kekitaan

Gaji Recruiter Bank Jasa Jakarta Rp7.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp84.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Recruiter Bank Jasa Jakarta :

Job Desk

Wah, seru nih bahas Job Desc Recruiter di Bank Jasa Jakarta. Gaji gede kan? Tapi kerjanya ga semudah yang dibayangkan lho.

Secara garis besar, tugas utama seorang Recruiter di bank, terutama yang besar kayak Bank Jasa Jakarta, adalah cari dan dapetin kandidat terbaik buat posisi yang dibutuhkan bank. Ga cuma asal cari orang yang daftar aja, tapi harus yang skill-nya pas, attitude-nya bagus, dan culture fit sama perusahaan. Bayangin aja, kalo salah pilih orang, rugi besar banknya.

Jadi, ini beberapa hal yang biasanya masuk ke dalam Job Description-nya:

• Sourcing Kandidat: Ini inti banget. Kau harus pandai cari kandidat potensial dari berbagai channel, ga cuma job portal online aja. Mungkin kau harus aktif di LinkedIn, ikut job fair, bangun networking sama universitas-universitas ternama, bahkan mungkin sampe ke headhunting. Pokoknya harus kreatif dan proactive!

• Menarik Kandidat: Setelah nemu kandidat, kau harus bikin mereka tertarik buat gabung sama Bank Jasa Jakarta. Ini ga cuma soal gaji doang, lho. Kau harus bisa selling perusahaan dengan baik, menonjolkan budaya perusahaan yang positif, kesempatan career development, dan lain-lain. Buat job posting yang menarik, branding perusahaan harus oke.

• Seleksi Kandidat: Ini bagian yang penting banget. Kau harus bisa menyaring kandidat yang sesuai requirement posisi yang dibutuhkan, mulai dari screening CV, interview (bisa beberapa tahap), sampai assesment. Kau harus jeli menilai skill, pengalaman, dan kepribadian kandidat. Ga boleh asal pilih, harus yang bener-bener pas.

• Administrasi dan Reporting: Jangan lupa, tugas administratif juga penting. Kau harus manage data kandidat, siapkan contract, dan reporting ke atasan mengenai perkembangan proses recruitment. Ini termasuk bikin laporan progress perekrutan, biaya recruitment, dan lain-lain. Semua harus rapi dan terdokumentasi dengan baik.

• Membangun Hubungan: Seorang recruiter yang handal ga cuma fokus dapetin kandidat untuk posisi yang sedang kosong aja. Dia juga harus bangun hubungan baik dengan berbagai pihak, mulai dari HR Business Partner, manajer departemen yang membutuhkan karyawan baru, sampai para kandidat (bahkan yang ga lolos pun). Karena networking itu penting banget untuk long term success dalam rekrutmen.

Intinya, jadi Recruiter di Bank Jasa Jakarta ga cuma tentang duduk manis di kantor terus nunggu orang daftar. Butuh kerja keras, kreativitas, keterampilan komunikasi yang baik, dan pemahaman yang mendalam tentang bisnis perbankan. Gimana? Tertarik?

Skill yang Dibutuhkan

Kalo mau jadi Recruiter di Bank Jasa Jakarta, ga cukup cuma punya ijazah aja lho. Butuh skill dan kemampuan khusus yang ga semua orang punya. Bayangin, kau lagi cari orang-orang terbaik buat bank sebesar itu, jadi standarnya tinggi banget.

Berikut beberapa skill penting yang harus kau kuasai:

• Sourcing & Headhunting: Ini dasarnya banget. Kau harus jago cari kandidat berkualitas, ga cuma dari job portal biasa. Kuasai teknik sourcing di LinkedIn, database perusahaan, dan networking. Kalo bisa headhunting, itu nilai plus banget. Artinya kau bisa menemukan bakat-bakat terpendam yang bahkan belum mencari pekerjaan.

• Komunikasi yang Luar Biasa: Sebagai recruiter, kau adalah wajah perusahaan. Kau harus bisa berkomunikasi dengan efektif dan efisien, baik secara tertulis maupun lisan. Kemampuan public speaking dan negotiation juga sangat krusial, karena kau akan berinteraksi dengan banyak orang, dari kandidat hingga manajer di berbagai departemen. Kalo komunikasi kau ga bagus, susahlah dapetin kandidat terbaik.

• Assessment dan Interviewing: Kau harus bisa menilai kandidat secara menyeluruh, ga cuma dari resume dan cover letter aja. Kuasai berbagai teknik interview, termasuk behavioral interview, situational interview, dan juga assesment psikologi. Intinya, kau harus bisa memilah kandidat yang tepat dan cocok dengan budaya perusahaan.

• Memahami Bisnis Perbankan: Ini ga bisa ditawar. Kalo kau ga ngerti seluk beluk dunia perbankan, susahlah kau menilai apakah kandidat punya skill dan pengalaman yang relevan. Kau perlu tahu apa saja requirement keahlian untuk berbagai posisi di bank.

• Recruitment Technology & Software: Bank besar kayak Bank Jasa Jakarta pasti pake sistem recruitment terintegrasi. Kau harus bisa menguasai berbagai tools, misalnya Applicant Tracking System (ATS), CRM untuk candidate management, dan lain sebagainya.

• Manajemen Waktu dan Prioritization: Biasanya recruiter harus menangani banyak kandidat dan posisi secara bersamaan. Jadi, kau harus bisa manage waktu dengan efektif, menentukan prioritas pekerjaan, dan memastikan semua deadline terpenuhi. Kemampuan time management ini penting banget.

• Analitis dan Problem Solving: Kadang kau akan menemukan tantangan dalam proses recruitment. Misalnya, kesulitan menemukan kandidat yang pas, atau adanya mismatch antara kandidat dengan requirement posisi. Kau harus punya kemampuan analitis untuk mengidentifikasi masalah dan menemukan solusi yang efektif.

Intinya, jadi Recruiter di Bank Jasa Jakarta ga cuma soal cari orang aja. Butuh skill yang komprehensif, keterampilan interpersonal yang kuat, dan pemahaman yang mendalam tentang dunia perbankan. Kalo kau punya semua itu, kesempatan besar menunggumu!

Baca Juga

Cara Menjadi

Nah, ini pertanyaan menarik! Jadi Recruiter di Bank Jasa Jakarta ga ujug-ujug bisa, perlu strategi dan usaha keras. Ga ada jalan pintas, ya.

Berikut beberapa langkah yang bisa kau coba:

1. Persiapkan Dirimu: Pertama, kau harus memastikan dirimu punya skill dan pengalaman yang dibutuhkan. Kalo kau masih baru lulus kuliah, fokuslah dulu cari pengalaman, mungkin di perusahaan lain yang lebih kecil dulu. Kumpulin pengalaman di bidang recruitment, pelajari skill yang dibutuhkan, seperti yang udah aku sebutkan sebelumnya. Kalo kau udah punya pengalaman di bidang perbankan, itu jadi nilai plus banget.

2. Bangun Networking: Networking sangat penting. Kenalanlah dengan orang-orang yang bekerja di bidang HR di perbankan, khususnya di Bank Jasa Jakarta. Ikuti event industri, gabung komunitas HR, dan aktif di LinkedIn. Kau ga pernah tahu, kapan dan bagaimana kesempatan muncul. Siapa tahu kau ketemu orang yang bisa bantu kau masuk ke Bank Jasa Jakarta.

3. Cari Informasi Lowongan Kerja: Pantau terus website Bank Jasa Jakarta dan situs job portal lainnya. Kalo ada lowongan Recruiter, segera daftarkan dirimu. Pastikan resume dan cover letter kau menarik dan mencerminkan skill dan pengalamanmu.

4. Siapkan Diri untuk Tahapan Seleksi: Proses seleksi di Bank Jasa Jakarta pasti ketat. Biasanya terdiri dari beberapa tahap, mulai dari screening dokumen, tes tulis, interview dengan HR, sampai interview dengan manajer departemen yang bersangkutan. Siapkan dirimu dengan baik, pelajari soal-soal tes, latih kemampuan komunikasi dan problem solving mu. Serius banget, ini ga main-main!

5. Tunjukkan Kemampuanmu: Selama proses seleksi, tunjukkan kemampuan terbaikmu. Berikan contoh nyata bagaimana kau mengatasi tantangan dalam recruitment sebelumnya. Tekankan bagaimana skill dan pengalamanmu cocok dengan kebutuhan Bank Jasa Jakarta. Bersikaplah profesional, antusias, dan percaya diri.

6. Berdoa dan Sabar: Setelah melakukan semua langkah di atas, yang terakhir adalah berdoa dan bersabar. Proses recruitment bisa memakan waktu yang cukup lama. Jangan menyerah kalo ga langsung diterima. Teruslah belajar dan berbenah, supaya kesempatan berikutnya kau bisa lebih siap.

Ingat, menjadi Recruiter di Bank Jasa Jakarta adalah sebuah proses. Butuh kerja keras, ketekunan, dan kesabaran. Kalo kau punya tekad kuat dan skill yang mumpuni, peluangmu akan lebih besar. Good luck!

Gaji Rp 5 juta? Sisihkan 10% aja—Rp 500.000—untuk investasi! Tahukah kau? Warren Buffet, salah satu investor terhebat di dunia, mulai berinvestasi di usia 11 tahun dengan uang saku!

Masa ga mau ikutan jejaknya?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa mendapatkan insight berharga dan berpotensi menghasilkan dari sharing artikel ini.

Mulai investasi sekarang, ubah hidupmu di masa depan! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Recruiter Bank Jasa Jakarta?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Recruiter Bank Jasa Jakarta lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.