kekitaan

Gaji Logistik & Transportasi – Staff/Executive/Officer Prfizer Tahun 2023 Rp3.040.000 per bulan. Itu sama dengan Rp36.480.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Logistik & Transportasi – Staff/Executive/Officer Prfizer Tahun 2023 :

Job Desk

Wah, menarik nih ngebahas job desc Logistik & Transportasi di Pfizer tahun 2023. Kalo aku liat dari pengalaman selama ini, tugasnya ga cuma sekedar nganter barang, lho. Ini pekerjaan yang butuh orang teliti dan bertanggung jawab banget, karena berkaitan langsung sama supply chain obat-obatan. Bayangin aja, kalo ada masalah di logistik, bisa-bisa pasien ga dapet obat yang dibutuhkan.

Jadi, untuk level Staff, Executive, atau Officer, tugasnya bakal mirip-mirip, cuma beda tingkat kompleksitas dan tanggung jawab. Secara umum, ini beberapa hal yang bakal kau kerjain:

Umum untuk semua level:

• Perencanaan & Pengaturan Pengiriman: Ini inti banget. Kau harus bisa bikin rencana pengiriman yang efisien, memperhatikan faktor waktu, biaya, dan tentunya keamanan barang. Termasuk di dalamnya pemilihan vendor transportasi yang tepat, negosiasi harga, dan monitoring perjalanan barang. Ga cuma kirim-kirim aja ya, harus tau juga jalur mana yang paling efektif.

• Pengelolaan Gudang: Mungkin ga semua posisi ini terlibat langsung, tapi paham tentang pengelolaan gudang, inventory, dan stock management itu penting banget. Harus tau sistem first in first out (FIFO) dan bagaimana memastikan obat tersimpan dengan benar, suhunya terjaga, dan terhindar dari kerusakan. Ini penting banget buat obat-obatan, lho.

• Dokumentasi & Pelaporan: Ini krusial. Kau harus rajin mendokumentasikan semua kegiatan, dari perencanaan sampai pengiriman selesai. Laporan berkala juga dibutuhkan untuk monitoring performa dan efisiensi proses logistik. Semua harus rapi dan terdokumentasi dengan baik.

• Kolaborasi: Kau ga akan kerja sendiri. Kau harus bisa berkolaborasi dengan tim internal Pfizer (misalnya, tim produksi, purchasing, dan sales), dan juga dengan vendor eksternal seperti perusahaan transportasi dan gudang. Komunikasi yang baik itu kunci.

• Memahami Regulasi: Ini penting banget, terutama di industri farmasi. Kau harus paham aturan dan regulasi terkait pengiriman barang berbahaya, standar penyimpanan obat, serta berbagai persyaratan legal lainnya. Ga boleh asal-asalan.

Perbedaan Level:

• Staff: Biasanya lebih fokus ke tugas operasional, seperti input data, monitoring pengiriman, dan membuat laporan sederhana. Lebih banyak dibimbing dan diawasi.

• Officer/Executive: Selain tugas operasional, mereka juga punya tanggung jawab yang lebih besar, seperti mengembangkan prosedur, menangani masalah yang lebih kompleks, mengatur tim kecil, serta menganalisis data untuk meningkatkan efisiensi logistik. Mungkin juga terlibat dalam negosiasi kontrak dengan vendor.

Singkatnya, kerja di Logistik & Transportasi Pfizer ga cuma sekedar kirim-kirim barang. Ini pekerjaan yang penuh tanggung jawab, menuntut ketelitian, dan membutuhkan kemampuan untuk beradaptasi dengan situasi yang berubah-ubah. Kalo kau teliti, rapi, dan mau belajar hal baru, ini bisa jadi karir yang menjanjikan.

Skill yang Dibutuhkan

Oke, kalo kita ngomongin skill yang dibutuhkan untuk posisi Logistik & Transportasi di Pfizer, level Staff, Executive, atau Officer, ga cuma soal ngerti jalan aja, lho. Ini pekerjaan yang butuh skill beragam, dan makin tinggi levelnya, skill yang dibutuhkan juga makin kompleks.

Skill Dasar (Penting untuk semua level):

• Problem-solving: Ini penting banget. Di logistik, pasti bakal ada masalah, mulai dari keterlambatan pengiriman, kerusakan barang, sampai masalah administrasi. Kau harus bisa berpikir cepat, mencari solusi, dan menyelesaikan masalah dengan efektif. Ga cuma pasif nunggu masalah selesai sendiri.

• Organisasi & Time Management: Kau bakal ngurus banyak hal sekaligus, jadi kemampuan mengorganisir tugas dan time management yang baik itu mutlak. Kalo ga bisa atur waktu, bisa-bisa pengiriman molor dan berdampak buruk.

• Ketelitian & Detail-Oriented: Pengiriman obat-obatan itu ga bisa asal-asalan. Semua harus teliti, dari pengecekan barang sampai pengisian form dan dokumentasi. Kesalahan kecil aja bisa berakibat fatal.

• Komunikasi: Kau akan berinteraksi dengan banyak orang, baik internal Pfizer maupun eksternal (misalnya, vendor transportasi). Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan, itu krusial untuk koordinasi dan problem-solving.

• Microsoft Office (khususnya Excel): Kemampuan mengolah data di Excel itu penting banget buat membuat laporan, analisis data, dan monitoring performa logistik.

Skill Tambahan (lebih penting untuk level Officer/Executive):

• Supply Chain Management: Pemahaman tentang prinsip-prinsip supply chain management akan sangat membantu untuk merancang dan mengoptimalkan proses logistik. Ini penting untuk efisiensi biaya dan waktu.

• Penggunaan Sistem WMS/TMS: Kalo kau familiar dengan sistem Warehouse Management System (WMS) dan Transportation Management System (TMS), itu akan jadi nilai tambah yang besar.

• Negosiasi: Khususnya di level Officer/Executive, kau mungkin akan terlibat dalam negosiasi harga dan kontrak dengan vendor transportasi.

• Kepemimpinan & Team Management (untuk level Executive): Kalo kau sudah di level Executive, kau kemungkinan akan memimpin tim. Jadi, skill kepemimpinan dan team management itu sangat penting.

• Analisis Data: Kemampuan untuk menganalisis data, mengidentifikasi tren, dan membuat keputusan berdasarkan data itu sangat berharga untuk meningkatkan efisiensi logistik.

Intinya, skill yang dibutuhkan itu berlapis, bergantung pada level jabatan. Tapi kemampuan dasar seperti problem-solving, ketelitian, dan komunikasi itu tetap penting di semua level. Jangan lupa juga, minat dan passion di bidang logistik itu juga penting, karena pekerjaan ini menuntut dedikasi dan kerja keras.

Baca Juga

Cara Menjadi

Nah, kalo kau tertarik jadi bagian dari tim Logistik & Transportasi Pfizer, jalannya ga cuma satu. Tapi intinya, kau harus mempersiapkan diri dengan baik. Ini beberapa langkah yang bisa kau coba:

1. Persiapkan Dirimu:

• Pendidikan: Setidaknya punya background pendidikan D3 atau S1, idealnya di bidang Logistik, Manajemen Supply Chain, Teknik Industri, atau bidang terkait. Kalo kau punya sertifikasi tambahan, misalnya di bidang supply chain management atau warehouse management, itu bakal jadi nilai tambah.

• Keahlian: Kuasai skill yang udah kita bahas sebelumnya. Latihan kemampuan problem-solving, time management, komunikasi, dan Microsoft Office (terutama Excel). Kalo kau bisa menunjukkan pengalaman menggunakan sistem WMS atau TMS, itu akan sangat menguntungkan.

• Pengalaman Kerja: Pengalaman kerja di bidang logistik, terutama di industri farmasi atau healthcare, akan sangat dihargai. Kalo ga punya pengalaman di industri farmasi, cari pengalaman di bidang logistik lainnya. Yang penting, kau bisa menunjukkan kemampuanmu di bidang tersebut.

2. Cari Informasi Lowongan:

• Website Pfizer: Periksa secara berkala website resmi Pfizer untuk lowongan pekerjaan. Biasanya mereka akan mengumumkan lowongan di sana.

• Portal Job Search: Gunakan portal job search seperti Jobstreet, Indeed, LinkedIn, dll. Jangan lupa untuk filter pencarianmu agar hanya menampilkan lowongan di bidang Logistik & Transportasi.

• Networking: Manfaatkan jaringanmu. Coba cari informasi lowongan dari teman, keluarga, atau kenalan yang bekerja di Pfizer atau di industri farmasi. Networking itu penting banget dalam mencari pekerjaan.

3. Siapkan Lamaran Kerja yang Menarik:

• Resume yang Menarik: Buat resume yang profesional dan eye-catching. Tuliskan dengan jelas skill dan pengalaman kerjamu yang relevan dengan posisi yang kau lamar. Gunakan kata kunci yang sesuai dengan deskripsi pekerjaan.

• Surat Lamaran yang Kuat: Tulis surat lamaran yang menunjukkan antusiasme dan kemampuanmu. Jelaskan mengapa kau tertarik bekerja di Pfizer dan bagaimana skill dan pengalamanmu bisa berkontribusi pada perusahaan.

• Persiapkan Diri untuk Interview: Latih kemampuan menjawab pertanyaan interview. Riset tentang Pfizer dan posisi yang kau lamar. Persiapkan juga pertanyaan yang ingin kau tanyakan kepada pewawancara. Tampil percaya diri dan profesional.

4. Proses Seleksi:

• Biasanya proses seleksi di perusahaan besar seperti Pfizer cukup panjang dan ketat. Bersabarlah dan tetap semangat. Siapkan dirimu untuk menghadapi berbagai tahap seleksi, seperti tes tertulis, tes kemampuan, dan wawancara.

Ingat, kerja keras dan persiapan yang matang adalah kunci keberhasilan. Jangan menyerah kalo kau ga langsung diterima. Teruslah belajar dan kembangkan skill-mu. Kalo kau konsisten, pasti ada jalan!

Gaji Rp 5 juta? Sisihkan 10% aja – cuma Rp 500.000 – buat investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu orang terkaya di dunia, mulai investasi sejak umur 11 tahun dengan uang recehnya!

Masa ga mau ikuti jejaknya?

Bagi artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa dapat insight berharga dan potensi penghasilan tambahan dari baca & share artikel ini.

Mulai investasi sekarang, raih passive income impianmu! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Logistik & Transportasi – Staff/Executive/Officer Prfizer Tahun 2023?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Logistik & Transportasi – Staff/Executive/Officer Prfizer Tahun 2023 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa gaji karyawan di PT Kalbe Farma?

Rp7.121.713 per bulan

Berapa gaji PT Vale Indonesia?

Rp7.000.714 per bulan

Berapa gaji PT BP Indonesia?

Rp8.543.583 – Rp10.000.000 per bulan

Berapa gaji karyawan Pama?

Rp5.000.000 – Rp25.000.000 per bulan

Berapa gaji kerja di PT Sampoerna?

Rp4.000.000 – Rp50.000.000 per bulan

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

lokergaji.com. 2023. 20+ Info Gaji di PT Pfizer Indonesia (Semua Posisi). lokergaji.com/20-info-gaji-di-pt-pfizer-indonesia-semua-posisi/. kita baca pukul 11:50 WIB hari Rabu, 21 Mei 2025.
id.indeed.com. 2025. PT monthly salaries in Indonesia at PT Kalbe Farma Tbk. id.indeed.com/cmp/PT-Kalbe-Farma-Tbk/salaries/PT. kita baca pukul 11:51 WIB hari Rabu, 21 Mei 2025.
id.indeed.com. 2025. PT monthly salaries in Indonesia at PT. Vale Indonesia Tbk. id.indeed.com/cmp/Pt.-Vale-Indonesia-Tbk/salaries/PT. kita baca pukul 21:32 WIB hari Rabu, 21 Mei 2025.
Rani Sulistianti. 2025. Intip Kisaran Gaji dan Tunjangan di HM Sampoerna, Nominalnya Fantastis?. www.inilah.com/kisaran-gaji-hm-sampoerna. kita baca pukul 21:32 WIB hari Rabu, 21 Mei 2025.
rodagaji.com. 2024. Gaji PT Pama Mekanik Terbaru. rodagaji.com/gaji-pt-pama-mekanik/. kita baca pukul 21:33 WIB hari Rabu, 21 Mei 2025.
id.indeed.com. 2025. bp Salaries in Indonesia. id.indeed.com/cmp/BP/salaries. kita baca pukul 21:33 WIB hari Rabu, 21 Mei 2025.