Berapa Gaji Research and Development PT Indonesia Farma Tbk 2023?

Berapa Gaji Research and Development PT Indonesia Farma Tbk 2023?

Gaji Research and Development PT Indonesia Farma Tbk 2023 Rp11.500.000 per bulan. Itu sama dengan Rp138.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Research and Development PT Indonesia Farma Tbk 2023 :

Job Desk

Wah, pertanyaan menarik nih soal job description Research and Development (R&D) di PT Indonesia Farma Tbk tahun 2023. Ga gampang ngejelasinnya secara pasti, karena job desc bisa sedikit beda-beda tergantung senioritas dan spesialisasinya. Tapi, secara umum, kalo kau masuk tim R&D di perusahaan farmasi sebesar Indonesia Farma, kau bakal terlibat dalam beberapa hal penting:

  1. Riset dan Pengembangan Produk Baru: Ini inti perannya. Kau mungkin terlibat dalam menemukan, mengembangkan, dan menguji formula obat baru, memperbaiki produk yang sudah ada, atau bahkan mengembangkan teknologi manufaktur obat yang lebih efisien dan modern. Bisa jadi kau fokus di obat chemical, biologi, atau bahkan obat tradisional, tergantung spesialisasi tim dan bidang riset yang sedang dijalankan.

  2. Penelitian Pra-klinis dan Klinis: Proses panjang banget nih! Untuk obat baru, kau perlu ikut serta dalam riset pra-klinis (uji coba di laboratorium dan hewan) dan (kalo dibutuhkan) riset klinis (uji coba di manusia) untuk memastikan keamanan dan efektivitas obat. Ini melibatkan banyak kerja sama dengan tim lain, seperti tim regulatory affairs dan clinical research.

  3. Dokumentasi dan Pelaporan: Semua riset dan temuan harus didokumentasikan dengan rapi dan dilaporkan secara berkala. Kau perlu terampil menulis laporan riset yang scientific dan mudah dipahami. Ketelitian dan kemampuan analisis data sangat penting disini.

  4. Pengembangan Proses Produksi: Setelah obat ditemukan dan diuji, kau mungkin terlibat dalam mengembangkan proses produksi yang efisien, aman, dan sesuai dengan Good Manufacturing Practices (GMP) serta regulasi yang berlaku. Ini penting banget untuk memastikan kualitas dan konsistensi produk.

  5. Pengembangan dan Pemeliharaan Intellectual Property (IP): Perusahaan farmasi sangat mengutamakan perlindungan intellectual property-nya. Kau mungkin berperan dalam proses pengajuan paten dan melindungi temuan riset.

  6. Kerja Sama dan Kolaborasi: Tim R&D jarang bekerja sendiri. Kau akan banyak berkolaborasi dengan tim lain di internal perusahaan, misalnya tim pemasaran, produksi, regulatory affairs, dan juga pihak eksternal seperti universitas atau lembaga riset lain.

  7. Mengikuti Perkembangan Ilmu Pengetahuan dan Teknologi: Dunia farmasi berkembang pesat. Kau harus selalu update dengan pengembangan terbaru di bidang farmakologi, kimia, biologi, dan teknologi terkait. Ini bisa melibatkan membaca jurnal, mengikuti seminar, dan terus belajar.

Intinya, kerja di R&D Indonesia Farma itu menantang dan memerlukan keahlian dan keterampilan yang mumpuni. Ga hanya keahlian technical, tapi juga kemampuan bekerja dalam tim, komunikasi, dan manajemen waktu yang baik.

Skill yang Dibutuhkan

Kalo mau masuk tim R&D di Indonesia Farma, bukan cuma gelar S1, S2, atau bahkan PhD yang penting, lho. Butuh skill yang bener-bener mumpuni, campuran antara hard skill dan soft skill. Ga cuma pintar di lab aja. Berikut ini beberapa yang penting:

Hard Skills (Keahlian Teknis):

  • Penguasaan Bidang Keilmuan: Ini tergantung spesialisasi, ya. Kalo kau chemist, kau harus banget menguasai kimia organik, analisis farmasi, atau organic chemistry, pharmaceutical analysis dll. Kalo biologist, biologi molekuler, biotechnology, cell culture penting banget. Poin utamanya: Kau harus paham betul tentang proses pengembangan obat, mulai dari riset dasar sampai uji klinis.

  • Pengetahuan Good Manufacturing Practices (GMP): Ini penting banget di industri farmasi. Kau harus paham standar dan regulasi produksi obat yang aman dan berkualitas.

  • Kemampuan Riset dan Analisis Data: Riset itu ga cuma eksperimen di lab. Kau harus bisa merancang eksperimen, mengumpulkan dan menganalisis data secara scientific, menginterpretasi hasil, dan menulis laporan riset yang jelas dan terstruktur. Kemampuan statistical analysis jadi nilai plus.

  • Penggunaan Peralatan dan Software Laboratorium: Kau harus terampil menggunakan berbagai peralatan dan software laboratorium yang digunakan dalam riset farmasi, seperti spectrophotometer, HPLC, GC, software analisis data, dan lain-lain.

  • Penulisan Ilmiah: Kemampuan menulis artikel ilmiah, laporan riset, dan presentasi ilmiah sangat penting untuk mempublikasikan temuan riset dan berkomunikasi dengan peneliti lain.

Soft Skills (Keahlian Non-Teknis):

  • Kemampuan Bekerja dalam Tim: R&D itu kerja tim. Kau harus bisa berkolaborasi dengan peneliti lain, teknisi, dan tim lainnya di perusahaan. Komunikasi yang efektif dan sikap yang kolaboratif sangat penting.

  • Problem-Solving dan Critical Thinking: Riset itu penuh dengan tantangan dan masalah. Kau harus bisa berpikir kritis, menganalisis masalah, dan mencari solusi yang efektif.

  • Kemampuan Manajemen Waktu dan Organisasi: Riset seringkali melibatkan banyak tugas dan tenggat waktu. Kau harus bisa mengelola waktu dan mengorganisir pekerjaan dengan baik.

  • Kreativitas dan Inovasi: R&D itu tentang menemukan hal-hal baru. Kau harus memiliki kreativitas dan inovasi untuk mengembangkan produk dan teknologi baru.

  • Komunikasi: Kemampuan berkomunikasi secara efektif, baik lisan maupun tulisan, sangat penting untuk berkolaborasi dan mempertahankan hubungan baik dengan tim dan pihak eksternal.

Intinya, untuk menjadi bagian R&D Indonesia Farma, kau perlu kombinasi hard skill dan soft skill yang solid. Ga cukup hanya pintar di bidang akademis saja, tapi juga memiliki sikap kerja dan kemampuan yang sesuai dengan tuntutan pekerjaan di industri farmasi yang kompetitif.

Cara Menjadi

Jadi, kau pengen masuk tim R&D di Indonesia Farma? Bagus banget! Perusahaan farmasi besar seperti ini memang jadi incaran banyak orang. Tapi, jalannya ga semudah membalik telapak tangan, ya. Perlu strategi dan persiapan matang. Begini langkah-langkahnya:

  1. Persiapkan Dirimu: Ini yang paling penting. Pastikan kau punya background pendidikan yang kuat di bidang sains, seperti farmasi, kimia, biologi, atau bidang terkait lainnya. Semakin tinggi pendidikanmu (S2 atau S3), semakin bagus. Khususnya kalo kau punya spesialisasi yang relevan dengan riset yang dilakukan Indonesia Farma (misalnya, keahlian di bidang formulasi obat, drug delivery system, atau biotechnology).

  2. Asah Skill dan Pengalaman: Gelar aja ga cukup. Kau perlu mempertajam hard skill dan soft skill yang sudah saya sebutkan sebelumnya. Cari pengalaman praktis, misalnya melalui magang di lab farmasi, penelitian di universitas, atau proyek riset lainnya. Kalo kau punya publikasi ilmiah atau partisipasi di konferensi ilmiah, itu akan jadi nilai tambah yang sangat berarti.

  3. Cari Informasi Lowongan Kerja: Pantau terus website resmi Indonesia Farma, portal-portal lowongan kerja online, dan media sosial perusahaan. Perhatikan persyaratan yang diajukan dengan seksama.

  4. Siapkan Curriculum Vitae (CV) dan Cover Letter yang Menarik: CV kau harus profesional, sistematis, dan menunjukkan keunggulanmu dengan jelas. Jangan lupa sertakan informasi tentang pendidikan, pengalaman kerja, keahlian, dan penghargaan yang pernah kau dapatkan. Cover letter harus menunjukkan minatmu yang kuat untuk bekerja di Indonesia Farma dan mengapa kau merasa cocok untuk posisi tersebut. Tunjukkan bahwa kau sudah memahami perusahaan dan bidang kerjanya.

  5. Lalui Proses Seleksi: Siap-siap menghadapi proses seleksi yang cukup ketat. Biasanya terdiri dari beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan mungkin juga tes psikotes. Latihan jawab pertanyaan wawancara, persiapkan dirimu untuk menjelaskan keahlian dan pengalamanmu, serta siap menjawab pertanyaan tentang motivasi dan tujuan kariermu.

  6. Berjejaring: Koneksi itu penting. Ikuti kegiatan atau seminar di bidang farmasi, bangun jejaring dengan orang-orang di industri farmasi, dan jangan ragu untuk menanyakan informasi tentang lowongan kerja di Indonesia Farma.

Ingat, ga ada jalan pintas untuk mendapatkan pekerjaan yang diinginkan. Persiapan yang matang, kerja keras, dan kesabaran adalah kunci sukses. Semangat!

Gaji Rp 5 Juta? Coba sisihkan 10% aja—Rp 500.000—untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffett, salah satu investor terhebat di dunia, memulai investasi dari usia 11 tahun dengan uang receh!

Masa ga mau ikutin jejaknya?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa dapat insight berharga dan peluang untuk menambah penghasilan dari baca & share artikel ini.

Mulai investasi sekarang, ubah gaji bulananmu jadi aset yang terus bertumbuh! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Research and Development PT Indonesia Farma Tbk 2023?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Research and Development PT Indonesia Farma Tbk 2023 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa gaji dirut Indofarma?

Rp132.500.000 per bulan.

Berapa gaji apoteker BUMN?

Rp2.903.000 – Rp4.482.000 per bulan.

Berapa gaji di Apotek K24?

Rp3.203.000 – Rp4.729.000 per bulan.

Kerja di Apotek gajinya berapa?

Rp3.200.000 – Rp5.600.000 per bulan.

Berapa gaji TTK di apotek?

Rp3.300.000 – Rp7.000.000 per bulan.

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

HR Dinas Pajak. 2025. Gaji PT Indofarma (Persero) Tbk Semua Profesi 2025. dinaspajak.com/gaji-pt-indofarma-persero-tbk.html. kita baca pukul 12:43 WIB hari Sabtu, 3 Mei 2025.