kekitaan

Gaji Sales Supervisor / Team Leader PT BNI Life Insurance Rp4.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp48.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Sales Supervisor / Team Leader PT BNI Life Insurance :

Job Desk

Oke, jadi kalo kita ngomongin Job Desc Sales Supervisor/Team Leader di PT BNI Life Insurance, gambarannya begini: ini posisi kepemimpinan di tim sales. Ga cuma jualan sendiri, tapi juga tanggung jawab besar buat ngebimbing, ngarahin, dan memotivasi timnya.

Secara garis besar, tugasnya meliputi:

• **Rekrutmen dan *Training*: ** Kau bakal terlibat dalam proses cari dan pilih anggota tim baru. Setelah itu, kau harus ngetraining mereka, ngajarin sales skill, produk BNI Life, dan cara kerja yang efektif. Bayangin kayak jadi pelatih tim basket, ga cuma main sendiri tapi juga ngasah kemampuan pemain lain.

• **Pencapaian Target *Sales*: ** Ini penting banget! Kau bertanggung jawab memastikan tim mencapai target sales yang udah ditentukan perusahaan. Artinya, kau harus bisa ngatur strategi sales, bagi tugas, dan monitoring kinerja masing-masing anggota tim. Kalo ada yang stuck, kau harus bantu mereka nemuin solusinya.

• **Performance Management: ** Kau perlu nge-review kinerja setiap anggota tim secara berkala, kasih feedback, dan bantu mereka berkembang. Ini ga cuma soal angka penjualan, tapi juga kualitas kerja dan attitude. Kadang kau perlu kasih coaching individual juga.

• Manajemen Tim: Ini bagian yang ga kalah penting. Kau harus bisa bangun kerjasama tim yang solid, handle konflik antar anggota, dan memastikan komunikasi berjalan lancar. Membangun suasana kerja yang positif itu kunci!

• **Reporting: ** Kau harus lapor ke atasan mengenai capaian tim, kendala yang dihadapi, dan rencana ke depan. Data sales, progres tim, semua harus tercatat rapi.

• **Relationship Management: ** Membangun relasi baik dengan klien dan stakeholder lainnya juga penting, terutama buat mendukung kinerja tim.

Intinya, Sales Supervisor/Team Leader di BNI Life ga cuma soal jualan, tapi juga kepemimpinan, manajemen, dan coaching. Butuh kemampuan leadership, komunikasi yang baik, dan keuletan yang tinggi buat ngebimbing tim menuju kesuksesan. Kalo kau punya semua itu, posisi ini cocok banget buatmu!

Skill yang Dibutuhkan

Nah, kalo mau jadi Sales Supervisor/Team Leader di BNI Life, ga cukup cuma punya semangat tinggi aja. Butuh skill yang komplit, gabungan hard skill dan soft skill. Bayangin kayak kue lapis, harus ada semua bahannya baru jadi enak.

Hard Skills (Keahlian Teknis):

• Pengetahuan Produk Asuransi: Ini dasar banget. Kau harus paham betul produk-produk asuransi BNI Life, keunggulannya, dan cara jualnya. Ga cuma ngerti, tapi juga bisa jelasin ke orang lain dengan mudah dipahami.

• Sales dan Marketing: Kau harus jago strategi sales, bisa closing, dan paham teknik marketing yang efektif. Kalo ga bisa jualan sendiri, gimana mau ngajarin tim?

• Penggunaan Software dan Tools Sales: BNI Life pasti pake berbagai software buat monitoring sales, laporan, dll. Kau harus terampil pake itu semua.

• Analisis Data: Kemampuan analisis data penting buat ngevaluasi kinerja tim, identifikasi masalah, dan buat strategi sales yang tepat.

Soft Skills (Keahlian Interpersonal):

• Kepemimpinan (Leadership): Ini inti banget. Kau harus bisa memotivasi, ngarahin, dan membangun tim yang solid. Bisa ngatur, ngasih arahan dengan jelas, dan memahami gaya kepemimpinan yang tepat buat setiap anggota tim.

• Komunikasi: Komunikasi yang efektif sangat penting, baik dalam berinteraksi dengan tim, klien, maupun atasan. Bisa ngejelasin dengan jelas, mendengarkan dengan aktif, dan memberikan feedback yang membangun.

• Manajemen Waktu (Time Management): Kau harus bisa ngatur waktu dengan efektif, bagi tugas dengan baik, dan menangani berbagai hal secara simultan.

• Pemecahan Masalah (Problem Solving): Pasti ada masalah di lapangan. Kau harus bisa identifikasi masalah, cari solusi, dan ambil keputusan dengan cepat dan tepat.

• Kemampuan Beradaptasi: Industri sales dinamis banget. Kau harus bisa beradaptasi dengan perubahan, tren baru, dan tantangan yang muncul.

• Keuletan dan Resilience: Sales ga selalu mudah. Butuh keuletan tinggi buat hadapi penolakan, tekanan target, dan tantangan lainnya.

Intinya, jadi Sales Supervisor/Team Leader itu perlu keseimbangan antara hard skill dan soft skill. Kalo salah satu kurang, ya bakal susah mencapai tujuan. Jadi, perbaiki terus kemampuanmu, ya!

Baca Juga

Cara Menjadi

Jadi, gimana caranya jadi Sales Supervisor/Team Leader di BNI Life? Ga ada jalan pintas, tapi ada beberapa langkah yang bisa kau ikuti:

1. Miliki Pengalaman Sales yang Relevan: Ini penting banget. Kalo kau punya pengalaman jadi sales di bidang asuransi atau financial services, itu nilai plus besar. Semakin lama pengalaman, semakin bagus. Buktikan kalo kau bisa mencapai target, menangani klien, dan mengerti seluk-beluk dunia sales.

2. Kembangkan Skill yang Dibutuhkan: Inget pembahasan kita sebelumnya soal skill yang diperlukan? Fokus untuk meningkatkan skill tersebut. Ikuti training, ambil sertifikasi, baca buku, atau cari pengalaman lain yang bisa nambah kemampuanmu di bidang sales, kepemimpinan, dan manajemen. Kalo perlu ikuti kursus public speaking atau leadership.

3. Bangun Network yang Kuat: Kenalan sama orang-orang di industri asuransi, khususnya BNI Life. Networking bisa buka pintu kesempatan. Ikut acara-acara industri, gabung komunitas, dan jangan ragu buat berkenalan dengan orang-orang berpengalaman.

4. Cari Informasi Lowongan Kerja: Pantau terus website resmi BNI Life, situs-situs pencari kerja (job portal), dan media sosial. Kalo ada lowongan yang sesuai, segera daftar!

5. Siapkan Resume dan Cover Letter yang Menarik: Tunjukkan pengalaman dan skill yang relevan dengan posisi yang dilamar. Buat resume dan cover letter yang jelas, ringkas, dan menarik perhatian recruiter. Tuliskan prestasi-prestasi yang kau raih selama berkarir.

6. Lalui Proses Seleksi dengan Baik: Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, mulai dari seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, sampai assesment. Persiapkan diri dengan baik di setiap tahapan, tunjukkan kemampuanmu, dan jangan lupa berdoa!

7. Tunjukkan Passion dan Commitment: Selama proses seleksi, tunjukkan antusiasme dan komitmenmu untuk bekerja di BNI Life. Perlihatkan keinginanmu untuk berkembang dan berkontribusi di perusahaan.

Intinya, ga ada yang instan. Butuh usaha, kerja keras, dan kesabaran. Tapi kalo kau konsisten dan terus berkembang, mimpi jadi Sales Supervisor/Team Leader di BNI Life pasti bisa terwujud. Semangat!

Gaji Rp 5 Juta? Coba sisihkan 10% aja—Rp 500.000—untuk investasi. Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terhebat dunia, mulai berinvestasi sejak usia 11 tahun! Bayangin, investasi kecil dan konsisten bisa membawamu ke kesuksesan finansial.

Masa ga mau coba?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa mendapatkan insight berharga dan passive income dari membaca & berbagi artikel ini.

Mulai investasi sekarang juga, raih financial freedommu! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Sales Supervisor / Team Leader PT BNI Life Insurance?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Sales Supervisor / Team Leader PT BNI Life Insurance lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.