kekitaan

Gaji Staf HRD PT Biotis Pharmaceutical Tahun 2023 Rp7.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp84.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Staf HRD PT Biotis Pharmaceutical Tahun 2023 :

Job Desk

Wah, seru nih ngomongin Job Desc Staf HRD di PT Biotis Pharmaceutical tahun 2023. Perusahaan pharmaceutical kan dinamis banget, jadi tugasnya ga statis. Bayangin aja, perusahaan lagi tumbuh pesat, pasti butuh banyak dukungan dari HRD.

Kalo aku bikin gambarannya, seorang Staf HRD di situ bakal tanggung jawab banyak hal, kira-kira begini:

1. Rekrutmen & Onboarding:

• Ga cuma nyari kandidat aja, tapi juga ngurus proses screening, wawancara, sampai assessment. Harus pandai liat potensi calon karyawan yang fit dengan budaya perusahaan dan kebutuhan posisi.
• Setelah diterima, tugasnya memastikan proses onboarding lancar. Ini penting banget biar karyawan baru cepat beradaptasi dan produktif. Dari mulai pengurusan administrasi, orientasi perusahaan, sampai pelatihan awal.

2. Administrasi Kepegawaian:

• Ini jantungnya HRD. Ngurus data karyawan, kontrak kerja, gaji, benefit, cuti, dan lain-lain. Semua harus rapi dan up-to-date. Bayangin kalo data upah ga akurat, bisa berabe! Sistem payroll harus dikuasai banget.
• Perlu juga rajin ngurus administrasi kepesertaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan. Ini tanggung jawab penting, ga boleh sampai luput.

3. Kepegawaian & Hubungan Industrial:

• Bekerja sama dengan pimpinan dalam membuat kebijakan perusahaan yang berkaitan dengan karyawan.
• Menangani pengaduan, konflik, dan permasalahan karyawan. Harus bisa jadi problem solver yang adil dan bijak. Kalo ada masalah, harus bisa dicarikan solusinya secara profesional.
• Menjaga hubungan baik antara perusahaan dan karyawan, membangun engagement yang positif.

4. Training & Development:

• Membantu merencanakan dan melaksanakan program pelatihan untuk karyawan, baik untuk peningkatan skill maupun knowledge. Ini penting banget buat perkembangan karir karyawan dan kemajuan perusahaan.

5. Compliance & Reporting:

• Pastikan semua aktivitas kepegawaian sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Ga boleh sampai melanggar aturan.
• Membuat laporan-laporan berkala tentang aktivitas kepegawaian. Laporan ini penting buat management dalam pengambilan keputusan.

Intinya, Staf HRD PT Biotis Pharmaceutical harus bisa jadi multi-tasking, teliti, mampu berkomunikasi dengan baik, dan punya problem-solving skill yang mumpuni. Ga cuma ngurus administrasi doang, tapi juga berperan penting dalam membangun hubungan yang harmonis antara perusahaan dan karyawan. Kerjanya ga cuma duduk manis di depan komputer, tapi juga banyak berinteraksi langsung dengan karyawan.

Skill yang Dibutuhkan

Nah, kalo mau jadi Staf HRD di PT Biotis Pharmaceutical tahun 2023, kau butuh skill yang komplit, ga cuma satu dua aja. Perusahaan pharmaceutical itu kan bidang yang cukup spesifik dan dinamis. Jadi, siapkan diri kau ya!

Berikut beberapa skill yang penting banget:

1. Hard Skills (Keahlian Teknis):

• Menguasai Software HR: Kau harus mahir pake software HRIS (Human Resource Information System), payroll, dan aplikasi pendukung lainnya. Sekarang kan banyak kok software HR yang canggih, misalnya SAP SuccessFactors, Workday, atau BambooHR. Kalo ga terbiasa, segera pelajari.
• Administrasi Kepegawaian: Ini wajib! Kau harus terampil dalam mengelola dokumen kepegawaian, memahami peraturan ketenagakerjaan, mengelola payroll, dan memastikan compliance. Ketelitian dan kehati-hatian sangat penting.
• Kemampuan Analitis & Reporting: Kau harus bisa menganalisa data kepegawaian, membuat laporan, dan mempresentasikannya dengan jelas. Kalo mau upgrade diri, coba pelajari data analytics sedikit.

2. Soft Skills (Keahlian Non-Teknis):

• Komunikasi yang Baik: Ini kunci! Kau harus bisa berkomunikasi dengan efektif, baik secara lisan maupun tulisan, dengan karyawan dari berbagai latar belakang. Kemampuan negotiation dan persuasion juga penting banget.
• Kemampuan Problem-Solving & Decision Making: Di HRD, kau akan menghadapi berbagai masalah. Kau harus bisa menyelesaikannya dengan efektif dan bijaksana. Kecepatan dan ketepatan pengambilan keputusan juga diperlukan.
• Kemampuan Multitasking & Time Management: HRD itu ga cuma satu tugas aja. Banyak hal yang harus diurus sekaligus. Kau harus bisa mengelola waktu dan prioritas dengan baik.
• Kerja Sama Tim (Teamwork): HRD ga bekerja sendiri. Kau akan berkolaborasi dengan banyak pihak, baik internal maupun eksternal perusahaan. Kemampuan berkolaborasi yang baik akan membuat pekerjaan menjadi lebih lancar.
• Empati & Integritas: Kau akan berurusan dengan karyawan secara personal. Kau harus punya empati, bisa memahami perasaan mereka, dan bersikap adil dan profesional. Integritas juga penting banget untuk menjaga kepercayaan.
• Kemampuan Adaptasi: Dunia kerja selalu berubah. Kau harus siap belajar hal baru, mengikuti perkembangan teknologi dan tren di bidang HR.

Ga cuma skill di atas aja sih, tapi kalo kau punya skill tambahan, itu jadi nilai tambah. Misalnya, pengalaman di bidang recruitment, training & development, atau employee relations. Semakin banyak skill yang kau miliki, semakin baik peluang kau. Semangat!

Baca Juga

Cara Menjadi

Nah, mau jadi Staf HRD di PT Biotis Pharmaceutical tahun 2023? Jalannya ga cuma satu, tapi ada beberapa langkah yang bisa kau coba. Bayangin aja, perusahaan pharmaceutical sebesar Biotis pasti punya standar yang tinggi.

Berikut ini beberapa tipsnya:

1. Persiapkan Dirimu:

• Pendidikan: Minimal lulusan D3 atau S1, lebih bagus lagi kalo jurusan Manajemen SDM, Psikologi, atau yang relevan. Pengalaman kerja di bidang HRD juga jadi nilai plus banget.
• Skill & Kompetensi: Pastikan kau sudah punya skill dan kompetensi yang dibutuhkan, seperti yang sudah kita bahas sebelumnya. Kuasai software HR, administrasi kepegawaian, dan soft skills seperti komunikasi, problem-solving, dan empati.
• Buat Resume & Cover Letter yang Menarik: Ini penting banget! Buat resume dan cover letter yang rapi, jelas, dan highlight keunggulan dan pengalaman kerjamu. Sesuaikan dengan kebutuhan PT Biotis Pharmaceutical. Jangan lupa, sertakan portofolio kalo kau punya.

2. Cari Informasi Lowongan Kerja:

• Website Resmi PT Biotis Pharmaceutical: Kalo ada lowongan, pasti diumumkan di website resmi mereka. Pantau terus ya!
• Portal Job Search Online: Gunakan situs job search online seperti Jobstreet, Indeed, LinkedIn, dan lainnya.
• Networking: Manfaatkan koneksimu! Kalo kau kenal orang yang bekerja di Biotis, coba minta informasi dan insight tentang lowongan kerja di sana.

3. Ikuti Proses Seleksi:

• Siapkan Diri untuk Tahapan Seleksi: Biasanya, proses seleksi HRD cukup ketat. Siapkan dirimu untuk menghadapi berbagai tahapan, seperti tes tertulis, tes psikotes, wawancara, dan mungkin assessment lainnya. Latihan menjawab pertanyaan wawancara, ya!
• Tunjukkan Kemampuan Terbaikmu: Di setiap tahapan seleksi, tunjukkan kemampuan dan kepribadian terbaikmu. Bersikaplah profesional, jujur, dan percaya diri. Berikan jawaban yang relevan dan mencerminkan skill dan pengalamanmu.

4. Berdoa & Bersabar:

• Proses seleksi mungkin butuh waktu. Bersabarlah dan tetap semangat! Kalo ga diterima, jangan berkecil hati. Analisa kekuranganmu, teruslah belajar, dan coba lagi di lain kesempatan.

Ingat, persaingan untuk menjadi Staf HRD di perusahaan besar seperti Biotis pasti ketat. Tapi, kalo kau punya persiapan yang matang dan terus berusaha, peluangmu untuk diterima akan semakin besar. Semangat!

Gaji Rp 5 juta? Sisihkan 10% aja—Rp 500.000—untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terhebat dunia, mulai investasi dari usia 11 tahun dengan uang saku sedikit.

Masa ga mau ikuti jejaknya?

Share artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka ga cuma dapat info berharga, tapi juga bisa menghasilkan cuan dari baca & share artikel ini. Peluang emas ga datang dua kali! 😉

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Staf HRD PT Biotis Pharmaceutical Tahun 2023?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Staf HRD PT Biotis Pharmaceutical Tahun 2023 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa gaji kerja di Biofarma?

Rp6.000.000 – Rp8.000.000 per bulan

PT Sanbe Farma gajinya berapa?

Rp3.000.000 – Rp14.000.000 per bulan

PT Sankyo Indonesia gajinya berapa?

Rp5.442.725 per bulan

Berapa gaji farmasi di RS?

Rp7.500.000 per bulan

Berapa gaji operator PT Paragon?

Rp4.000.000 – Rp8.000.000 per bulan

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Rayyan Al Dziqry Nugraha. 2025. Gaji PT Biotis Prima Agrisindo : Intip Besaran Gaji Terbaru. bursakerjaloker.com/gaji-pt-biotis-prima/. kita baca pukul 00:00 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.
Hanung Pras. 2025. Gaji PT Biotis Prima Agrisindo Per Bulan 2025. dinaspajak.com/gaji-pt-biotis-prima-agrisindo.html. kita baca pukul 00:01 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.
id.indeed.com. 2025. PT Nidec sankyo group Salaries in Indonesia. id.indeed.com/cmp/PT-Nidec-Sankyo-Group/salaries. kita baca pukul 00:03 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.
id.prosple.com. 2025. International Regulatory Staff. id.prosple.com/graduate-employers/sanbe-farma/jobs-internships/international-regulatory-staff. kita baca pukul 00:04 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.
Rifky. 2025. Gaji Biofarma BUMN, Berapa Gaji Karyawan Biofarma?. jadibumn.id/gaji-biofarma-bumn/. kita baca pukul 00:04 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.
id.indeed.com. 2025. Farmasi monthly salaries in Indonesia at KESEHATAN RUMAH SAKIT. id.indeed.com/cmp/Kesehatan-Rumah-Sakit/salaries/Farmasi. kita baca pukul 00:06 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.
id.prosple.com. 2025. Paragon Technology And Innovation Graduate Programs & Internships. id.prosple.com/graduate-employers/paragon-technology-and-innovation. kita baca pukul 00:07 WIB hari Kamis, 22 Mei 2025.