kekitaan

Berapa Gaji Legal PT Dan Liris?

Gaji Legal PT Dan Liris

Gaji untuk posisi Legal Officer di PT Dan Liris diperkirakan berkisar antara Rp6.000.000 hingga Rp10.000.000 per bulan, tergantung pada tingkat pengalaman, tanggung jawab, serta kompleksitas kasus-kasus hukum yang ditangani. Sebagai perusahaan besar di industri tekstil, PT Dan Liris membutuhkan tim hukum yang kompeten untuk menangani berbagai aspek hukum, termasuk kontrak, kepatuhan hukum, litigasi, serta urusan hukum korporasi.

Seorang Legal Officer bertanggung jawab untuk memastikan semua aktivitas perusahaan berjalan sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Mereka juga terlibat dalam penyusunan kontrak bisnis, menangani persoalan hukum terkait perburuhan, serta memberikan nasihat hukum kepada manajemen perusahaan. Posisi ini memerlukan pengetahuan mendalam mengenai hukum bisnis dan ketenagakerjaan, serta kemampuan analisis dan komunikasi yang kuat.

Selain gaji pokok, karyawan di posisi Legal di PT Dan Liris biasanya menerima tunjangan-tunjangan seperti:

  • Tunjangan kesehatan melalui BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan,
  • Tunjangan transportasi, terutama jika perlu melakukan perjalanan untuk urusan hukum,
  • Tunjangan makan,
  • Bonus tahunan yang didasarkan pada performa individu dan keberhasilan perusahaan.

Untuk Legal Manager atau posisi hukum yang lebih senior, gaji dapat mencapai Rp15.000.000 hingga Rp25.000.000 atau lebih, tergantung pada skala tanggung jawab dan pengalaman. Posisi senior ini biasanya terlibat dalam pengambilan keputusan strategis perusahaan, memberikan nasihat hukum kepada dewan direksi, serta menangani kasus-kasus hukum yang lebih kompleks dan bernilai tinggi.

Selain gaji dan tunjangan, posisi Legal di perusahaan besar seperti PT Dan Liris juga menawarkan peluang pengembangan karier yang baik. Mereka yang memiliki sertifikasi tambahan dalam bidang hukum, seperti advokat atau konsultan hukum, bisa memiliki peluang lebih besar untuk naik ke posisi manajerial atau bahkan eksekutif.

Sedangkan range gaji pekerjaan lain di PT. Dan Liris adalah:

  1. Regional Sales and Promotion Head: Rp18.000.000 – Rp21.000.000 per bulan
  2. Brand Manager: Rp13.000.000 – Rp27.000.000 per bulan
  3. Production Department Head: Rp15.000.000 – Rp18.000.000 per bulan
  4. Corporate Legal: Rp12.000.000 – Rp15.000.000 per bulan
  5. Human Resource Department: Rp13.000.000 – Rp15.000.000 per bulan
  6. GA Manager: Rp13.000.000 – Rp15.000.000 per bulan
  7. Maintenance Senior Supervisor: Rp12.000.000 – Rp14.000.000 per bulan
  8. Marketing Manager: Rp7.000.000 – Rp12.000.000 per bulan
  9. Sales Executive: Rp4.000.000 – Rp6.000.000 per bulan
  10. PPIC Manager: Rp11.000.000 – Rp13.000.000 per bulan
  11. Assistant Manager: Rp10.000.000 – Rp15.000.000 per bulan
  12. Area Sales and Promotion Manager: Rp9.200.000 – Rp10.500.000 per bulan
  13. Internal Audit Manager: Rp18.000.000 – Rp21.000.000 per bulan
  14. Junior Engineering Manager: Rp13.000.000 – Rp17.000.000 per bulan
  15. IT Supervisor: Rp6.000.000 – Rp9.000.000 per bulan
  16. Operator Produksi: Rp2.500.000 – Rp3.000.000 per bulan
  17. Staff Administrasi: Rp2.400.000 – Rp4.500.000 per bulan

Gaji di PT Dan Liris juga bisa bervariasi tergantung pengalaman, posisi, dan lama bekerja di perusahaan. Selain gaji pokok, karyawan juga menerima tunjangan tambahan seperti THR, bonus akhir tahun, tunjangan kesehatan, dan uang makan

Persyaratan untuk berbagai posisi di PT Dan Liris dapat bervariasi tergantung pada jenis pekerjaan. Berikut adalah beberapa persyaratan umum yang mungkin diperlukan untuk berbagai posisi di perusahaan:

  1. Pendidikan:
    • Minimal lulusan D3 atau S1, tergantung pada posisi yang dilamar.
  2. Pengalaman Kerja:
    • Pengalaman kerja di bidang terkait lebih disukai, terutama untuk posisi manajerial.
  3. Kemampuan Teknis:
    • Pengetahuan tentang industri tekstil atau manufaktur bisa menjadi nilai tambah.
    • Kemampuan menggunakan perangkat lunak terkait pekerjaan (misalnya, Microsoft Office, perangkat lunak desain untuk posisi kreatif, dll.).
  4. Keterampilan Komunikasi:
    • Kemampuan berkomunikasi dengan baik, baik lisan maupun tulisan.
  5. Kemampuan Kerja Tim:
    • Mampu bekerja sama dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.
  6. Kemandirian dan Inisiatif:
    • Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan mengambil inisiatif.
  7. Keterampilan Problem Solving:
    • Mampu menganalisis dan menyelesaikan masalah dengan efektif.
  8. Kesehatan:
    • Kesehatan fisik yang baik, terutama untuk posisi yang memerlukan kerja di lapangan.

Sedangkan fasilitas yang diberikan oleh PT Dan LIris adalah:

Gaji dan Tunjangan:

  • Gaji kompetitif dan tunjangan seperti tunjangan makan, transportasi, dan kesehatan.

Asuransi Kesehatan:

  • Program asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga.

Cuti dan Liburan :

  • Hak cuti tahunan dan cuti sakit sesuai dengan peraturan yang berlaku.

Pelatihan dan Pengembangan:

  • Program pelatihan untuk meningkatkan keterampilan dan pengembangan karier.

Lingkungan Kerja yang Nyaman:

  • Fasilitas kerja yang mendukung, termasuk ruang istirahat dan area rekreasi.

Kesehatan dan Keselamatan Kerja:

  • Program kesehatan dan keselamatan kerja untuk menjaga kesejahteraan karyawan.

Kegiatan Karyawan:

  • Kegiatan sosial, outing

(FAQ) PT. Dan LIris

1. Apa itu PT Dan Liris?

PT Dan Liris adalah perusahaan tekstil dan garmen yang berbasis di Sukoharjo, Jawa Tengah, Indonesia. Perusahaan ini bergerak dalam berbagai lini produksi, termasuk pembuatan kain, pakaian, serta produk tekstil lainnya. Mereka melayani baik pasar lokal maupun internasional.

2. Apa saja produk yang dihasilkan PT Dan Liris?

PT Dan Liris memproduksi berbagai macam produk tekstil seperti kain tenun, pakaian jadi, dan tekstil rumah tangga. Perusahaan ini juga dikenal karena produk ekspornya, termasuk produk-produk garmen yang diekspor ke berbagai negara.

3. Bagaimana dengan jenjang karier di PT Dan Liris?

PT Dan Liris menawarkan berbagai posisi kerja dari level operator hingga manajerial, dengan jenjang karier yang beragam tergantung pada kinerja karyawan. Posisi yang tersedia mencakup bidang produksi, administrasi, pemasaran, hingga sumber daya manusia.

4. Berapa gaji karyawan di PT Dan Liris?

Gaji di PT Dan Liris bervariasi tergantung pada posisi dan pengalaman. Berikut beberapa contohnya:

  • Operator Produksi: Rp2,5 juta – Rp3 juta per bulan
  • Staff Administrasi: Rp2,4 juta – Rp4,5 juta per bulan
  • Brand Manager: Rp13 juta – Rp27 juta per bulan
  • Internal Audit Manager: Rp18 juta – Rp21 juta per bulan.

5. Apakah PT Dan Liris memberikan tunjangan karyawan?

Ya, PT Dan Liris memberikan berbagai tunjangan, termasuk:

  • Tunjangan Hari Raya (THR)
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan kesehatan melalui BPJS Kesehatan
  • Tunjangan uang makan

6. Bagaimana cara melamar pekerjaan di PT Dan Liris?

Untuk melamar pekerjaan di PT Dan Liris, pelamar dapat mengunjungi website resmi perusahaan atau melihat pengumuman lowongan pekerjaan di situs penyedia lowongan kerja. Biasanya, tersedia berbagai posisi untuk level entry hingga manajerial.

7. Apa saja jam kerja di PT Dan Liris?

Jam kerja di PT Dan Liris umumnya mengikuti standar industri, yaitu sekitar 8 jam per hari dengan pembagian shift, terutama untuk posisi di pabrik. Namun, jam kerja dapat bervariasi tergantung pada posisi dan departemen masing-masing.

8. Apakah PT Dan Liris memberikan pelatihan bagi karyawan baru?

PT Dan Liris biasanya menyediakan pelatihan untuk karyawan baru, terutama bagi mereka yang bekerja di bidang-bidang teknis dan produksi. Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan keterampilan dan produktivitas karyawan.

Sumber

https://kekitaan.com/gaji-pt-dan-liris/

https://dinaspajak.com/gaji-pt-dan-liris.html

https://dinaspajak.com/gaji-pt-dan-liris.html

panen4d

panen4d

panen4d

Posted

in

by

achmaddrifat

Tags: