kekitaan

Gaji Junior Supervisor PT China Life Insurance Rp6.200.000 per bulan. Itu sama dengan Rp74.400.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Junior Supervisor PT China Life Insurance :

Job Desk

Job Desc Junior Supervisor PT China Life Insurance

Tanggung jawab utama seorang Junior Supervisor di PT China Life Insurance ga jauh beda dari leader level awal. Kau bertugas ngawasin dan ngebimbing tim agent yang masih baru. Kalo tim kau performanya kurang maksimal, kau harus cari tau akar masalahnya dan bantu mereka berkembang. Gimana caranya?

• Rekrutmen & Training: Kau bantu proses rekrutmen agent baru, terus latih mereka supaya bisa closing dan ngelayanin client dengan baik. Ini termasuk ngasih training produk, sales technique, dan customer service.

• Monitoring & Evaluation: Kau pantau kinerja tim kau, catat progresnya, dan evaluasi hasil kerjanya secara berkala. Kalo ada agent yang performanya jeblok, kau wajib kasih feedback dan bantu mereka ningkatin kinerjanya.

• Mentoring & Coaching: Kau jadi mentor dan coach bagi agent junior. Kau ga cuma ngasih arahan tapi juga motivasi dan dukungan supaya mereka semangat kerja dan bisa mencapai target.

• Reporting & Administration: Kau wajib ngelaporin kinerja tim kau ke atasan, baik secara lisan maupun tertulis. Kau juga urus administrasi tim, kayak data agent dan lain-lain.

• Maintaining Good Relationship: Kau harus jaga hubungan baik dengan agent di tim kau, atasan, dan juga client. Komunikasi yang bagus sangat penting untuk kesuksesan tim.

Secara garis besar, kau adalah tangan kanan supervisor senior. Kau berperan penting dalam menumbuhkan pertumbuhan bisnis dan membangun tim yang solid di PT China Life Insurance. Kalo kau rajin, tekun, dan punya kemampuan leadership yang baik, kesempatan untuk advance di perusahaan ini sangat terbuka lebar.

Skill yang Dibutuhkan

Skill yang dibutuhkan untuk jadi Junior Supervisor di PT China Life Insurance cukup beragam, ga cuma soal sales aja. Kau butuh skill hard dan soft skill yang mumpuni. Berikut beberapa di antaranya:

Hard Skills:

• Penguasaan Produk Insurance: Ini penting banget! Kau harus paham betul produk-produk insurance yang ditawarkan PT China Life Insurance, termasuk fitur, manfaat, dan risikonya.

• Sales Technique & Closing: Kau harus jago closing, bisa meyakinkan calon client, dan mengolah keberatan mereka. Pengetahuan tentang teknik sales yang efektif juga penting banget.

• Customer Service yang Baik: Kau harus bisa ngelayanin client dengan ramah, sopan, dan profesional. Kemampuan komunikasi yang baik juga sangat dibutuhkan.

• Penggunaan Software/Aplikasi: Kalo perusahaan pake software atau aplikasi khusus untuk monitoring kinerja, administrasi, atau reporting, kau harus bisa memakainya dengan lancar.

• Administrasi & Record Keeping: Kemampuan mengelola data dan record dengan rapi dan akurat juga penting, khususnya data agent dan client.

Soft Skills:

• Kemampuan Leadership: Kau harus bisa memimpin tim, memotivasi mereka, dan ngasih arahan yang jelas.

• Komunikasi yang Baik: Baik komunikasi lisan maupun tulisan. Kau harus bisa menyampaikan informasi dengan jelas dan efektif.

• Kemampuan Problem Solving: Kalo ada masalah di tim, kau harus bisa menemukan solusi yang tepat dan cepat.

• Kemampuan Time Management: Kau harus bisa mengatur waktu dengan baik agar semua tugas bisa selesai tepat waktu.

• Daya Juang & Resilience: Kerja di sales ga selalu mulus. Kau harus punya daya juang tinggi dan pantang menyerah kalo menghadapi tantangan.

• Kemampuan Beradaptasi: Industri insurance terus berkembang, jadi kau harus selalu mau belajar hal baru dan beradaptasi dengan perubahan.

• Integritas & Work Ethics yang Baik: Jujur, disiplin, dan bertanggung jawab adalah kunci kesuksesan sebagai supervisor.

Intinya, jadi Junior Supervisor di PT China Life Insurance membutuhkan kombinasi skill yang komprehensif. Kalo kau punya semua itu, kesempatan untuk sukses sangat terbuka lebar!

Baca Juga

Cara Menjadi

Jadi Junior Supervisor di PT China Life Insurance ga semudah membalik telapak tangan. Butuh proses dan usaha keras. Secara umum, begini langkah-langkahnya:

1. Jadi Agent Dulu: Biasanya, jalur tercepat adalah dengan memulai sebagai agent di PT China Life Insurance. Ini penting karena kau akan langsung ngerti seluk-beluk bisnis insurance, ngehadapi client, dan mengalami sendiri tantangan di lapangan. Pengalaman ini bakal jadi bekal berharga kalo kau mau naik jabatan.

2. Tunjukan Performa yang Bagus: Kinerja kau sebagai agent sangat menentukan. Konsisten capai target penjualan, jaga hubungan baik dengan client, dan tunjukkan dedikasi tinggi. Performa yang excellent akan dilirik sama manajemen.

3. Aktif dalam Training dan Development: Ikuti semua training yang disediakan perusahaan. Ini ga cuma buat ningkatin skill sales kau, tapi juga buat memperluas pengetahuan tentang produk dan strategi perusahaan. Tunjukkan antusiasme dalam belajar dan berkembang.

4. Bangun Jaringan dan Hubungan Baik: Jaga hubungan baik dengan supervisor, senior agent, dan rekan kerja. Membangun jaringan yang kuat akan memudahkan kau mendapatkan support dan informasi penting.

5. Tunjukkan Kemampuan Leadership: Walaupun masih jadi agent, coba tunjukkan kemampuan leadership kau. Misalnya, bantu rekan kerja yang kesulitan, bagikan knowledge dan pengalaman, atau ambil inisiatif untuk memecahkan masalah di tim.

6. Cari Informasi Lowongan: Pantau secara rutin informasi lowongan internal di PT China Life Insurance. Kalo ada lowongan Junior Supervisor, segera daftar dan siapkan diri dengan sebaik-baiknya.

7. Siapkan Diri untuk Interview: Persiapkan diri untuk proses interview. Latih kemampuan komunikasi kau, siapkan jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum seputar leadership, pengalaman kerja, dan achievement. Tunjukkan antusiasme dan kepercayaan diri kau.

8. Konsisten dan Sabar: Prosesnya ga sebentar dan butuh kesabaran. Kalo kau ga langsung dapat posisi Junior Supervisor, jangan patah semangat. Teruslah belajar, berkembang, dan tunjukkan kinerja terbaik kau.

Ingat, kunci utama adalah kinerja yang konsisten dan kemampuan untuk menunjukkan bahwa kau layak menduduki posisi tersebut. Kalo kau punya kemampuan leadership, semangat kerja keras, dan dedikasi tinggi, kesempatan untuk jadi Junior Supervisor di PT China Life Insurance akan terbuka lebar.

Berikut CTA yang disesuaikan dengan judul dan gaji yang kau berikan:

Gaji {{resume}}? Sisihkan minimal 10% (sekitar Rp {{jumlah_angka}}) untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terhebat di dunia, memulai investasinya dari usia muda dengan modal kecil. Masa ga mau ikuti jejaknya?

Baca artikel “{{judul}}” sekarang juga dan temukan rahasia financial freedom! Share artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa dapat insight berharga dan opportunity untuk menghasilkan dari sharing artikel ini. Yuk, mulai invest sekarang! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Junior Supervisor PT China Life Insurance?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Junior Supervisor PT China Life Insurance lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.