kekitaan

Gaji Junior Engineer PT Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN Rp15.300.000 per bulan. Itu sama dengan Rp183.600.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Junior Engineer PT Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN :

Job Desk

Sebagai ahli HR & HC dengan pengalaman lebih dari 5 tahun, berikut uraian tugas (Job Desc) untuk posisi Junior Engineer di PT Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN:

Job Description: Junior Engineer PT Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN

Tanggung Jawab Utama:

• Bertanggung jawab atas maintenance dan pengembangan sistem IT internal perusahaan, khususnya yang berhubungan dengan sistem asuransi syariah.
• Melakukan troubleshooting dan pemecahan masalah pada sistem IT yang mengalami error atau malfunction.
• Membantu senior engineer dalam pengembangan dan implementasi sistem IT baru.
• Melakukan coding, testing, dan debugging program software sesuai dengan standard perusahaan.
• Melakukan monitoring performa sistem IT dan memastikan availability serta security data.
• Membuat dan memperbarui dokumentasi sistem IT.
• Berkolaborasi dengan tim IT dan departemen lain untuk memastikan kelancaran operasional sistem IT.
• Mempelajari dan menguasai teknologi IT terbaru yang relevan dengan bisnis asuransi syariah.
• Memberikan support teknis kepada pengguna sistem IT internal.
• Membantu dalam pembuatan report dan presentasi terkait performance sistem IT.
• Patuh pada peraturan dan prosedur perusahaan, termasuk security policy dan compliance.
• Kalo ada tugas lain dari atasan, kau harus siap menjalankannya.

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal D3/S1 di bidang Computer Science, Information Technology, atau bidang terkait.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 0-1 tahun (untuk posisi Junior), pengalaman di bidang asuransi merupakan nilai tambah.
• Menguasai programming language seperti Java, Python, atau PHP (minimal satu).
• Memahami database seperti MySQL atau SQL Server.
• Memahami network dan security.
• Memiliki kemampuan analisa dan pemecahan masalah yang baik.
• Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
• Rajin, teliti, dan bertanggung jawab.
• Ga mudah menyerah dan mau belajar hal baru.

Catatan: Uraian tugas ini bersifat umum dan dapat dimodifikasi sesuai kebutuhan perusahaan. Pengalaman kerja yang dibutuhkan bisa bervariasi tergantung kebijakan perusahaan. Kualifikasi teknis juga dapat disesuaikan berdasarkan teknologi yang digunakan oleh PT Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN.

Skill yang Dibutuhkan

Sebagai ahli HR & HC dengan pengalaman lebih dari 5 tahun, berikut skill yang dibutuhkan untuk menjadi Junior Engineer di PT Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN:

Skill Teknis:

• Programming Languages: Menguasai minimal satu programming language yang relevan, seperti Java, Python, PHP, C#, atau Javascript. Kalo kau punya lebih dari satu, itu akan jadi nilai tambah.
• Database Management: Paham tentang database seperti MySQL, SQL Server, PostgreSQL, atau MongoDB. Kemampuan untuk mendesain, mengelola, dan querying database sangat penting.
• Software Development Lifecycle (SDLC): Mengerti tahapan-tahapan dalam pengembangan software, mulai dari requirement gathering sampai deployment dan maintenance. Pengalaman dengan methodology seperti Agile atau Waterfall akan dihargai.
• Operating Systems: Familiar dengan berbagai sistem operasi, seperti Windows, Linux, dan macOS. Kemampuan untuk melakukan troubleshooting pada sistem operasi juga penting.
• Networking: Memahami konsep dasar networking, termasuk TCP/IP, DNS, dan firewall. Kalo kau punya pengalaman dengan network security, itu akan menjadi nilai tambah.
• Cloud Computing: Pengalaman dengan platform cloud seperti AWS, Azure, atau Google Cloud Platform (GCP) akan menjadi nilai tambah yang besar.
• Version Control Systems: Menguasai version control system seperti Git. Ini penting untuk kolaborasi dan manajemen kode.
• Testing & Debugging: Mampu melakukan testing dan debugging kode secara efektif untuk menemukan dan memperbaiki bug.

Skill Non-Teknis:

• Pemecahan Masalah (Problem Solving): Kemampuan untuk menganalisis masalah, menemukan akar penyebabnya, dan mengembangkan solusi yang efektif.
• Komunikasi: Kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif, baik secara lisan maupun tulisan, dengan tim dan stakeholder lainnya.
• Kolaborasi: Kemampuan untuk bekerja secara efektif dalam tim dan berkontribusi pada keberhasilan tim.
• Manajemen Waktu (Time Management): Kemampuan untuk mengatur waktu dan memprioritaskan tugas dengan efisien.
• Belajar Cepat (Learning Agility): Industri teknologi terus berkembang, jadi penting untuk memiliki kemampuan belajar yang cepat dan beradaptasi dengan teknologi baru.
• Orientasi Detail (Attention to Detail): Ketelitian sangat penting dalam pengembangan software untuk memastikan kualitas kode yang tinggi.
• Kemampuan Adaptasi: Kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan lingkungan kerja dan teknologi yang terus berkembang.

Skill Tambahan (Nilai Plus):

• Pengalaman dengan sistem asuransi, khususnya asuransi syariah.
• Pengalaman dengan DevOps
• Pengalaman dengan microservices
• Pengetahuan tentang cybersecurity

Daftar skill ini ga mutlak, dan bobot pentingnya bisa berbeda-beda tergantung kebutuhan spesifik PT Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN. Kalo kau memiliki kombinasi dari skill teknis dan non-teknis di atas, kau akan memiliki peluang yang lebih besar untuk diterima.

Baca Juga

Cara Menjadi

Sebagai ahli HR & HC dengan pengalaman lebih dari 5 tahun, berikut langkah-langkah yang bisa kau ikuti untuk menjadi Junior Engineer di PT Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN:

1. Persiapkan Diri: Pastikan kau memiliki kualifikasi yang dibutuhkan. Ini termasuk pendidikan minimal D3/S1 di bidang Computer Science, Information Technology, atau bidang terkait, serta skill teknis dan non-teknis yang telah dijabarkan sebelumnya. Kalo kau punya pengalaman kerja, terutama di bidang asuransi atau IT, itu akan menjadi nilai tambah yang signifikan. Perbaiki resume dan surat lamaranmu agar menarik dan mencerminkan kemampuanmu.

2. Cari Informasi Lowongan Kerja: Pantau situs website resmi PT Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN secara berkala untuk melihat adanya lowongan posisi Junior Engineer. Kau juga bisa memantau situs-situs pencari kerja online seperti Jobstreet, Indeed, dan lainnya. Ikuti juga akun media sosial resmi perusahaan untuk mendapatkan informasi terbaru.

3. Daftar dan Kirim Lamaran: Kalo ada lowongan yang sesuai dengan kriteria dan minatmu, segera daftarkan diri dan kirimkan lamaranmu beserta dokumen pendukung seperti resume, surat lamaran, transkrip nilai, dan sertifikat (kalo ada). Pastikan semua dokumen lengkap dan akurat. Ikuti petunjuk yang diberikan dalam pengumuman lowongan kerja.

4. Tahapan Seleksi: Biasanya, proses seleksi untuk posisi Junior Engineer meliputi beberapa tahapan, seperti:

   • Seleksi Administrasi: Tim HR akan menyeleksi lamaran berdasarkan kualifikasi yang tercantum.
   • Tes Tertulis: Tes ini biasanya mencakup tes kemampuan akademik, tes psikotes, dan mungkin tes kemampuan teknis (seperti coding test).
   • Wawancara: Kalo kau lolos tes tertulis, kau akan diwawancarai oleh tim HR dan/atau tim teknis untuk menilai kemampuan, pengalaman, dan kesesuaianmu dengan budaya perusahaan.
   • Medical Check-up: Setelah lolos wawancara, biasanya ada tahap pemeriksaan kesehatan untuk memastikan kau dalam kondisi prima.

5. Negosiasi Gaji dan Tanda Tangan Kontrak: Kalo kau berhasil melewati semua tahapan seleksi, kau akan dihubungi oleh tim HR untuk membahas mengenai gaji dan benefit lainnya. Setelah mencapai kesepakatan, kau akan menandatangani kontrak kerja.

6. Orientasi dan Onboarding: Setelah menandatangani kontrak, kau akan mengikuti program orientasi dan onboarding untuk mengenal perusahaan dan lingkungan kerjamu lebih lanjut.

Ingat, persaingan untuk posisi Junior Engineer bisa cukup ketat. Oleh karena itu, persiapkan dirimu sebaik mungkin, tunjukkan antusiasme dan kemampuan terbaikmu selama proses seleksi. Ga mudah menyerah dan tetap optimis! Semoga berhasil!

Gaji {{resume}}? Sisihkan {{persentase}}% aja – sekitar Rp {{jumlah}} – untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terhebat di dunia, memulai investasinya dengan uang jajan masa kecilnya. Bayangkan, modal kecil bisa jadi berjuta-juta!

Masa ga mau coba? {{judul}} bakal kasih kau insight keren tentang {{topikartikelsingkat}}.

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka ga cuma dapat info bermanfaat tentang financial planning, tapi juga bisa mendapatkan penghasilan tambahan dari membaca & membagikan artikel ini.

Yuk, mulai sekarang, siapa bilang gaji kecil ga bisa bikin cuan besar? 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Junior Engineer PT Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Junior Engineer PT Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa gaji PT Asuransi Sinar Mas?

Rp1.643.224 per bulan untuk Staf Administrasi Marketing hingga Rp4.472.477 per bulan untuk Staf Legal.

Berapa gaji Manager Asuransi?

Rp3.890.029 hingga Rp10.931.218 bersih per bulan.

Berapa gaji kerja di Prudential?

Rp4.000.000 – Rp5.000.000 per bulan.

Berapa gaji Aktuaris?

Rp8.000.000 – Rp15.000.000 per bulan.

Berapa gaji MDP Sinarmas?

Rp13.500.000 hingga Rp16.000.000 per bulan.

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Asosiasi Asuransi Jiwa Indonesia (AAJI). 2021. Asuransi Jiwa Syariah AL AMIN. aaji.or.id/Perusahaan/pt-asuransi-jiwa-syariah-al—amin. kita baca pukul 17:00 WIB hari Rabu, 29 Januari 2025.
Quipper Campus. 2024. Profesi/Karier Pegawai Asuransi – Tugas hingga Gajinya 2025. campus.quipper.com/careers/pegawai-asuransi. kita baca pukul 17:05 WIB hari Rabu, 29 Januari 2025.
Maukuliah.id. 2024. Pegawai Asuransi. maukuliah.id/jobs/pegawai-asuransi. kita baca pukul 17:10 WIB hari Rabu, 29 Januari 2025.
Manulife Indonesia. 2024. Kenali Jenis-Jenis Asuransi untuk Kebutuhanmu.. www.manulife.co.id/id/artikel/kenali-jenis-jenis-asuransi-untuk-kebutuhanmu.html. kita baca pukul 17:21 WIB hari Rabu, 29 Januari 2025.
Tugu Insurance. 2023. Pahami Jenis-Jenis Risiko dalam Asuransi dan Solusinya!. tugu.com/artikel/pahami-jenis-jenis-risiko-dalam-asuransi-dan-solusinya. kita baca pukul 17:31 WIB hari Rabu, 29 Januari 2025.
indeed.com. 2024. Gaji Asuransi Sinar Mas PT di Indonesia . id.indeed.com/cmp/Asuransi-Sinar-Mas-PT/salaries. kita baca pukul 09:15 WIB hari Selasa, 4 Februari 2025.
gajimu.com. 2025. Manajer Jasa Keuangan dan Asuransi. gajimu.com/tips-karir/indonesia-pekerjaan-dan-gaji/indonesia-manajer-cabang-pelayanan-asuransi-dan-keuangan. kita baca pukul 09:17 WIB hari Selasa, 4 Februari 2025.
prosple. 2024. Prudential Indonesia. id.prosple.com/graduate-employers/prudential-indonesia. kita baca pukul 09:19 WIB hari Selasa, 4 Februari 2025.
Tim Sindonews. 2024. 10 Prospek Kerja Lulusan Aktuaria serta Estimasi Gajinya . edukasi.sindonews.com/read/1478927/211/10-prospek-kerja-lulusan-aktuaria-serta-estimasi-gajinya-masa-depan-cerah-1729941043. kita baca pukul 09:20 WIB hari Selasa, 4 Februari 2025.
prosple. 2024. Graduate Management Development Program di Sinarmas. id.prosple.com/graduate-employers/sinarmas/jobs-internships/graduate-management-development-program. kita baca pukul 09:21 WIB hari Selasa, 4 Februari 2025.