Gaji Improvement Project Manager Gojek Rp8.250.000 per bulan., . 📈

Salam #MasBro #MbakBro

Job Desk

Saya tidak bisa memberikan deskripsi pekerjaan Project Manager Gojek yang akurat dan lengkap karena saya tidak memiliki akses ke informasi internal Gojek. Deskripsi pekerjaan yang sebenarnya akan bergantung pada level posisi, tim, dan tanggung jawab spesifik.

Namun, saya bisa memberikan contoh bagaimana deskripsi pekerjaan hypothetical Project Manager di Gojek bisa dimodifikasi sesuai permintaan, dengan asumsi deskripsi aslinya (yang ga saya miliki) mengandung kata-kata yang kau sebutkan:

Contoh Deskripsi Pekerjaan Project Manager Gojek (Modifikasi):

“Sebagai Project Manager di Gojek, kau bertanggung jawab untuk deliver proyek-proyek strategis yang mendukung pertumbuhan bisnis kami. Kau akan memimpin tim, manage stakeholder, dan memastikan proyek selesai tepat waktu, sesuai budget, dan sesuai dengan standar kualitas Gojek.

Tanggung jawab utama termasuk:

• Merencanakan dan mengelola siklus hidup proyek, termasuk inisiasi, perencanaan, eksekusi, monitoring, dan penutupan.
• Membuat dan maintain roadmap proyek, timeline, dan budget.
• Mengidentifikasi dan mengelola risiko proyek.
• Memastikan komunikasi yang efektif dengan semua stakeholder, termasuk tim, manajemen, dan klien.
• Memimpin dan memotivasi tim proyek.
• Melakukan monitoring performa tim dan memberikan feedback.
• Kalo ada masalah, kau harus proaktif dalam mencari solusi dan escalate kalo perlu.
• Memastikan proyek sesuai dengan best practice manajemen proyek.
• Menggunakan tools manajemen proyek seperti Jira dan Trello.

Kualifikasi:

• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Project Manager.
• Pengalaman di industri e-commerce atau tech adalah nilai tambah.
• Memahami metodologi manajemen proyek agile dan waterfall.
• Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang kuat.
• Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan meet deadline.
• Menguasai Microsoft Office dan Google Suite.

Note: Ini hanyalah contoh deskripsi pekerjaan yang ga akurat dan bisa jadi sangat berbeda dari deskripsi pekerjaan yang sebenarnya di Gojek. Perubahan kata hanya sebatas contoh dan ga merepresentasikan isi deskripsi pekerjaan yang sesungguhnya.”

Skill yang Dibutuhkan

Skill yang dibutuhkan untuk menjadi Improvement Project Manager di Gojek cukup beragam, karena peran ini menuntut kombinasi kemampuan teknis dan soft skill. Berikut beberapa contohnya, dengan perubahan sesuai permintaan:

Hard Skills:

• Manajemen Proyek: Kau harus mahir dalam project management methodologies seperti Agile, Scrum, atau Kanban. Pemahaman tentang siklus hidup proyek, perencanaan, execution, monitoring, dan evaluasi sangat penting.
• Analisis Data: Kemampuan menganalisis data untuk mengidentifikasi area improvement dan mengukur dampak perubahan sangat krusial. Penggunaan tools analisis data seperti spreadsheet, database, dan business intelligence tools jadi suatu keharusan.
• Penggunaan Software dan Tools: Keahlian menggunakan berbagai software dan tools manajemen proyek, seperti Jira, Asana, Trello, atau sejenisnya, adalah penting. Keterampilan dalam data visualization juga sangat membantu.
• Pemodelan & Simulasi: Kalo kau bisa menggunakan teknik pemodelan dan simulasi untuk memprediksi dampak dari perubahan, itu jadi nilai tambah yang besar.
• Statistik dan Metrics: Kemampuan memahami dan mengaplikasikan konsep statistik dasar dan key performance indicators (KPI) untuk mengukur keberhasilan inisiatif improvement sangat penting.

Soft Skills:

• Kepemimpinan & Komunikasi: Kau harus bisa memimpin tim, berkomunikasi secara efektif dengan stakeholder di berbagai level, dan mengelola ekspektasi.
• Problem Solving & Critical Thinking: Kemampuan berpikir kritis, mengidentifikasi akar masalah, dan mengembangkan solusi yang inovatif dan efektif sangat penting.
• Pengambilan Keputusan: Kalo kau berada di bawah tekanan, kau harus bisa membuat keputusan yang cepat, tepat, dan terukur.
• Collaboration & Teamwork: Kerja sama tim merupakan kunci keberhasilan. Kau harus bisa berkolaborasi dengan berbagai tim dan individu.
• Facilitation & Negotiation: Keterampilan facilitation untuk memimpin rapat dan workshop, serta kemampuan negotiation untuk mencapai kesepakatan dengan berbagai pihak, juga sangat dibutuhkan.
• Manajemen Perubahan: Memimpin perubahan organisasi dan mengelola resistensi terhadap perubahan adalah kemampuan penting untuk sukses dalam peran ini.
• Storytelling: Kemampuan untuk menyajikan data dan temuan dengan cara yang menarik dan mudah dipahami sangat penting untuk meyakinkan stakeholder.

Ingat, ini hanya gambaran umum. Persyaratan spesifik bisa bervariasi tergantung pada tim dan proyek yang kau tangani di Gojek. Kalo kau punya pengalaman di bidang e-commerce, logistics, atau teknologi, itu akan jadi nilai tambah yang besar.

Baca Juga

Cara Menjadi

Ga ada jalur tunggal untuk menjadi Improvement Project Manager di Gojek, tapi berikut beberapa langkah yang bisa kau coba:

1. Bangun Fondasi yang Kuat: Pastikan kau punya pendidikan dan pengalaman yang relevan. Gelar sarjana di bidang teknik, bisnis, atau manajemen adalah nilai tambah. Pengalaman kerja sebelumnya, terutama di bidang manajemen proyek, improvement projects, atau analisis data, sangat penting. Kalo kau punya sertifikasi project management seperti Project Management Professional (PMP) atau Certified ScrumMaster (CSM), itu akan sangat membantu.

2. Asah Skill yang Dibutuhkan: Fokuslah untuk mengembangkan skill yang telah dibahas sebelumnya, baik hard skill maupun soft skill. Ikuti workshop, training, atau kursus untuk meningkatkan kemampuan di bidang manajemen proyek, analisis data, dan komunikasi. Praktekkan skill-mu di proyek-proyek pribadi atau sukarela.

3. Kumpulkan Pengalaman Relevan: Carilah pengalaman kerja yang relevan dengan peran Improvement Project Manager. Ini bisa berupa peran sebagai project manager, business analyst, data analyst, atau peran serupa di perusahaan lain. Fokuslah pada proyek-proyek yang melibatkan peningkatan proses, efisiensi, atau produktivitas.

4. Berjejaring: Bergabunglah dengan komunitas profesional di bidang manajemen proyek dan improvement. Hadiri event industry, conference, atau meetup untuk memperluas jaringan dan bertemu dengan orang-orang di industri ini. Networking bisa membuka peluang karir yang ga kau duga.

5. Cari Lowongan Kerja di Gojek: Pantau situs web Gojek dan situs pencarian kerja lainnya untuk mencari lowongan Improvement Project Manager atau posisi yang relevan. Siapkan resume dan surat lamaran yang kuat yang menonjolkan skill dan pengalamanmu.

6. Siapkan Diri untuk Proses Seleksi: Proses seleksi di Gojek biasanya terdiri dari beberapa tahapan, termasuk assessment, wawancara, dan mungkin juga studi kasus atau presentasi. Berlatihlah untuk menjawab pertanyaan wawancara dengan baik dan tunjukkan antusiasme dan minatmu pada Gojek.

7. Tunjukkan Minat dan Kemampuanmu: Kalo kau benar-benar tertarik, tunjukkan kemampuanmu melalui portfolio proyek-proyek yang telah kau kerjakan. Semakin banyak proyek yang menunjukkan kemampuanmu dalam melakukan improvement, semakin besar peluangmu.

8. Beradaptasi dan Belajar Terus: Industri teknologi selalu berkembang. Sebagai Improvement Project Manager, kau harus terus belajar dan beradaptasi dengan tren dan teknologi terbaru. Kemampuan untuk belajar dengan cepat dan beradaptasi dengan perubahan sangat penting.

Menjadi Improvement Project Manager di Gojek membutuhkan usaha dan dedikasi. Dengan mengikuti langkah-langkah ini dan menunjukkan kemampuan dan semangat yang tinggi, kau akan meningkatkan peluangmu untuk bergabung dengan tim yang hebat di Gojek.

Tau ga sih, gaji Improvement Project Manager Gojek bisa jauh lebih tinggi dibanding gaji Software Engineer junior? Mau tau berapa tepatnya dan apa aja yang bisa dibeli dengan gaji segitu? Baca artikel lengkapnya sekarang dan share ke temen-temen dan keluarga kamu! Klik di sini: [Link Artikel]

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Improvement Project Manager Gojek?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Improvement Project Manager Gojek lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa gaji Gojek per bulan?

Rp3.000.000 per bulan.

Berapa gaji Gojek di Bali?

Rp5.232.233 per bulan.

Berapa gaji Grab sebulan?

Rp4.500.000 per bulan.

Berapa gaji Ojol Maxim?

Rp3.000.000 per bulan.

Berapa gaji Gocar per bulan?

Rp12.000.000 per bulan.

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Gajiterbaru.id. 2024. Daftar Gaji Karyawan Gojek Semua Jabatan 2024. gajiterbaru.id/gaji-karyawan-gojek/. kita baca pukul 00:10 WIB hari Senin, 25 November 2024.
Tim UpahKerja. 2024. Gaji Karyawan PT Gojek Indonesia 2024 Semua Posisi Jabatan. www.upahkerja.com/gaji-karyawan-gojek/. kita baca pukul 00:11 WIB hari Senin, 25 November 2024.
Sarah Rahani. 2024. Lagi Demo Besar-besaran, Segini Gaji Karyawan Gojek per Bulan Mulai dari Direktur hingga Driver. www.ayobandung.com/umum/7913437105/lagi-demo-besar-besaran-segini-gaji-karyawan-gojek-per-bulan-mulai-dari-direktur-hingga-driver. kita baca pukul 00:12 WIB hari Senin, 25 November 2024.
Indeed. 2024. Sopir monthly salaries in Bali at PT.GOJEK INDONESIA. id.indeed.com/cmp/Pt.gojek-Indonesia/salaries/Sopir/Bali. kita baca pukul 00:13 WIB hari Senin, 25 November 2024.
Indira Lintang. 2024. Intip Pendapatan Driver Grab, Gojek, dan Maxim. www.inilah.com/gaji-driver-grab-gojek-maxim. kita baca pukul 00:15 WIB hari Senin, 25 November 2024.
Jejeng Azwardi. 2023. Tau Gak, Berapa Keuntungan Driver Maxim Sebulan?. khazminang.id/tau-gak-berapa-keuntungan-driver-maxim-sebulan. kita baca pukul 00:16 WIB hari Senin, 25 November 2024.
Vonika. 2024. Ini Penghasilan Driver GoCar Sebenarnya!. blog.alterrabills.id/ini-penghasilan-driver-go-car-bikin-ngiler. kita baca pukul 00:17 WIB hari Senin, 25 November 2024.