal menghitung gaji, tapi juga menentukan struktur gaji yang competitive dan sesuai dengan pasar.

• Mahir Employee Relations: Ini sangat penting. Kau harus bisa membangun hubungan baik dengan karyawan, menangani konflik, dan menciptakan lingkungan kerja yang positif. Kemampuan negotiation dan mediation sangat dibutuhkan.

• Pakar Training & Development: Kau harus bisa merencanakan, melaksanakan, dan mengevaluasi program pelatihan bagi karyawan. Kemampuan menganalisis kebutuhan pelatihan dan memilih metode pelatihan yang tepat juga dibutuhkan.

• Mengerti HRIS (Human Resource Information System): Di perusahaan besar seperti Harum Energy, kau pasti akan berurusan dengan sistem HRIS. Kemampuan memanfaatkan sistem ini untuk mengumpulkan, menganalisis, dan melaporkan data kepegawaian sangat penting.

• Kuat di Performance Management: Kau harus bisa membantu manajer mengevaluasi kinerja karyawan dan membuat rencana perbaikan kinerja. Ini melibatkan pemahaman tentang Key Performance Indicator (KPI) dan metode evaluasi kinerja yang objektif.

• Pakar Legal Compliance: Perusahaan migas itu terikat banyak peraturan, jadi kau harus paham tentang hukum ketenagakerjaan.

Selain technical skill, soft skill juga sama pentingnya:

• Komunikasi yang baik: Kau harus bisa berkomunikasi dengan efektif, baik secara lisan maupun tertulis, dengan berbagai kalangan.
• Kemampuan problem-solving yang bagus: Kau akan menghadapi berbagai masalah, jadi kemampuan untuk menyelesaikan masalah dengan cepat dan efisien itu penting.
• Kemampuan beradaptasi: Industri migas berubah cepat, jadi kau harus bisa beradaptasi dengan perubahan.
• Kepemimpinan: Kalo kau berada di posisi yang lebih senior, kemampuan kepemimpinan sangat dibutuhkan.
• Kemampuan bernegosiasi: Kau sering akan bernegosiasi dengan berbagai pihak, termasuk karyawan, manajer, dan pemilik perusahaan.

Singkatnya, jadi HR di perusahaan besar seperti Harum Energy itu butuh skill yang komplit. Ga cuma paham teori, tapi juga praktis dan bisa beradaptasi dengan situasi. Kalo kau punya semua ini, peluang kau besar!

Baca Juga

Cara Menjadi

Nah, mau jadi HR di Harum Energy tahun 2024? Jalannya ga cuma satu, tapi ada beberapa strategi yang bisa kau coba.

Pertama, siapkan dirimu dengan baik. Ini paling penting. Seperti yang udah kita bahas sebelumnya, kau butuh skill dan pengalaman yang relevan. Kalo kau masih baru lulus kuliah, fokus dulu cari pengalaman kerja di bidang HR, mungkin mulai dari junior HR di perusahaan lain. Kalo kau sudah berpengalaman, fokus perkuat skill yang kurang dan cari sertifikasi yang relevan, misalnya Certified Professional in Human Resources (CPHR) atau yang sejenisnya, tergantung posisi yang kau incar. Networking juga penting, gabung dengan asosiasi HR di Indonesia.

Kedua, cari informasi lowongan kerja. Pantau terus website Harum Energy, situs job portal seperti Jobstreet, Indeed, dan lain-lain. Kalo ada lowongan yang sesuai, langsung siapkan lamaran yang baik. Buat CV dan surat lamaran yang menonjolkan skill dan pengalaman kau yang relevan. Jangan lupa sesuaikan dengan deskripsi pekerjaan.

Ketiga, siapkan dirimu untuk proses seleksi. Prosesnya pasti cukup ketat. Kau harus siap menghadapi berbagai tahapan seleksi, mulai dari seleksi administrasi, tes psikologi, wawancara, sampai assessment center. Latihan menjawab pertanyaan wawancara dan berlatih problem-solving sangat berguna. Pelajari bisnis Harum Energy juga agar kau bisa menunjukkan keseriusan dan pemahaman kau terhadap perusahaan.

Keempat, bangun networking. Kalo kau punya kenalan yang bekerja di Harum Energy, manfaatkan kesempatan ini. Ga harus minta dibantu, tapi bisa sekadar berdiskusi tentang perusahaan dan budaya kerjanya. Informasi dari dalam perusahaan itu sangat berharga.

Kelima, tetap optimis dan terus belajar. Proses cari kerja itu ga selalu mudah. Kalo gagal di satu perusahaan, jangan putus asa. Tetap optimis, evaluasi diri, dan terus belajar untuk meningkatkan skill dan pengalaman kau.

Ingat, kesuksesan ga cuma bergantung pada keberuntungan, tapi juga usaha keras dan kesiapan dirimu. Jadi, siapkan dirimu dengan baik dan jangan menyerah begitu saja!

Gaji Rp 5 juta? Sisihkan 10% aja—Rp 500.000—untuk investasi! Fakta unik: Tahukah kau, bahkan investasi kecil secara konsisten bisa mengalahkan inflasi dan membuat uangmu bertambah lebih cepat dari yang kau bayangkan?

Masa ga mau mulai sekarang?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa mendapatkan insight berharga dan peluang untuk menghasilkan passive income dari membaca dan berbagi artikel ini. Yuk, raih financial freedom ! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi HR (SDM) Harum Energy 2024?

Masih pengen tau tulisan berkaitan HR (SDM) Harum Energy 2024 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa gaji kerja di tambang?

Rp5.000.000 – Rp230.000.000 per bulan

Berapa gaji karyawan di PT Pama?

Rp900.000 – Rp2.500.000 per bulan

Berapa penghasilan perusahaan pertambangan?

Rp845.000.000.000 per tahun

Berapa gaji tambang lulusan SMA?

Rp4.996.200 per bulan

Berapa gaji CEO perusahaan?

Rp20.000.000 – Rp1.000.000.000 per bulan

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Admin. 2023. Gaji PT Harum Energy Tbk. infogajiharini.com/gaji-pt-harum-energy-tbk. kita baca pukul 15:04 WIB hari Kamis, 8 Mei 2025.
Admin. 2024. Gaji PT Harum Energy Tbk. updategajian.com/gaji-pt-harum-energy-tbk/. kita baca pukul 15:05 WIB hari Kamis, 8 Mei 2025.
Nisa Maulan Shofa. 2024. Bikin Kaget, Segini Gaji Pekerja Tambang di Indonesia. updategajian.com/gaji-pt-harum-energy-tbk/. kita baca pukul 15:05 WIB hari Kamis, 8 Mei 2025.
Alya. 2025. Daftar Gaji PT Pama Persada Nusantara Semua Posisi dan Cara Melamarnya. artikel.rumah123.com/gaji-pt-pama. kita baca pukul 15:06 WIB hari Kamis, 8 Mei 2025.
news.ddtc.co.id. 2024. Objek Pajak Penghasilan di Sektor Pertambangan, Apa Saja?. news.ddtc.co.id/berita/nasional/1802043/objek-pajak-penghasilanpph-di-sektor-pertambangan-apa-saja. kita baca pukul 15:08 WIB hari Kamis, 8 Mei 2025.
Desi Murniati. 2024. Berapa Gaji CEO di Indonesia? Ini Rata-ratanya di Indonesia. gajihub.com/blog/berapa-gaji-ceo/. kita baca pukul 15:08 WIB hari Kamis, 8 Mei 2025.