kekitaan

Gaji Junior Counsel Legal Business Development PT Trifa Raya Laboratories Tahun 2024 Rp14.200.000 per bulan. Itu sama dengan Rp170.400.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Junior Counsel Legal Business Development PT Trifa Raya Laboratories Tahun 2024 :

Job Desk

Wah, menarik nih, ngebahas job description Junior Counsel Legal Business Development di PT Trifa Raya Laboratories tahun 2024. Kalo aku liat dari pengalaman selama ini, tugasnya ga cuma sekedar ngurusin masalah hukum aja. Ini peran yang cukup challenging dan butuh orang yang smart, proaktif, dan bisa adaptasi cepat.

Secara garis besar, tanggung jawabnya bakal mencakup beberapa hal berikut:

• Legal Support: Kau bakal jadi support system tim bisnis dalam hal hukum. Artinya, kau harus bisa ngasih advice dan legal opinion terkait berbagai aspek bisnis, mulai dari kontrak, intellectual property, sampai regulasi yang berlaku. Ini termasuk bikin draf kontrak, review dokumen legal, dan memastikan semua kegiatan bisnis sesuai aturan. Ga cuma itu, kalo ada masalah hukum yang muncul, kau juga yang bakal ngurusinnya, termasuk komunikasi dengan pihak luar kalo perlu.

• Business Development Support: Ini bagian yang seru. Kau ga cuma ngurusin sisi hukumnya aja, tapi juga ikutan membantu pengembangan bisnis. Misalnya, partisipasi dalam negosiasi kontrak dengan klien atau partner, ngasih masukan legal dalam strategi bisnis, dan research regulasi yang berpotensi menguntungkan perusahaan. Intinya, kau jadi jembatan antara tim bisnis dan aspek legal.

• Compliance: Menjaga perusahaan agar selalu patuh pada peraturan dan hukum yang berlaku itu penting banget. Kau harus memastikan semua aktivitas bisnis sesuai dengan compliance yang ada, dan membangun sistem untuk mencegah pelanggaran hukum.

• Dokumentasi & Administrasi: Nah, ini tugas administrasi standar. Kau harus bisa mengelola dokumen legal dengan rapi, menjaga kerahasiaan informasi, dan menyusun laporan secara berkala.

• Networking: Membangun dan memelihara hubungan baik dengan lawyer eksternal atau stakeholder lainnya juga penting. Siapa tau suatu saat kau butuh second opinion atau bantuan dari pihak lain.

Singkatnya, ini pekerjaan yang membutuhkan keahlian hukum yang solid, tapi juga pemahaman yang kuat tentang bisnis. Kau harus bisa berkolaborasi dengan baik dengan berbagai tim, komunikatif, dan selalu up-to-date dengan perkembangan hukum dan regulasi yang berlaku. Kalo kau bisa mengimbangi semua itu, ini bakal jadi pengalaman yang berharga banget untuk karirmu ke depan.

Skill yang Dibutuhkan

Kalo mau jadi Junior Counsel Legal Business Development di PT Trifa Raya Laboratories tahun 2024, kau butuh skill yang cukup beragam. Ga cuma hard skill hukum aja, tapi juga soft skill yang mumpuni. Bayangin aja, kau bakal jadi penghubung antara tim legal dan bisnis, jadi harus bisa komunikasi dan kolaborasi dengan baik.

Berikut beberapa skill penting yang perlu kau miliki:

Hard Skills (Keahlian Teknis):

• Penguasaan Hukum: Ini yang paling utama. Kau harus punya pemahaman yang kuat tentang hukum bisnis, khususnya di Indonesia. Khususnya tentang hukum perjanjian, hukum intellectual property, hukum persaingan usaha, dan regulasi terkait industri farmasi kalo PT Trifa Raya Laboratories bergerak di bidang tersebut.

• Legal Research & Writing: Kemampuan meneliti dan menulis dokumen hukum dengan jelas dan terstruktur itu penting banget. Kau harus bisa mencari informasi hukum yang relevan, menganalisisnya, dan menyusunnya menjadi dokumen legal yang berkualitas.

• Negotiation & Drafting: Kemampuan bernegosiasi dan membuat draf kontrak yang menguntungkan perusahaan itu mutlak. Kau harus bisa mengartikulasikan poin-poin penting dalam negosiasi dan memastikan semua klausul dalam kontrak melindungi kepentingan perusahaan.

• Contract Management: Mengelola kontrak secara efektif dan efisien itu penting untuk memastikan kepatuhan dan meminimalisir risiko.

• Compliance & Risk Management: Memahami dan menerapkan peraturan compliance serta mengidentifikasi dan mengelola risiko hukum itu juga penting banget.

Soft Skills (Keahlian Non-Teknis):

• Komunikasi: Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan, sangat krusial. Kau harus bisa menyampaikan informasi hukum secara jelas dan mudah dipahami oleh orang yang ga punya latar belakang hukum.

• Kolaborasi: Kau bakal bekerja sama dengan banyak orang dari berbagai departemen, jadi kemampuan berkolaborasi dan bekerja dalam tim itu sangat penting.

• Problem-Solving: Kemampuan memecahkan masalah dengan cepat dan efektif itu sangat diperlukan, terutama saat menghadapi tantangan hukum yang kompleks.

• Time Management & Organization: Kau harus bisa mengelola waktu dan tugas dengan efektif agar bisa menyelesaikan pekerjaan dengan tepat waktu.

• Proaktif & Inisiatif: Jangan cuma nunggu disuruh, tapi juga berinisiatif untuk mencari solusi dan menyelesaikan masalah.

• Adaptasi: Industri dan regulasi selalu berubah, jadi kau harus bisa beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan tersebut.

Intinya, kau butuh gabungan antara hard skill hukum yang kuat dan soft skill yang mumpuni untuk bisa sukses sebagai Junior Counsel Legal Business Development. Jangan remehkan salah satu pun ya!

Baca Juga

Cara Menjadi

Nah, mau jadi Junior Counsel Legal Business Development di PT Trifa Raya Laboratories tahun 2024? Jalannya ga cuma satu, tapi ada beberapa hal yang bisa kau persiapkan. Bayangin aja, perusahaan pasti cari kandidat terbaik, jadi kau harus “menjual” dirimu sebaik mungkin.

1. Kuasai Skill yang Dibutuhkan: Ini poin paling penting. Kalo kau ga punya skill yang dibutuhkan, ya sulit diterima. Baca lagi poin-poin di jawaban sebelumnya ya, tentang hard skill dan soft skill yang diperlukan. Pastikan kau punya fondasi yang kuat di bidang hukum, khususnya hukum bisnis.

2. Cari Pengalaman: Pengalaman itu berharga banget. Kalo kau masih kuliah, coba cari internship atau magang di perusahaan hukum atau departemen legal. Kalo udah lulus, cari pekerjaan yang relevan, walaupun ga persis sama. Yang penting, kau bisa menunjukan pengalaman yang menunjukkan kemampuanmu.

3. Persiapkan Diri untuk Proses Seleksi:

• Resume & Cover Letter yang Menarik: Jangan asal bikin ya. Tulis resume dan cover letter yang rapi, jelas, dan menonjolkan skill dan pengalaman yang relevan. Sesuaikan dengan deskripsi pekerjaan yang dibutuhkan.

• Latihan Interview: Ini penting banget. Latihan menjawab pertanyaan-pertanyaan wawancara, baik itu tentang pengalaman, skill, maupun motivasi. Cari tau juga apa aja pertanyaan interview yang umum diajukan untuk posisi ini. Kalo perlu, minta bantuan teman atau mentor untuk mock interview.

• Riset Perusahaan: Sebelum wawancara, cari tau detail tentang PT Trifa Raya Laboratories. Apa visi misinya, produknya, pasar yang dituju. Ini menunjukan kau serius dan berminat.

4. Manfaatkan Jaringan: Manfaatkan networking. Siapa tau kau punya kenalan yang bekerja di PT Trifa Raya Laboratories atau di perusahaan sejenis. Jangan ragu untuk meminta saran atau informasi.

5. Update Informasi Lowongan: Rajin-rajinlah cek situs job portal, situs perusahaan, atau media sosial perusahaan untuk informasi lowongan kerja terbaru.

6. Berdoa dan Tetap Optimis: Yang terakhir, jangan lupa berdoa dan tetap optimis. Proses seleksi itu kompetitif, tapi kalo kau sudah mempersiapkan diri dengan baik, peluang untuk diterima akan lebih besar.

Intinya, jadi Junior Counsel Legal Business Development itu membutuhkan usaha dan persiapan yang matang. Ga ada jalan pintas, tapi kalo kau serius dan konsisten, pasti bisa kok!

Gaji Rp 5 juta? Sisihkan 10% aja – cuma Rp 500.000 – untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terkaya di dunia, memulai investasinya dengan uang saku kecil!

Masa ga mau ikuti jejaknya?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa dapat insight berharga dan berpotensi menghasilkan dari membaca & berbagi artikel ini. Yuk, mulai upgrade keuanganmu sekarang juga! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Junior Counsel Legal Business Development PT Trifa Raya Laboratories Tahun 2024?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Junior Counsel Legal Business Development PT Trifa Raya Laboratories Tahun 2024 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa gaji tukang parkir pesawat?

Rp4.000.000 – Rp7.000.000 per bulan

Berapa gaji satpam?

Rp2.900.000 – Rp4.000.000 per bulan

Berapa gaji kurir paket?

Rp2.000.000 – Rp5.000.000 per bulan

Berapa gaji dosen?

Rp6.000.000 – Rp9.000.000 per bulan

Pramugari gajinya berapa?

Rp2.000.000 – Rp6.000.000 per bulan

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

updategajian.com. 2024. Gaji PT Trifa Raya Laboratories. updategajian.com/gaji-pt-trifa-raya-laboratories/. kita baca pukul 12:42 WIB hari Jumat, 23 Mei 2025.
kisarangaji.com. 2024. Gaji PT Trifa Raya Laboratories. kisarangaji.com/gaji-pt-trifa-raya-laboratories/. kita baca pukul 12:43 WIB hari Jumat, 23 Mei 2025.
infogajiharini.com. 2024. Gaji PT Trifa Raya Laboratories. infogajiharini.com/gaji-pt-trifa-raya-laboratories. kita baca pukul 12:43 WIB hari Jumat, 23 Mei 2025.
Skorlife. 2025. Mengungkap Gaji Pramugari Maskapai di Indonesia. Bonusnya Bikin Kaget!. skorlife.com/blog/gaya-hidup/gaji-pramugari/. kita baca pukul 12:48 WIB hari Jumat, 23 Mei 2025.
id.jobstreet.com. 2025. Gaji Dosen. id.jobstreet.com/id/career-advice/role/lecturer/salary. kita baca pukul 12:49 WIB hari Jumat, 23 Mei 2025.
id.jobstreet.com. 2025. Gaji Kurir. id.jobstreet.com/id/career-advice/role/courier/salary. kita baca pukul 12:49 WIB hari Jumat, 23 Mei 2025.
id.jobstreet.com. 2025. Gaji Penjaga Keamanan. id.jobstreet.com/id/career-advice/role/security-guard/salary. kita baca pukul 12:50 WIB hari Jumat, 23 Mei 2025.
Alisatul Aini. 2025. Gaji Tukang Parkir Pesawat (Marshaller) dan Syarat Menjadi. glints.com/id/lowongan/gaji-tukang-parkir-pesawat-marshaller/. kita baca pukul 12:50 WIB hari Jumat, 23 Mei 2025.