Gaji Senior Software Engineer Gojek Rp8.200.000 per bulan., . 📈

Salam #MasBro #MbakBro

Job Desk

Ga ada deskripsi pekerjaan Senior Software Engineer Gojek yang baku dan seragam. Tugas dan tanggung jawab bisa bervariasi tergantung tim dan proyek. Namun, secara umum, kau bisa mengharapkan hal-hal berikut ini dalam job description tersebut:

• Mendesain, mengembangkan, dan maintain aplikasi backend Gojek yang scalable, andal, dan efisien. Ini melibatkan penggunaan framework dan teknologi Go (GoLang) serta pengalaman kerja dengan database, microservices, dan arsitektur cloud.

• Menulis kode yang bersih, terdokumentasi dengan baik, dan mudah di-test. Kau harus memiliki pemahaman yang mendalam tentang prinsip-prinsip software engineering yang baik, termasuk design patterns dan best practices.

• Berkolaborasi dengan tim engineer lainnya untuk membangun dan meluncurkan fitur-fitur baru. Ini berarti kau harus bisa bekerja efektif dalam tim, berkomunikasi dengan baik, dan memberikan feedback yang konstruktif.

• Memecahkan masalah dan men-debug kode yang kompleks. Kau harus bisa berpikir kritis, mengidentifikasi akar masalah, dan menemukan solusi yang efektif dan efisien.

• Menentukan, mendesain, dan mengimplementasikan solusi engineering untuk masalah bisnis yang kompleks. Ini memerlukan pemahaman bisnis yang baik dan kemampuan untuk menerjemahkan kebutuhan bisnis menjadi solusi teknis.

• Mempelajari teknologi baru dan terus meningkatkan kemampuanmu. Software engineering adalah bidang yang terus berkembang, jadi kau harus mau belajar dan beradaptasi dengan teknologi baru.

• Membantu mentor engineer junior. Kau diharapkan untuk berbagi pengetahuan dan pengalamanmu dengan anggota tim yang lebih junior.

• Berpartisipasi dalam review kode dan diskusi teknis. Ini akan membantu meningkatkan kualitas kode dan berbagi pengetahuan di seluruh tim.

• Mungkin terlibat dalam on-call untuk troubleshooting dan maintenance produksi. Ini memerlukan kemampuan untuk menangani masalah dengan cepat dan efektif di luar jam kerja normal.

Ingat, ini hanya gambaran umum. Detail spesifiknya akan bervariasi tergantung posisi dan timnya di Gojek. Lebih baik untuk melihat deskripsi pekerjaan yang sebenarnya yang diposting oleh Gojek untuk informasi yang paling akurat.

Skill yang Dibutuhkan

Untuk jadi Senior Software Engineer di Gojek, kau butuh skill set yang cukup luas dan mendalam, ga cuma sekedar coding. Berikut beberapa skill penting yang biasanya dicari:

Hard Skills (Keahlian Teknis):

• Bahasa Pemrograman: Penguasaan mendalam GoLang adalah suatu keharusan. Pengalaman dengan bahasa pemrograman lain (misalnya, Java, Python, C++, Javascript) juga bisa jadi nilai tambah.
• Arsitektur Software: Pemahaman yang kuat tentang arsitektur microservices, distributed systems, dan arsitektur cloud-native. Pengalaman dengan containerization (seperti Docker) dan orchestration (seperti Kubernetes) sangat penting.
• Database: Pengalaman dengan berbagai jenis database, termasuk relational databases (seperti PostgreSQL, MySQL) dan NoSQL databases (seperti MongoDB, Cassandra). Kemampuan untuk mendesain dan mengoptimalkan database untuk performa yang tinggi juga diperlukan.
• Testing dan Debugging: Kemampuan untuk menulis unit test, integration test, dan end-to-end test. Kau juga harus mahir dalam debugging kode yang kompleks.
• DevOps: Pengalaman dengan CI/CD pipelines, monitoring, dan logging. Kemampuan untuk mengotomatisasi proses deployment dan maintenance juga sangat dihargai.
• Security: Pemahaman tentang prinsip-prinsip keamanan software dan best practices untuk melindungi aplikasi dari kerentanan.
• Algoritma dan Struktur Data: Pemahaman yang kuat tentang algoritma dan struktur data penting untuk menulis kode yang efisien dan scalable.

Soft Skills (Keahlian Non-Teknis):

• Komunikasi: Kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif dengan anggota tim, stakeholder, dan klien.
• Kerja Tim: Kemampuan untuk bekerja secara kolaboratif dalam tim yang besar dan beragam.
• Pemecahan Masalah: Kemampuan untuk mengidentifikasi dan memecahkan masalah yang kompleks dengan cara yang sistematis.
• Kepemimpinan: Kemampuan untuk membimbing dan mentor engineer yang lebih junior.
• Pengambilan Keputusan: Kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat dan tepat waktu, bahkan di bawah tekanan.
• Proaktif: Kau ga cuma menunggu arahan, tapi inisiatif untuk mencari solusi dan meningkatkan proses kerja.
• Manajemen Waktu: Kemampuan untuk mengelola waktu secara efektif dan memenuhi deadline.

Kalo kau memiliki sebagian besar skill di atas, khususnya hard skill yang relevan dengan teknologi yang dipakai Gojek, kau punya peluang yang bagus untuk dilirik sebagai Senior Software Engineer. Ingat, pengalaman kerja yang relevan juga berperan besar.

Baca Juga

Cara Menjadi

Ga ada jalan pintas untuk jadi Senior Software Engineer di Gojek, butuh proses dan usaha yang konsisten. Berikut beberapa langkah yang bisa kau ikuti:

1. Kuasai Skill yang Diperlukan: Fokuslah pada pengembangan hard skill dan soft skill yang sudah dibahas sebelumnya. Prioritaskan penguasaan GoLang, database, cloud computing, microservices, dan DevOps. Ikuti online course, baca dokumentasi, ikuti workshop, dan praktik terus menerus. Buat project pribadi untuk mengasah kemampuanmu.

2. Tingkatkan Pengalaman Kerja: Carilah pengalaman kerja yang relevan, mulai dari posisi junior hingga mid-level engineer. Kalo bisa, carilah pengalaman di perusahaan yang menggunakan teknologi sejenis dengan Gojek. Setiap pengalaman akan memberikanmu skill dan pengetahuan baru.

3. Bangun Portofolio yang Kuat: Buatlah portofolio yang menunjukkan kemampuan dan proyek-proyek yang telah kau kerjakan. Sertakan link ke repository Githubmu atau project yang bisa diakses publik. Semakin impresif portofoliomu, semakin besar peluangmu.

4. Berjejaring: Ikuti event atau meetup di bidang software engineering. Berjejaring dengan orang-orang di industri ini bisa membuka peluang kerja dan memberikan wawasan baru. LinkedIn juga bisa menjadi alat yang berguna untuk berjejaring.

5. Siapkan Diri untuk Proses Interview: Pelajari tipe-tipe soal interview teknis untuk posisi Senior Software Engineer. Latih kemampuanmu dalam menjelaskan ide-ide teknis dan memecahkan masalah secara efektif. Berlatihlah dengan mock interview agar kau lebih percaya diri.

6. Lamar Pekerjaan di Gojek: Pantau situs web karir Gojek dan lamar posisi yang sesuai dengan kualifikasimu. Tulis resume dan cover letter yang menarik dan relevan. Tunjukkan antusiasme dan kemampuanmu dalam surat lamaran.

7. Berikan yang Terbaik Selama Proses Interview: Tunjukkan skill dan pengalamanmu selama proses wawancara. Bersiaplah untuk menjawab pertanyaan teknis yang menantang. Tunjukkan juga soft skill yang kau miliki, seperti kemampuan komunikasi dan kerja tim.

8. Terus Belajar dan Berkembang: Dunia software engineering terus berkembang. Kau harus terus belajar dan beradaptasi dengan teknologi dan tren terbaru. Setelah diterima, teruslah meningkatkan kemampuanmu untuk berkembang di Gojek.

Intinya, menjadi Senior Software Engineer Gojek membutuhkan dedikasi, kerja keras, dan pengembangan diri yang berkelanjutan. Ga ada jalan instan, tetapi dengan strategi yang tepat dan usaha yang konsisten, kau bisa mencapainya.

Tahukah kau, gaji Senior Software Engineer Gojek bisa jauh lebih tinggi daripada profesi lain yang membutuhkan pendidikan setara? Kemampuan beli mereka? Luar biasa! Baca artikel lengkapnya untuk tahu detailnya dan share ke temen dan keluargamu biar mereka juga tahu! Klik di sini: [Link Artikel]

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Senior Software Engineer Gojek?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Senior Software Engineer Gojek lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.