Berapa Gaji Junior Supervisor Aviasi Pariwisata Indonesia (InJourney) 2025?

Berapa Gaji Junior Supervisor Aviasi Pariwisata Indonesia (InJourney) 2025?

Gaji Junior Supervisor Aviasi Pariwisata Indonesia (InJourney) Rp6.200.000 per bulan. Itu sama dengan Rp74.400.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Junior Supervisor Aviasi Pariwisata Indonesia (InJourney) :

Job Desk

Oke, bayangin InJourney, kan perusahaan pariwisata. Junior Supervisor di situ tugasnya banyak, ga cuma sekedar ngawasin orang aja. Mereka ibarat jembatan antara manajemen dan tim operasional di lapangan, khususnya di area pariwisata.

Kalo dijabarin, kira-kira tugasnya begini:

  • Ngatur Tim: Kau bakal memimpin tim kecil, nge-briefing tugas harian, pastiin semua berjalan sesuai SOP (Standar Operasional Prosedur) dan target yang udah ditentukan. Ini termasuk ngatur _shift*, jadwal kerja, dan memastikan semua anggota tim paham tugasnya.

  • Ngontrol Kinerja: Kau ga cuma ngasih tugas, tapi juga memantau jalannya pekerjaan. Ada masalah? Kau harus bisa nyari solusinya, bantu tim ngatasi kendala, dan nge-report ke atasan kalo ada hal yang perlu ditangani lebih serius. Ini juga termasuk nge-assesment kinerja tim anggota.

  • Ngurus Administrasi: Pastiin dokumen-dokumen penting, kayak _report* kehadiran, _timesheet, dan laporan operasional, tercatat dengan rapi dan akurat. Sistem _digital di perusahaan ini biasanya udah canggih, jadi kuasai aja.

  • Koordinasi: Kau bakal sering koordinasi dengan tim lain, mungkin dari bagian _marketing*, operasional, atau bahkan bagian lain di InJourney. Komunikasi yang baik dan efektif itu kunci banget.

  • Problem Solving: Di dunia pariwisata, masalah itu pasti ada. Mungkin ada kendala teknis, masalah pelanggan, atau hal-hal tak terduga lainnya. Kau harus bisa berpikir cepat, cari solusi, dan memastikan semuanya tetap berjalan lancar.

  • Pelatihan & Pengembangan Tim: Kalo kau punya anggota tim yang masih baru atau perlu peningkatan _skill, kau mungkin akan terlibat dalam proses _training dan bimbingannya.

Singkatnya, Junior Supervisor di InJourney itu harus bisa jadi pemimpin yang baik, komunikatif, problem solver yang handal, dan teliti dalam administrasi. Ini posisi yang cukup menantang, tapi juga menyenangkan kalo kau suka kerja sama tim dan suka suasana yang dinamis. Semoga membantu!

Skill yang Dibutuhkan

Jadi, kau mau jadi Junior Supervisor di InJourney? Bagus! Posisi ini butuh banyak _skill*, ga cuma satu dua aja. Ini bukan cuma soal ngerjain tugas, tapi juga gimana cara kau mengelola diri dan orang lain.

Secara garis besar, _skill* yang dibutuhkan terbagi jadi beberapa area:

1. Leadership & Management Skills: Ini penting banget. Kau harus bisa memimpin tim, memotivasi mereka, memberi arahan yang jelas, mendelegasikan tugas secara efektif, dan menyelesaikan konflik dengan bijak. Kalo kau ga bisa memimpin, susah tim kau berkembang.

2. Communication Skills: Komunikasi itu kunci. Kau harus bisa berkomunikasi dengan efektif, baik secara lisan maupun tulisan. Termasuk mendengarkan dengan aktif, memberikan _feedback* yang konstruktif, dan menyampaikan informasi dengan jelas dan ringkas. Ga cuma sama tim sendiri, tapi juga dengan bagian lain di InJourney, bahkan mungkin dengan pelanggan.

3. Problem-Solving & Decision-Making Skills: Di dunia pariwisata, masalah itu datangnya ga terduga. Kau harus bisa berpikir kritis, menganalisa situasi, mencari solusi yang tepat dan cepat, dan berani mengambil keputusan, walaupun dalam tekanan.

4. Technical Skills: Tergantung bagian spesifiknya di InJourney, mungkin kau perlu _skill* tertentu, seperti menguasai _software* manajemen, sistem _booking, atau _platform lainnya yang dipakai di perusahaan. Ini perlu dipelajari sesuai kebutuhan bagian yang kau lamar.

5. Organizational & Time Management Skills: Kau akan mengelola banyak hal sekaligus, mulai dari tugas tim, administrasi, hingga koordinasi dengan berbagai pihak. Kau harus bisa mengatur waktu dan mengorganisir pekerjaan dengan baik agar semuanya berjalan lancar.

6. Customer Service Skills: Walaupun ga langsung berhadapan dengan pelanggan, kau tetap harus memiliki _sense* pelayanan yang baik. Ini akan berpengaruh pada kinerja tim dan kepuasan pelanggan secara tidak langsung.

7. Adaptability & Flexibility: Dunia pariwisata itu dinamis. Kau harus siap beradaptasi dengan perubahan dan situasi yang tak terduga. _Flexibility* juga penting, karena kau mungkin akan menangani berbagai macam tugas.

Semua _skill* ini saling berkaitan dan akan semakin terasah seiring pengalaman. Jadi, fokus aja untuk terus belajar dan meningkatkan diri. Semoga membantu!

Cara Menjadi

Jadi, kau pengen jadi Junior Supervisor di InJourney? Jalannya ga cuma satu, tapi intinya kau harus mempersiapkan diri dengan baik. Berikut beberapa langkah yang bisa kau coba:

1. Perbaiki Resume dan Cover Letter: Ini adalah gerbang pertama. Buat resume yang rapi, singkat, padat, dan menonjolkan _skill* dan pengalaman yang relevan. _Cover letter_-nya juga harus menunjukkan antusiasme dan kesesuaian kau dengan posisi tersebut. Jangan lupa sesuaikan dengan _job description_ yang ada di website InJourney.

2. Cari Informasi Lowongan Kerja: Pantau situs _web* InJourney secara berkala. Biasanya mereka akan mengumumkan lowongan kerja di sana. Kau juga bisa memantau situs _job portal* lainnya, tapi selalu pastikan sumbernya terpercaya.

3. Persiapkan Diri untuk Seleksi: Kalo kau udah menemukan lowongan yang cocok, siapkan diri untuk proses seleksi. Biasanya, proses seleksi di perusahaan besar seperti InJourney cukup ketat dan terdiri dari beberapa tahap, seperti:

* **Tes _online_ / _assessment_:**  Biasanya tes kemampuan dasar,  kepribadian,  dan _skill*.  Latihan dan persiapkan diri jauh-jauh hari.
* **Tes wawancara (bisa beberapa tahap):**  Ini momen untuk menunjukkan  kepribadian,  _skill*,  dan  pengalamanmu.  Latih kemampuan komunikasi dan _public speaking_-mu.  Siapkan contoh-contoh konkret dari pengalaman kerjamu yang menunjukkan kemampuanmu sesuai _job description_.
* **Tes kesehatan:**  Biasanya diperlukan untuk memastikan kau dalam kondisi prima untuk menjalankan tugas.
* **_Background check_:**  Proses verifikasi data diri dan riwayat kerjamu.

4. Networking: Ga ada salahnya memperluas networking. Koneksi bisa membuka peluang yang ga kau sangka. Ikuti _event* di industri pariwisata, gabung di komunitas atau forum terkait, dan berkenalan dengan orang-orang yang bekerja di InJourney atau industri yang sama.

5. Tunjukkan Passion: InJourney bergerak di bidang pariwisata. Tunjukkan minat dan passion-mu dalam industri ini. Ini akan menjadi poin plus yang membedakanmu dari pelamar lain.

Ingat, menjadi Junior Supervisor adalah sebuah proses. Ga semua orang langsung lolos. Kalo ga berhasil di satu kesempatan, teruslah belajar dan perbaiki diri. Persiapan yang matang dan terus berlatih adalah kunci utama. Semoga sukses!

Gaji Rp 5 juta? Sisihkan 10% aja—Rp 500.000—untuk investasi! Fakta unik: Tahukah kau, rata-rata millionaire memulai investasi dengan jumlah yang ga seberapa? Mereka konsisten!

Masa ga mau ikutan?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa mendapatkan insight berharga dan kesempatan menghasilkan dari baca & share artikel ini. Yuk, mulai raih financial freedom sekarang juga! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Junior Supervisor Aviasi Pariwisata Indonesia (InJourney)?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Junior Supervisor Aviasi Pariwisata Indonesia (InJourney) lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

InJourney gaji berapa?

Rp15.000.000 per bulan.

Gaji di BUMN berapa?

Rp5.000.000 – Rp7.000.000 per bulan.

Berapa gaji tukang parkir pesawat di Indonesia?

Rp4.000.000 – Rp8.000.000 per bulan.

Kerja di JNE gajinya berapa?

Rp2.000.000 – Rp3.000.000 per bulan.

Berapa gaji kerja JNT?

Rp2.500.000 per bulan.

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Athar Emil. 2025. Gaji PT Aviasi Pariwisata Indonesia Terbaru. ketikus.com/gaji-pt-aviasi-pariwisata-indonesia/. kita baca pukul 17:09 WIB hari Sabtu, 22 Maret 2025.
Bergek. 2025. Gaji PT Aviasi Pariwisata Indonesia Terbaru. sickforprofit.com/gaji-pt-aviasi-pariwisata-indonesia/. kita baca pukul 17:10 WIB hari Sabtu, 22 Maret 2025.
Okky Aprilia. 2024. Gaji PT Aviasi Pariwisata Indonesia Terlengkap. loker-bank.net/gaji-pt-aviasi-pariwisata-indonesia-terlengkap/. kita baca pukul 17:10 WIB hari Sabtu, 22 Maret 2025.
voidotid. 2025. PT Aviasi Pariwisata Indonesia alias InJourney. www.instagram.com/voidotid/p/C8neLzIT946/. kita baca pukul 17:12 WIB hari Sabtu, 22 Maret 2025.
cnnindonesia.com. 2025. Segini Besaran Gaji Pegawai BUMN di Berbagai Posisi Baca artikel CNN Indonesia “Segini Besaran Gaji Pegawai BUMN di Berbagai Posisi” selengkapnya di sini: https://www.cnnindonesia.com/ekonomi/20250220115455-537-1200437/segini-besaran-gaji-pegawai-bumn-di-berbagai-posisi. Download Apps CNN Indonesia sekarang https://app.cnnindonesia.com/. www.cnnindonesia.com/ekonomi/20250220115455-537-1200437/segini-besaran-gaji-pegawai-bumn-di-berbagai-posisi. kita baca pukul 17:15 WIB hari Sabtu, 22 Maret 2025.
Lorenzo Anugrah Mahardhika. 2024. Cara Daftar Kurir J&T 2024: Info Gaji dan Jam Kerja. ekonomi.bisnis.com/read/20240510/98/1764270/cara-daftar-kurir-jt-2024-info-gaji-dan-jam-kerja. kita baca pukul 17:16 WIB hari Sabtu, 22 Maret 2025.
Melynda Dwi Puspita. 2024. Kisaran Gaji Tukang Parkir Pesawat dan Tugasnya. www.tempo.co/ekonomi/kisaran-gaji-tukang-parkir-pesawat-dan-tugasnya-1176070. kita baca pukul 17:20 WIB hari Sabtu, 22 Maret 2025.
biteship.com. 2023. Inilah Besaran Gaji Kurir (JnT, Shopee, JNE, Anteraja, SiCepat). biteship.com/blog/gaji-kurir-jnt-shopee-jne-anteraja-sicepat/. kita baca pukul 17:24 WIB hari Sabtu, 22 Maret 2025.