kekitaan

Gaji Human Resource Department PT Afiat Pharmaceutical Industries 2024 Rp13.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp156.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Human Resource Department PT Afiat Pharmaceutical Industries 2024 :

Job Desk

Wah, menarik nih ngebahas job description HR Department PT Afiat Pharmaceutical Industries tahun 2024. Kalo diliat dari perkembangan industri farmasi dan tren human capital sekarang, tugasnya pasti ga cuma sekedar ngurus payroll dan cuti lagi. Bayangin aja, perusahaan farmasi itu kan berhubungan langsung sama nyawa orang, jadi standarnya tinggi banget.

Jadi, kira-kira begini gambaran job description HR Department PT Afiat Pharmaceutical Industries di 2024:

1. Strategi & Perencanaan:

• Ngatur talent acquisition dan succession planning. Ga cukup cuma rekrut, tapi harus bisa memastikan ada orang yang tepat di posisi yang tepat, terutama untuk posisi-posisi critical yang butuh keahlian spesifik di industri farmasi. Bayangin kalo tiba-tiba ada posisi Quality Control Manager kosong, ga bisa asal cari orang, kan?
• Merencanakan dan ngelola program pengembangan employee untuk meningkatkan skill dan knowledge mereka. Industri farmasi kan selalu berkembang, jadi pelatihan dan training terus menerus itu penting banget. Ini bisa termasuk leadership training, technical training, dan soft skill training.
• Ngebuat budgeting HR dan ngawasin pengeluarannya. Ini ga cuma soal gaji, tapi juga biaya pelatihan, recruitment, dan lain-lain.

2. Operasional HR:

• Ngelola payroll, administrasi kepegawaian, dan urusan employee benefit. Pastikan semuanya tertib dan sesuai aturan.
• Ngurus kebijakan perusahaan yang berhubungan dengan karyawan, termasuk compensation and benefit, performance management, dan disciplinary action.
• Menangani semua proses rekrutmen dan seleksi karyawan, dari mulai cari kandidat sampai onboarding. Ini penting banget, ga boleh asal terima orang.
• Njaga hubungan baik sama karyawan, memberi solusi kalo ada masalah, dan memastikan lingkungan kerja nyaman dan kondusif.

3. Compliance & Legal:

• Pastikan semua kegiatan HR sesuai dengan peraturan pemerintah dan Good Manufacturing Practices (GMP) di industri farmasi. Ini bagian yang super penting, ga boleh ada pelanggaran.
• Ngurus perizinan dan kepatuhan terkait ketenagakerjaan.
• Menangani masalah ketenagakerjaan, seperti grievance handling dan mediasi.

4. Analisa dan Pelaporan:

• Nganalisa data kepegawaian untuk ngebuat keputusan yang tepat. Misalnya, ngitung turnover rate, tingkat kepuasan karyawan, dan lain-lain.
• Ngebuat laporan secara berkala tentang kinerja HR dan hal-hal penting lainnya ke manajemen.

Singkatnya, HR Department PT Afiat Pharmaceutical Industries di 2024 bukan cuma jadi admin, tapi harus jadi partner strategis bagi manajemen. Mereka harus berperan aktif dalam mencapai tujuan perusahaan dengan cara ngembangin dan ngelola sumber daya manusia yang berkualitas dan terampil. Dan ga lupa, selalu mengikuti perkembangan peraturan dan best practices di industri farmasi.

Skill yang Dibutuhkan

Kalo mau masuk HR Department PT Afiat Pharmaceutical Industries tahun 2024, kau harus punya skill yang cukup komplit, ga cuma satu dua aja. Perusahaan farmasi itu kan industri yang sangat spesifik dan terregulasi ketat, jadi butuh orang yang memang paham dan bisa bekerja dengan standar tinggi.

Secara garis besar, ini beberapa skill yang penting:

1. Hard Skills (Keterampilan Teknis):

• Menguasai Hukum Ketenagakerjaan: Ini wajib banget. Kau harus paham seluruh aturan dan peraturan yang berkaitan dengan ketenagakerjaan di Indonesia, termasuk good manufacturing practices (GMP) yang berlaku di industri farmasi. Salah sedikit aja, bisa beresiko besar.
• Pakar Compensation & Benefits: Gaji, tunjangan, asuransi, semua harus kau atur dengan benar. Ga cukup cuma ngitung, kau juga harus bisa membuat sistem compensation yang kompetitif dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
• Mahir Recruitment & Selection: Ini ga cuma sekedar cari orang, tapi mencari orang yang benar-benar cocok. Kau harus bisa menilai kandidat dengan tepat, melakukan interview yang efektif, dan mempertimbangkan kebutuhan perusahaan.
• Pakar Payroll & HRIS: Penggunaan sistem Human Resource Information System (HRIS) sudah jadi keharusan. Kau harus bisa mengoperasikannya dengan lancar dan memanfaatkannya untuk mempermudah pekerjaan.
• Kemampuan Analisis Data: Data kepegawaian harus diolah menjadi informasi yang bermanfaat. Kau harus bisa melakukan analisis data untuk mengetahui tren, masalah, dan kesempatan yang ada.

2. Soft Skills (Keterampilan Non-Teknis):

• Komunikasi yang Baik: Kau akan berinteraksi dengan banyak orang, dari karyawan sampai manajemen. Kemampuan komunikasi yang baik sangat dibutuhkan untuk menjelaskan kebijakan, menangani konflik, dan membangun hubungan yang positif.
• Kepemimpinan: Meskipun ga selalu menjadi manajer, kau harus memiliki kemampuan kepemimpinan untuk mengarahkan tim dan memengaruhi orang lain.
• Pengambilan Keputusan: Seringkali kau akan dihadapkan pada situasi yang membutuhkan keputusan dengan cepat dan tepat.
• Pemecahan Masalah: Munculnya masalah dalam pengelolaan SDM itu hal biasa. Kau harus bisa mencari penyelesaian yang tepat dan efektif.
• Negotiation & Persuasion: Kau akan sering bernegosiasi dengan berbagai pihak, baik internal maupun eksternal. Kemampuan untuk meyakinkan dan bernegosiasi dengan baik sangat dibutuhkan.
• Kemampuan Adaptasi: Industri farmasi terus berkembang. Kau harus bisa beradaptasi dengan perubahan dengan cepat dan efektif.
• Profesionalisme & Integritas: Kredibilitas kau sebagai bagian dari HR sangat penting. Kau harus mampu menjaga kerahasiaan data karyawan dan menjalankan tugas dengan profesional dan integritas tinggi.

Pokoknya, kalo mau sukses di HR Department PT Afiat Pharmaceutical Industries, kau harus punya perpaduan hard skill dan soft skill yang kuat. Ga cukup cuma pintar secara akademik, tapi juga harus punya kemampuan untuk berinteraksi dengan orang lain dan menangani berbagai situasi dengan bijak.

Baca Juga

Cara Menjadi

Jadi, kau pengen kerja di HR Department PT Afiat Pharmaceutical Industries tahun 2024? Bagus banget! Itu perusahaan besar dan industri farmasi pun menarik. Tapi, jalannya ga semudah membalik telapak tangan, ya. Butuh strategi dan persiapan matang.

Begini nih langkah-langkahnya:

1. Persiapkan Dirimu:

• Pendidikan: Minimal pendidikan S1, lebih bagus lagi kalo S2 di bidang Human Resources Management, Psikologi, atau Manajemen. Pengalaman kerja di bidang yang relevan akan menjadi nilai tambah yang sangat signifikan.
• Skill dan Knowledge: Kuasai skill yang udah dibahas sebelumnya. Ga cukup cuma teori, usahakan punya pengalaman praktis. Kalo bisa, cari sertifikasi profesional di bidang HR, misalnya Certified Professional in Human Resources (CPHR) atau sertifikasi lainnya yang relevan.
• Kumpulkan Pengalaman: Pengalaman kerja di bidang HR, terutama di industri farmasi atau industri yang memiliki regulasi ketat, sangat dihargai. Kalo belum punya, cari pengalaman magang atau kerja paruh waktu di perusahaan yang relevan.

2. Cari Informasi Lowongan Kerja:

• Website Perusahaan: Periksa secara berkala website resmi PT Afiat Pharmaceutical Industries. Biasanya mereka akan mengumumkan lowongan kerja di sana.
• Website Job Portal: Manfaatkan website job portal seperti Jobstreet, Indeed, dan lain-lain. Cari lowongan kerja dengan keyword “HR”, “Human Resources”, atau “Human Capital” di perusahaan farmasi.
• Networking: Manfaatkan koneksimu. Bergabunglah dengan komunitas HR atau ikut acara kepegawaian. Networking bisa membuka peluang yang ga kau duga.

3. Buat Resume dan Cover Letter yang Menarik:

• Resume: Buat resume yang jelas, ringkas, dan menunjukkan kemampuan dan pengalamanmu. Tunjukkan prestasi dan keunggulanmu. Sesuaikan resume dengan persyaratan lowongan kerja.
• Cover Letter: Tulis cover letter yang personal dan menunjukkan minat kau terhadap lowongan kerja tersebut. Jelaskan mengapa kau cocok untuk posisi tersebut dan apa yang bisa kau berikan kepada perusahaan.

4. Siapkan Diri untuk Proses Seleksi:

• Tes Tertulis: Biasanya terdapat tes kemampuan logika, bahasa, dan kemampuan analisa data.
• Interview: Siapkan diri kau untuk diwawancarai oleh tim HR atau manajemen. Latih kemampuan komunikasi dan kemampuan menjawab pertanyaan dengan baik.
• Assessment Center: Beberapa perusahaan melakukan assessment center untuk mengevaluasi kemampuan kandidat secara lebih komprehensif.

5. Ikuti Proses Seleksi dengan Profesional:

• Tunjukkan semangat dan profesionalisme kau sepanjang proses seleksi.
• Tanyakan pertanyaan yang relevan untuk memperlihatkan minat dan keingintahuanmu.
• Berikan kesan yang baik kepada tim HR dan manajemen.

Intinya, ga ada jalan pintas untuk mendapatkan pekerjaan di HR Department PT Afiat Pharmaceutical Industries. Butuh kerja keras, kesabaran, dan persiapan yang matang. Kalo kau memiliki kemampuan dan sikap yang tepat, kesuksesan akan menunggumu.

Gaji Rp 5 Juta? Sisihkan 10%-nya (Rp 500.000) untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terhebat di dunia, memulai investasinya dengan modal kecil saat masih muda.

Masa ga mau ikuti jejaknya?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa mendapatkan insight berharga dan peluang menghasilkan uang dari membaca dan membagikan artikel ini.

Mulai investasi sekarang, wujudkan financial freedom mu! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Human Resource Department PT Afiat Pharmaceutical Industries 2024?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Human Resource Department PT Afiat Pharmaceutical Industries 2024 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Farmasi industri gajinya berapa?

Rp5.000.000 – Rp7.500.000 per bulan

Kerja di apotek gajinya berapa?

Rp4.000.000 – Rp6.000.000 per bulan

S1 keperawatan gajinya berapa?

Rp3.000.000 – Rp8.000.000 per bulan

Lulusan D3 Farmasi gajinya berapa?

Rp3.000.000 – Rp5.000.000 per bulan

PNS guru gajinya berapa?

Rp1.685.700 – Rp6.373.200 per bulan

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

kisarangaji.com. 2024. Gaji PT Afiat Industri Farmasi. kisarangaji.com/gaji-pt-afiat-industri-farmasi/. kita baca pukul 09:00 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.
id.jobplanet.com. 2024. Gaji PT Afiat Industri Farmasi. id.jobplanet.com/companies/663/salaries/pt-afiat-industri-farmasi. kita baca pukul 09:00 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.
campus.quipper.com. 2025. Apoteker. campus.quipper.com/careers/apoteker. kita baca pukul 09:04 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.
mandiraadmin. 2024. Penasaran dengan Gaji Farmasi di Indonesia? Berikut Informasi Selengkapnya!. mandiradistra.com/tips-kesehatan/gaji-farmasi/. kita baca pukul 09:05 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.
akfarcefada.ac.id. 2025. D3 Farmasi: Profesi, Gaji, dan Jenjang Karier yang Bisa Ditempuh. akfarcefada.ac.id/detail/d3-farmasi-profesi-gaji-dan-jenjang-karier-yang-bisa-ditempuh. kita baca pukul 09:06 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.
Salsabila Nanda. 2024. Jurusan Keperawatan: Mata Kuliah, Gelar dan Prospek Kerja. www.brainacademy.id/blog/jurusan-keperawatan. kita baca pukul 09:06 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.