kekitaan

Gaji Manajer Pabrik PT Indonesia Farma Tbk Rp32.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp384.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Manajer Pabrik PT Indonesia Farma Tbk :

Job Desk

Bayangin, kau jadi Manajer Pabrik di PT Indonesia Farma Tbk. Kerjaanmu ga cuma ngawasin mesin aja, tapi jauh lebih luas. Bayangin ini seperti memimpin sebuah orkestra besar, tiap bagiannya musti serasi dan berkolaborasi biar menghasilkan output yang maksimal.

Secara garis besar, kau bertanggung jawab atas seluruh operasional pabrik, mulai dari produksi obat sampai maintenance. Ini rinciannya:

• Produksi: Kau memastikan proses produksi obat berjalan lancar, sesuai standar Good Manufacturing Practices (GMP) dan regulasi yang berlaku. Ini termasuk memantau kualitas bahan baku, output, dan efisiensi produksi. Kau juga mesti memastikan target produksi tercapai dan cost terkontrol. Ga lupa juga mengurus supply chain, pastikan bahan baku tersedia dan lancar.

• Sumber Daya Manusia (SDM): Kau memimpin dan mengarahkan tim di pabrik, mulai dari supervisor, operator mesin, sampai teknisi. Ini termasuk recruitment, training, performance appraisal, dan employee relations. Kau mesti jaga morale tim dan pastikan mereka kerja efektif dan aman.

• Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3): Keamanan dan kesehatan karyawan adalah prioritas utama. Kau bertanggung jawab memastikan pabrik menerapkan standar K3 yang ketat, mencegah kecelakaan kerja, dan memastikan lingkungan kerja yang sehat. Semua prosedur K3 harus diikuti dengan ketat.

• Pemeliharaan (Maintenance): Mesin dan peralatan pabrik adalah aset berharga. Kau mesti pastikan semua terawat baik, jadwal maintenance teratur, dan perbaikan dilakukan dengan cepat dan efisien untuk meminimalkan downtime.

• Kualitas: Kau bertanggung jawab atas kualitas produk obat yang dihasilkan. Ini mencakup quality control, quality assurance, dan memastikan produk memenuhi standar mutu yang ditetapkan. Kalo ada masalah kualitas, kau harus bisa segera menyelesaikannya.

• Pelaporan: Kau akan membuat laporan berkala tentang kinerja pabrik, produksi, cost, dan compliance kepada manajemen puncak. Laporan ini penting banget buat decision making.

Intinya, sebagai Manajer Pabrik, kau adalah pemimpin yang bertanggung jawab atas segala aspek operasional pabrik. Kau harus bisa memimpin tim, memecahkan masalah, mengambil keputusan, dan mencapai target produksi dengan memperhatikan kualitas, keamanan, dan efisiensi. Butuh kemampuan leadership, problem-solving, dan management yang mumpuni.

Skill yang Dibutuhkan

Kalo mau jadi Manajer Pabrik di PT Indonesia Farma Tbk, ga cukup cuma punya ijazah. Kau butuh skill yang bener-bener mumpuni, gabungan antara hard skill dan soft skill. Bayangin, kau kan memimpin banyak orang dan mengurus proses produksi yang kompleks.

Berikut beberapa skill penting yang harus kau kuasai:

Hard Skills (Keahlian Teknis):

• Pengetahuan tentang Proses Produksi Farmasi: Ini mutlak. Kau harus paham seluk beluk proses pembuatan obat, mulai dari mixing, processing, sampai packaging. Pengetahuan tentang Good Manufacturing Practices (GMP) dan regulasi farmasi juga penting banget.

• Pengelolaan Kualitas (Quality Management): Kau harus bisa memastikan kualitas produk obat sesuai standar dan regulasi. Penguasaan metode quality control dan quality assurance sangat krusial.

• Pengelolaan Maintenance dan Perawatan Mesin: Memahami sistem perawatan mesin dan peralatan pabrik sangat penting untuk meminimalisir downtime dan menjaga efisiensi produksi.

• Pengelolaan Supply Chain: Kemampuan mengatur supply chain dari bahan baku sampai distribusi produk sangat diperlukan untuk memastikan kelancaran produksi.

• Analisa Data dan Pelaporan: Kemampuan menganalisa data produksi, cost, dan performance untuk membuat laporan yang akurat dan tepat waktu itu penting. Kemampuan membuat dashboard untuk monitoring juga berguna banget.

Soft Skills (Keahlian Kepemimpinan dan Komunikasi):

• Kepemimpinan (Leadership): Kau harus bisa memimpin dan memotivasi tim kerja, mengarahkan mereka untuk mencapai target produksi.

• Komunikasi yang Baik: Kemampuan berkomunikasi secara efektif dengan tim, manajemen, dan stakeholder lainnya itu wajib.

• Pengambilan Keputusan (Decision Making): Kau harus bisa mengambil keputusan yang cepat, tepat, dan tegas, terutama dalam situasi yang mendesak.

• Problem Solving: Kemampuan memecahkan masalah dengan cepat dan efektif sangat penting, karena di pabrik pasti banyak masalah yang muncul.

• Pengelolaan Konflik: Kemampuan mengelola konflik di antara anggota tim sangat penting untuk menjaga morale tim dan produktivitas kerja.

• Manajemen Waktu (Time Management): Kau harus bisa mengatur waktu dengan baik agar semua tugas bisa selesai tepat waktu.

• Kemampuan Adaptasi: Industri farmasi selalu berkembang. Kau harus mampu beradaptasi dengan perubahan teknologi dan regulasi.

Singkatnya, kau butuh gabungan keahlian teknis dan keahlian kepemimpinan yang kuat. Ga cukup hanya menguasai satu sisi saja. Seimbangkan keduanya untuk menjadi Manajer Pabrik yang sukses.

Baca Juga

Cara Menjadi

Jadi Manajer Pabrik di PT Indonesia Farma Tbk ga semudah membalikkan telapak tangan. Butuh proses dan persiapan yang matang. Bayangin, posisi ini tanggung jawabnya besar banget.

Berikut beberapa langkah yang bisa kau coba:

1. Pendidikan dan Pengalaman: Kalo kau punya latar belakang pendidikan di bidang engineering, farmasi, atau science yang relevan, itu jadi nilai plus. Pengalaman kerja di industri farmasi, khususnya di bagian produksi, sangat penting. Semakin banyak pengalaman, semakin baik. Targetkan minimal 10 tahun pengalaman, lebih bagus lagi kalo kau pernah memegang posisi supervisor atau manajer di level yang lebih rendah.

2. Keahlian (Skills): Seperti yang udah dibahas sebelumnya, kau butuh hard skills dan soft skills yang mumpuni. Kuasai GMP, proses produksi farmasi, quality management, maintenance, dan supply chain management. Jangan lupa asah leadership skills, komunikasi, dan problem-solving. Ikuti pelatihan atau workshop untuk meningkatkan skill yang masih kurang.

3. Networking: Bangun koneksi dan relasi dengan orang-orang di industri farmasi. Ikut event industri, gabung professional association, dan perluas jejaringmu. Siapa tau ada kesempatan yang muncul dari sana.

4. Cari Lowongan Kerja: Pantau situs career PT Indonesia Farma Tbk dan situs lowongan kerja lainnya. Kalo ada lowongan yang sesuai, segera kirim application dengan resume dan cover letter yang menarik dan menunjukkan kemampuanmu.

5. Siapkan Diri untuk Proses Seleksi: Persiapkan diri untuk menghadapi berbagai tahapan seleksi, mulai dari screening resume, tes tertulis, wawancara, sampai asesmen kepribadian. Latih kemampuanmu menjawab pertanyaan interview dengan baik dan yakin.

6. Tunjukkan Dedikasi dan Kemampuan: Kalo kau sudah bekerja di PT Indonesia Farma Tbk (mungkin di posisi yang lebih rendah), tunjukkan dedikasi dan kemampuanmu. Kerja keras, prestasi yang konsisten, dan inisiatif akan meningkatkan peluangmu untuk dipromosikan.

Prosesnya ga instan. Butuh kesabaran, ketekunan, dan kerja keras. Jangan mudah menyerah. Kalo kau terus berusaha dan mengembangkan diri, peluang untuk menjadi Manajer Pabrik di PT Indonesia Farma Tbk akan semakin besar.

Gaji Rp 5 juta? Sisihkan 10%-nya aja—Rp 500.000—untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terhebat dunia, mulai investasi sejak usia 11 tahun! Ga ada kata terlambat untuk mulai membangun financial freedom.

Masa ga mau coba?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa mendapatkan insight berharga dan kesempatan untuk menghasilkan dari baca & share artikel ini. Yuk, mulai sekarang, raih masa depanmu yang lebih cerah! ✨

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Manajer Pabrik PT Indonesia Farma Tbk?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Manajer Pabrik PT Indonesia Farma Tbk lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.