Gaji Senior Vice President BNP Paribas Indonesia Rp100.300.000 per bulan. Itu sama dengan Rp1.203.600.000 per tahun.📈
Salam #MasBro #MbakBro
Berikut rincian gaji sebagai Senior Vice President BNP Paribas Indonesia :
Job Desk
Wah, kalo ditanya Job Desc Senior Vice President (SVP) BNP Paribas Indonesia, itu ga sesederhana cuma ngeliat di job description tertulis. Posisi kayak gitu tanggung jawabnya luas banget, ga cuma satu dua hal. Bayangin aja, dia kan puncak pimpinan di Indonesia.
Pertama, dia pasti bertanggung jawab atas overall performance dan profitability cabang BNP Paribas di Indonesia. Artinya, dia kudu ngawasin semua lini bisnis, dari retail banking, corporate banking, sampai investment banking. Dia ga cuma ngecek angka-angka di laporan, tapi juga mesti ngerti detail strategi bisnisnya.
Kedua, dia jadi leader buat seluruh tim eksekutif di Indonesia. Dia yang tentuin visi, misi, dan strategi jangka panjang. Dia juga yang ngatur resource allocation, mutusin investasi apa yang perlu dilakukan, dan ngatur gimana cara mencapai target yang udah ditetapkan. Bayangin aja, memimpin banyak orang yang punya spesialisasi berbeda-beda, perlu banget leadership dan communication skill yang mumpuni.
Ketiga, dia ujung tombak hubungan BNP Paribas Indonesia sama stakeholder. Ini termasuk pemerintah, regulator, clients penting, dan juga headquarters di luar negeri. Dia mesti bisa bangun dan jaga hubungan baik, negosiasi, dan represent perusahaan dengan baik di berbagai kesempatan. Kalo ada masalah besar, dia yang turun tangan.
Keempat, dia juga punya peran penting dalam hal compliance dan risk management. Dia kudu mastiin semua operasi bisnis sesuai aturan dan regulasi yang berlaku, dan minimalisir resiko kerugian. Dia mesti ngerti legal aspect dan regulatory requirement di Indonesia.
Kelima, dia juga ikut berperan dalam talent management. Memastikan timnya punya orang-orang terbaik, terlatih, dan termotivasi. Dia ga cuma mikirin perekrutan aja, tapi juga development, succession planning, dan budaya kerja yang positif.
Singkatnya, SVP BNP Paribas Indonesia itu kayak conductor sebuah orkestra yang besar dan kompleks. Dia harus bisa mengarahkan semua bagian agar harmonis dan mencapai tujuan bersama. Ga cuma pintar ngitung angka, tapi juga harus punya soft skill yang luar biasa, seperti leadership, communication, negotiation, dan problem-solving. Pengalaman panjang di bidang finance dan management tentu sangat dibutuhkan.
Skill yang Dibutuhkan
Kalo mau jadi Senior Vice President (SVP) BNP Paribas Indonesia, ga cukup cuma pintar ngitung uang. Butuh skill yang komplit, gabungan antara hard skill dan soft skill yang udah diasah bertahun-tahun.
Hard Skill (Keahlian Teknis):
- Penguasaan Bidang Keuangan ( Finance ): Ini wajib. Kau harus ngerti banget tentang financial statement, analysis, risk management, investment strategy, dan regulatory compliance. Pengalaman di sektor perbankan, khususnya corporate banking atau investment banking, sangat diuntungkan.
- Pengalaman Manajemen (Management) yang Luas: Ga cuma ngerti teori, tapi juga udah pernah memimpin tim besar, ngalamin berbagai tantangan, dan bisa buktiin kau bisa bawa tim mencapai target. Pengalaman memimpin proyek besar, mengolah resource, dan mengambil keputusan strategis juga penting.
- Pemahaman Bisnis (Business Acumen): Kau harus bisa ngerti dinamika bisnis, melihat peluang dan ancaman, serta merumuskan strategi bisnis yang tepat untuk kondisi pasar Indonesia.
- Keterampilan Analytical dan Problem-Solving yang Kuat: Kemampuan menganalisis data, menemukan akar masalah, dan merumuskan solusi yang efektif itu krusial buat seorang SVP.
- Penguasaan Bahasa Inggris (English Proficiency): Komunikasi dengan headquarters dan klien internasional ga bisa dihindari.
Soft Skill (Keahlian Interpersonal):
- Kepemimpinan (Leadership) yang Inspiratif: Kau harus bisa memotivasi dan mengarahkan tim, membangun semangat kerja sama, dan menciptakan budaya kerja yang positif.
- Komunikasi (Communication) yang Efektif: Bisa berkomunikasi dengan jelas, persuasif, dan membangun relationship baik dengan berbagai pihak, dari bawahan sampai stakeholder tingkat atas.
- Keterampilan Negosiasi (Negotiation Skills): Kemampuan untuk mencapai kesepakatan yang menguntungkan semua pihak sangat penting, baik dengan klien, regulator, maupun internal perusahaan.
- Pengambilan Keputusan (Decision-Making) yang Tegas dan Bijaksana: Kau harus bisa mengambil keputusan dengan cepat dan tepat, meski di bawah tekanan.
- Kemampuan Adaptasi (Adaptability): Industri perbankan selalu berubah. Kau harus fleksibel dan mampu beradaptasi dengan perubahan tren, regulasi, dan teknologi.
- Networking yang Kuat: Membangun dan memelihara hubungan baik dengan berbagai kalangan akan sangat membantu dalam menjalankan tugas.
Intinya, jadi SVP BNP Paribas Indonesia itu butuh kombinasi skill yang mumpuni, pengalaman yang luas, dan kepribadian yang kuat. Ga cuma satu dua hal, tapi semua itu harus saling mendukung.
Cara Menjadi
Jadi SVP BNP Paribas Indonesia ga semudah membalikkan telapak tangan. Butuh perjalanan panjang, perencanaan karir yang matang, dan sedikit keberuntungan. Ga ada jalan pintas, semua butuh proses.
Pertama, fokuslah pada membangun skill dan pengalaman yang dibutuhkan. Seperti yang udah dibahas sebelumnya, kau butuh hard skill di bidang finance, management, dan pemahaman bisnis yang mendalam, plus soft skill seperti leadership, komunikasi, dan negosiasi. Cari pengalaman di industri perbankan, khususnya di BNP Paribas kalo bisa. Mulai dari posisi yang lebih rendah, terus belajar dan tunjukkan kinerja terbaik kau. Ambil kesempatan untuk mengikuti pelatihan dan development program yang bisa meningkatkan kapabilitas kau.
Kedua, bangun networking yang kuat. Kenali orang-orang penting di industri ini, bangun hubungan profesional yang baik, dan tunjukkan kau adalah orang yang kompeten dan bisa diandalkan. Ikutlah acara-acara industri, gabung komunitas profesional, dan aktif berpartisipasi dalam diskusi. Ingat, dunia kerja itu soal siapa yang kau kenal dan siapa yang kenal kau.
Ketiga, tunjukkan konsistensi dan dedikasi kau dalam bekerja. Kinerja yang bagus dan konsisten adalah kunci. Carilah kesempatan untuk menunjukkan kemampuan leadership kau, ambil inisiatif dalam proyek-proyek penting, dan buktikan kau bisa membawa tim mencapai target. Jangan takut mengambil resiko yang terukur, karena dari situlah pengalaman berharga didapat.
Keempat, cari mentor atau sponsor. Orang-orang berpengalaman ini bisa membimbing karir kau, memberikan nasihat berharga, dan membuka pintu kesempatan yang ga kau sangka.
Kelima, teruslah belajar dan beradaptasi. Industri perbankan terus berubah, jadi kau harus selalu update dengan tren terbaru, teknologi baru, dan regulasi yang berlaku. Kemampuan beradaptasi dan belajar hal baru sangat penting.
Terakhir, sedikit keberuntungan juga berperan. Kalo ada kesempatan yang muncul, siapkan diri kau dan ambil kesempatan itu. Jangan ragu untuk melamar posisi yang sesuai dengan kualifikasi kau, bahkan kalo terlihat menantang.
Singkatnya, jalan menuju SVP BNP Paribas Indonesia adalah perjalanan maraton, bukan lari sprint. Butuh kesabaran, ketekunan, dan kerja keras yang konsisten. Kalo kau punya semua itu, maka peluang untuk mencapai posisi tersebut akan terbuka lebar.
#hidupdariKARYA
Gaji 5 Juta? Cukup sisihin 10% aja – Rp500.000 – buat investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu orang terkaya di dunia, mulai investasi sejak usia 11 tahun dengan uang saku!
Masa ga mau ikutan jejak the legendary investor?
Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa dapat insight berharga dan kesempatan untuk menghasilkan lebih dari sekadar membaca & share artikel ini.
Mulai investasi sekarang, raih financial freedom mu! 🚀
Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Senior Vice President BNP Paribas Indonesia?
Masih pengen tau tulisan berkaitan Senior Vice President BNP Paribas Indonesia lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.
FAQ
Berapa gaji BNP Paribas?
Rp4.044.030-Rp22.702.990 per bulan.
Berapa gaji karyawan PT Bank Mandiri?
Rp4.221.874-Rp39.321.505 per bulan.
Berapa gaji kerja di bank BCA?
Rp2.000.000-Rp100.000.000 per bulan.
Berapa gaji akuntansi di PLN?
Rp5.918.364 per bulan.
Berapa gaji seorang analis keuangan?
Rp8.000.000-Rp11.000.000 per bulan.
Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.
Sumber
gajipekerja.com. 2024. Gaji Pegawai Bank Bnp Paribas Indonesia. gajipekerja.com/gaji-pegawai-bank-bnp-paribas-indonesia/. kita baca pukul 13:19 WIB hari Jumat, 7 Maret 2025.
in.indeed.com. 2024. BNP Paribas salaries: How much does BNP Paribas pay in India?. in.indeed.com/cmp/Bnp-Paribas/salaries. kita baca pukul 13:23 WIB hari Jumat, 7 Maret 2025.
id.indeed.com. 2025. PT Bank Mandiri (Persero) Tbk Salaries in Indonesia. id.indeed.com/cmp/PT-Bank-Mandiri-(persero)-Tbk/salaries. kita baca pukul 13:25 WIB hari Jumat, 7 Maret 2025.
Restu Wahyuning Asih. 2024. Daftar Gaji Pegawai Bank BCA Semua Jabatan, CS, Teller, IT hingga Manajer. finansial.bisnis.com/read/20241203/90/1819901/daftar-gaji-pegawai-bank-bca-semua-jabatan-cs-teller-it-hingga-manajer. kita baca pukul 13:28 WIB hari Jumat, 7 Maret 2025.
id.indeed.com. 2025. PT PLN (Persero) Salaries in Indonesia. id.indeed.com/cmp/PT-Pln-(persero)/salaries. kita baca pukul 13:30 WIB hari Jumat, 7 Maret 2025.
id.jobstreet.com. 2025. Apa yang bisa saya peroleh sebagai Analis Keuangan?. id.jobstreet.com/id/career-advice/role/financial-analyst/salary. kita baca pukul 13:32 WIB hari Jumat, 7 Maret 2025.
