Berapa Gaji Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PAN-RB) 2014 – 2019?

Berapa Gaji Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PAN-RB) 2014 – 2019?

Gaji Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PAN-RB) 2014 – 2019 Rp18.648.000 per bulan. Itu sama dengan Rp223.776.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PAN-RB) 2014 – 2019 :

Job Desk

Sebagai praktisi Human Resources & Human Capital dengan pengalaman lebih dari 5 tahun, kalo diminta mendeskripsikan job description Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PAN-RB) periode 2014-2019, ga bisa dijabarkan secara rinci dan pasti tanpa akses langsung ke dokumen resmi. Namun, berdasarkan pemahaman umum dan pengalaman, berikut gambaran umum tugas dan tanggung jawabnya:

Menteri PAN-RB periode itu bertanggung jawab atas perumusan dan pelaksanaan kebijakan di bidang pendayagunaan aparatur negara dan reformasi birokrasi. Secara garis besar, tugasnya mencakup:

  • Perencanaan dan pengembangan SDM aparatur negara: Ini termasuk perencanaan kebutuhan pegawai, rekrutmen, pengembangan kompetensi (pelatihan dan pendidikan), assessment, pengembangan sistem reward and punishment yang adil dan transparan, dan performance management. Kau harus memastikan kualitas dan kuantitas SDM aparatur negara sesuai kebutuhan.

  • Reformasi birokrasi: Ini meliputi upaya untuk menyederhanakan birokrasi, meningkatkan efisiensi dan efektivitas kerja pemerintahan, menangani masalah korupsi, meningkatkan transparansi dan akuntabilitas, serta mendorong inovasi di lingkungan pemerintahan. Ini ga hanya soal paper work, tapi juga implementasi di lapangan.

  • Peningkatan kualitas pelayanan publik: Menteri PAN-RB bertanggung jawab untuk memastikan pemerintah memberikan pelayanan publik yang berkualitas, cepat, mudah diakses, dan terjangkau bagi masyarakat. Ini membutuhkan pengawasan yang ketat dan evaluasi berkala.

  • Koordinasi antar lembaga: Karena tugasnya menyangkut seluruh instansi pemerintahan, Menteri PAN-RB harus mampu melakukan koordinasi dan stakeholder management. Kau harus bisa berkomunikasi efektif dan membangun konsensus di antara berbagai pihak.

  • Advokasi dan komunikasi publik: Menteri juga berperan dalam mengadvokasi kebijakan di bidang PAN-RB dan melakukan komunikasi publik untuk meningkatkan pemahaman dan dukungan masyarakat terhadap program reformasi birokrasi.

  • Pengelolaan anggaran: Sebagai menteri, kau juga bertanggung jawab dalam mengelola anggaran kementerian secara efektif dan efisien untuk mendukung program-program yang telah direncanakan.

Perlu diingat, ini hanya gambaran umum. Detail tugas dan tanggung jawab bisa bervariasi tergantung kebijakan dan prioritas pemerintah saat itu. Untuk informasi yang lebih akurat, kau harus merujuk pada dokumen resmi seperti Keputusan Presiden atau website resmi Kementerian PAN-RB.

Skill yang Dibutuhkan

Sebagai praktisi Human Resources & Human Capital dengan pengalaman lebih dari 5 tahun, kalo ditanya skill apa aja yang dibutuhkan untuk jadi Menteri PAN-RB periode 2014-2019, jawabannya ga sesederhana daftar poin. Posisi ini butuh kombinasi skill yang kompleks dan saling berkaitan. Ga cukup hanya dengan keahlian teknis, tapi juga kemampuan interpersonal dan politik yang mumpuni.

Berikut beberapa skill krusial yang mungkin dibutuhkan:

1. Keahlian Teknis & Manajerial:

  • Pemahaman mendalam tentang Human Resources & Public Administration: Ini bukan sekedar teori, tapi pengetahuan praktis tentang manajemen SDM, reformasi birokrasi, dan manajemen pemerintahan.
  • Pengalaman dalam policy making dan implementasi: Menteri harus bisa merumuskan kebijakan, menetapkan prioritas, dan memastikan implementasinya di lapangan.
  • Kemampuan problem solving dan decision making yang efektif: Menghadapi berbagai masalah kompleks di pemerintahan butuh kemampuan analisa, pengambilan keputusan, dan penyelesaian masalah yang cepat dan tepat.
  • Kemampuan project management yang kuat: Reformasi birokrasi merupakan project besar yang membutuhkan management yang terstruktur dan efektif.
  • Kemampuan financial management: Mengelola anggaran kementerian dan memonitor pengeluaran secara efisien dan akuntabel.

2. Keahlian Interpersonal & Politik:

  • Kemampuan komunikasi yang sangat baik: Menteri harus bisa berkomunikasi secara efektif dengan berbagai pihak, termasuk Presiden, menteri lain, stakeholder, dan masyarakat.
  • Keterampilan negotiation dan persuasion: Untuk mencapai konsensus dan mendapatkan dukungan dari berbagai pihak, kemampuan negotiation dan persuasion sangat penting.
  • Keterampilan networking dan stakeholder management yang luas: Membangun dan memelihara hubungan baik dengan berbagai pihak, dari pejabat pemerintahan hingga organisasi masyarakat sipil.
  • Kemampuan leadership dan influencing yang kuat: Mampu memotivasi dan memimpin tim, serta mempengaruhi perubahan perilaku di lingkungan pemerintahan.
  • Ketahanan terhadap tekanan: Posisi ini pasti menghadapi berbagai tekanan politik dan publik.

3. Keahlian Tambahan yang Menguntungkan:

  • Pengalaman di pemerintahan: Pengalaman kerja di pemerintahan akan memberikan pemahaman yang lebih mendalam tentang sistem dan dinamika birokrasi.
  • Pengalaman dalam bidang change management: Reformasi birokrasi pada dasarnya adalah proses change management, jadi pengalaman dalam bidang ini akan sangat membantu.
  • Kemampuan berbahasa asing: Meskipun ga wajib, kemampuan berbahasa asing akan memudahkan komunikasi dengan lembaga internasional dan stakeholder asing.

Kalo kau punya semua skill tersebut, belum tentu kau bisa jadi menteri. Faktor-faktor lain seperti koneksi politik dan dukungan juga sangat berpengaruh. Namun, skill di atas merupakan modal dasar yang sangat penting untuk bisa menjalankan tugas dan tanggung jawab sebagai Menteri PAN-RB secara efektif.

Cara Menjadi

Sebagai praktisi Human Resources & Human Capital berpengalaman lebih dari 5 tahun, kalo kau tanya gimana caranya jadi Menteri PAN-RB periode 2014-2019, jawabannya ga sederhana. Ga ada jalur resmi atau formula ajaib. Itu lebih ke proses politik yang kompleks dan penuh dinamika. Namun, bisa diuraikan beberapa faktor kunci yang biasanya berperan:

  1. Prestasi dan Pengalaman yang Mengesankan: Ini sangat penting. Kau perlu punya rekam jejak yang menunjukkan kompetensi dan kapabilitas dalam bidang pemerintahan, manajemen publik, atau human resources. Pengalaman di pemerintahan, khususnya dalam posisi kepemimpinan, akan jadi poin plus. Prestasi yang bisa diukur, seperti keberhasilan memimpin program reformasi atau peningkatan efisiensi pemerintahan, sangat krusial.

  2. Koneksi Politik yang Kuat: Dunia politik itu penuh dengan networking. Kau butuh koneksi yang kuat dengan partai politik dan elite politik. Ini ga selalu berarti menjadi anggota partai, tapi setidaknya punya hubungan baik dan kepercayaan dengan mereka yang berpengaruh dalam pengambilan keputusan.

  3. Reputasi yang Baik dan Terpercaya: Kau harus punya reputasi yang baik, dihormati, dan dipercaya. Integritas dan kejujuran merupakan modal utama. Skandal atau kontroversi bisa langsung menghancurkan peluangmu.

  4. Visi dan Misi yang Jelas: Kalo kau ingin mendapatkan kepercayaan, kau harus punya visi dan misi yang jelas dan terukur mengenai reformasi birokrasi. Kau harus mampu mengkomunikasikan visi tersebut dengan efektif kepada publik dan pengambil keputusan.

  5. Kemampuan Beradaptasi dan Bernegosiasi: Proses politik penuh dengan dinamika. Kau harus mampu beradaptasi dengan perubahan situasi dan bernegosiasi dengan berbagai pihak untuk mencapai kesepakatan.

  6. Dukungan dari Partai Politik: Biasanya, calon menteri diusulkan oleh partai politik yang berkoalisi dengan pemerintah. Artinya, kau perlu mendapat dukungan dari partai yang berkuasa.

  7. Kemampuan Komunikasi yang Mumpuni: Kau harus mampu berkomunikasi dengan efektif, baik secara lisan maupun tertulis. Kemampuan ini dibutuhkan untuk menyampaikan visi dan misi, meyakinkan publik, dan bernegosiasi dengan berbagai pihak.

Intinya, menjadi menteri ga semudah yang dibayangkan. Itu butuh kombinasi faktor keahlian, pengalaman, dan faktor politik. Ga ada jaminan, bahkan dengan semua kualifikasi di atas, kau tetap bisa gagal. Ini lebih kepada sebuah proses yang kompleks dan banyak dipengaruhi oleh faktor-faktor di luar kendali individu.

#hidupdariKARYA

Gaji {{resume}}? Coba sisihkan {{persentase}}% – sekitar Rp {{jumlah}} – untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terhebat di dunia, memulai investasinya dengan uang saku kecil! {{judul}} ini akan kasih kau insights untuk mulai investing.

Masa ga mau kepoin rahasia suksesnya?

Share artikel ini ke temen dan keluargamu! Mereka juga bisa dapat cuan dari baca & share artikel ini. Yuk, raih financial freedom mulai sekarang! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PAN-RB) 2014 – 2019?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PAN-RB) 2014 – 2019 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa gaji menteri sosial?

Rp 18.648.000 per bulan.

Tunjangan Menteri Berapa?

Rp13.608.000 per bulan

Berapa gaji meneteri sosial?

Rp5.040.000 per bulan.

Berapa gaji tertinggi pejabat negara?

Rp 5.040.000 per bulan

Berapa gaji jokowi per bulan?

Rp30,24 juta per bulan

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Yoga Sukmana dan Erlangga Djumena. 2019. Gantikan Susi Jadi Menteri KP, Berapa Gaji dan Tunjangan Edhy Prabowo? Artikel ini telah tayang di Kompas.com dengan judul “Gantikan Susi Jadi Menteri KP, Berapa Gaji dan Tunjangan Edhy Prabowo?”, Klik untuk baca: https://money.kompas.com/read/2019/10/24/170400326/gantikan-susi-jadi-menteri-kp-berapa-gaji-dan-tunjangan-edhy-prabowo-. Kompascom+ baca berita tanpa iklan: https://kmp.im/plus6 Download aplikasi: https://kmp.im/app6. money.kompas.com/read/2019/10/24/170400326/gantikan-susi-jadi-menteri-kp-berapa-gaji-dan-tunjangan-edhy-prabowo-. kita baca pukul 02:58 WIB hari Senin, 17 Februari 2025.
Adi Wikanto. 2024. Gus Ipul Jabat Menteri Sosial Sebulan, Ini Gaji & Tunjangan Menteri 2024. nasional.kontan.co.id/news/gus-ipul-jabat-menteri-sosial-sebulan-ini-gaji-tunjangan-menteri-2024. kita baca pukul 03:00 WIB hari Senin, 17 Februari 2025.
Tempo.co. 2024. Segini Gaji dan Tunjangan Menteri-Wakil Menteri Prabowo. www.tempo.co/politik/segini-gaji-dan-tunjangan-menteri-wakil-menteri-prabowo-1029941. kita baca pukul 01:37 WIB hari Senin, 24 Februari 2025.
wikipedia.org. 2025. Menteri Sosial Indonesia. id.wikipedia.org/wiki/Menteri_Sosial_Indonesia. kita baca pukul 01:39 WIB hari Senin, 24 Februari 2025.
Anisa Indraini. 2024. Gaji Prabowo-Gibran Usai Dilantik Jadi Presiden dan Wakil Presiden Baca artikel detiksumbagsel, “Gaji Prabowo-Gibran Usai Dilantik Jadi Presiden dan Wakil Presiden” selengkapnya https://www.detik.com/sumbagsel/berita/d-7596984/gaji-prabowo-gibran-usai-dilantik-jadi-presiden-dan-wakil-presiden. Download Apps Detikcom Sekarang https://apps.detik.com/detik/. www.detik.com/sumbagsel/berita/d-7596984/gaji-prabowo-gibran-usai-dilantik-jadi-presiden-dan-wakil-presiden. kita baca pukul 01:40 WIB hari Senin, 24 Februari 2025.
CNN Indonesia. 2024. Segini Besaran Gaji Presiden dan Wakil Presiden Indonesi Baca artikel CNN Indonesia “Segini Besaran Gaji Presiden dan Wakil Presiden Indonesia” selengkapnya di sini: https://www.cnnindonesia.com/edukasi/20241015150223-561-1155587/segini-besaran-gaji-presiden-dan-wakil-presiden-indonesia. Download Apps CNN Indonesia sekarang https://app.cnnindonesia.com/. www.cnnindonesia.com/edukasi/20241015150223-561-1155587/segini-besaran-gaji-presiden-dan-wakil-presiden-indonesia. kita baca pukul 01:42 WIB hari Senin, 24 Februari 2025.