kekitaan

Gaji Manager Prudential Rp15.000.000 – Rp30.000.000 per bulan., . 📈

Salam #MasBro #MbakBro

Job Desk

Job Desc Manager Prudential ga bisa dijabarkan secara spesifik karena tergantung posisi managerial yang dimaksud. Prudential punya banyak divisi (asuransi jiwa, investasi, dll) dan tiap divisi punya peran manager yang berbeda. Tapi, secara umum, tanggung jawab seorang manager di Prudential mungkin mencakup hal-hal berikut:

• Mencapai target: Kau harus memastikan tim kau mencapai target penjualan/keuangan yang telah ditetapkan perusahaan. Ini mencakup monitoring kinerja tim, coaching, dan memberikan support yang dibutuhkan.

• Memimpin & Mengelola Tim: Kau memimpin dan mengelola tim sales atau tim operasional. Ini termasuk merekrut, melatih, evaluasi kinerja, dan memberikan feedback kepada anggota tim. Kau juga bertanggung jawab atas performance management tim.

• Relationship Management: Kau harus membangun dan menjaga hubungan baik dengan klien, stakeholder internal dan eksternal.

• Perencanaan Strategi: Kau mungkin ikut serta dalam perencanaan strategi jangka pendek dan jangka panjang untuk divisi kau.

• Compliance dan Risk Management: Kau harus memastikan tim kau selalu patuh pada aturan dan regulasi perusahaan dan pemerintah yang berkaitan.

• Reporting dan Analysis: Kau bertanggung jawab untuk membuat laporan kinerja tim secara berkala dan menganalisisnya untuk meningkatkan performance.

• Problem Solving: Kau harus mampu mengatasi berbagai permasalahan yang muncul di tim kau dengan efektif dan efisien.

Kalo kau tertarik dengan posisi manager di Prudential, sebaiknya kau lihat job description spesifik yang di-posting di situs web mereka. Setiap posisi akan punya deskripsi yang lebih detail dan spesifik.

Skill yang Dibutuhkan

Skill yang dibutuhkan untuk menjadi manager di Prudential beragam, tergantung posisi managerial spesifiknya. Tapi secara umum, kau butuh skill berikut:

• Kepemimpinan (Leadership): Kemampuan memotivasi, coaching, dan mengarahkan tim untuk mencapai tujuan bersama. Ini termasuk kemampuan pengambilan keputusan, delegasi tugas, dan conflict resolution.

• Manajemen (Management): Kemampuan merencanakan, mengorganisir, mengarahkan, dan mengontrol sumber daya (manusia, keuangan, waktu) secara efektif dan efisien. Ini termasuk project management, budgeting, dan performance management.

• Komunikasi (Communication): Kemampuan berkomunikasi secara efektif, baik secara lisan maupun tulisan, dengan berbagai stakeholder, termasuk tim, klien, dan manajemen senior. Kemampuan presentasi dan negotiation juga penting.

• Penjualan (Sales) dan Business Development: (Khusus untuk posisi manager yang berkaitan dengan penjualan): Pemahaman yang kuat tentang proses penjualan, kemampuan membangun hubungan dengan klien, dan mencari peluang bisnis baru.

• Analisis Data (Data Analysis): Kemampuan untuk menganalisis data penjualan, kinerja tim, dan metric lainnya untuk membuat keputusan yang berbasis data.

• Keuangan (Financial Literacy): Memahami financial statement, budgeting, dan forecasting. Ini penting untuk manager di berbagai divisi.

• Teknologi (Technology Proficiency): Keterampilan dalam menggunakan software dan tools yang relevan, seperti spreadsheet, CRM, dan reporting tools.

• Problem Solving dan Decision Making: Kemampuan untuk mengidentifikasi masalah, menganalisisnya, dan menemukan solusi yang efektif dan efisien. Kemampuan membuat keputusan yang tepat dan cepat juga sangat penting.

• Adaptasi dan Resilience: Industri asuransi selalu berubah, jadi kau harus bisa beradaptasi dengan perubahan dan mengatasi tantangan dengan baik.

Kalo kau punya beberapa skill di atas, peluang kau untuk menjadi manager di Prudential akan lebih besar. Tapi ingat, pengalaman kerja dan pendidikan juga sangat berperan penting.

Baca Juga

Cara Menjadi

Ga ada satu jalan tunggal untuk jadi manager di Prudential. Rute karirnya bisa beragam, tapi umumnya melibatkan langkah-langkah berikut:

1. Pendidikan: Setidaknya punya gelar sarjana (S1), kalo punya gelar di bidang bisnis, keuangan, atau actuarial science akan jadi nilai tambah. Program MBA juga bisa meningkatkan peluang kau.

2. Pengalaman Kerja: Cari pengalaman kerja yang relevan, mulai dari posisi entry-level di Prudential atau perusahaan asuransi lainnya. Buktikan kemampuan dan skill kau di posisi sebelumnya. Kenaikan pangkat biasanya bertahap, dari posisi individu kontributor ke posisi supervisor, lalu manager.

3. Membangun Network: Bergabunglah dengan komunitas profesional, hadiri event industri asuransi, dan bangun hubungan baik dengan orang-orang di Prudential. Networking bisa membuka peluang karir yang ga kau duga.

4. Tunjukkan Kinerja yang Baik: Kinerja yang konsisten dan melebihi ekspektasi sangat penting. Tunjukkan kemampuan kau dalam mencapai target, memimpin tim (kalo kau sudah di posisi supervisor), dan memecahkan masalah.

5. Kembangkan Skill yang Diperlukan: Terus asah skill kepemimpinan, manajemen, komunikasi, dan skill teknis yang relevan dengan posisi manager yang kau incar. Ikuti pelatihan atau workshop untuk meningkatkan kemampuan kau.

6. Cari Peluang Internal: Pantau lowongan posisi manager di Prudential secara berkala. Kalo ada posisi yang sesuai dengan skill dan pengalaman kau, segera ajukan lamaran.

7. Siapkan Diri untuk Interview: Latih kemampuan interview kau, siapkan contoh-contoh bagaimana kau sukses memecahkan masalah, memimpin tim, dan mencapai target di pekerjaan sebelumnya. Tunjukkan antusiasme dan passion kau terhadap Prudential dan posisi yang kau lamar.

Intinya, jadi manager di Prudential adalah proses yang membutuhkan kesabaran, kerja keras, dan pengembangan diri yang konsisten. Ga ada jalan pintas, tapi dengan perencanaan dan usaha yang tepat, tujuan kau bisa tercapai.

Tau ga sih? Gaji Manager Prudential bisa jauh lebih tinggi daripada gaji dokter umum di kota-kota tertentu! Penasaran berapa pastinya? Baca artikel lengkapnya sekarang juga dan share ke temen & keluarga kamu biar mereka juga tau! Klik di sini!

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Manager Prudential?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Manager Prudential lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.