Berapa Gaji Store Manager Uniqlo 2025?

Berapa Gaji Store Manager Uniqlo 2025?

Gaji Store Manager Uniqlo 2025 Rp8.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp96.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Store Manager Uniqlo 2025 :

Job Desk

Berikut gambaran Job Description Store Manager Uniqlo di tahun 2025. Perlu diingat, ini adalah proyeksi dan bisa bervariasi tergantung strategi bisnis Uniqlo dan kondisi pasar.

Job Title: Store Manager

Reporting to: District Manager / Regional Manager

Tujuan Utama: Memimpin dan mengelola operasional toko Uniqlo secara efektif dan efisien untuk mencapai target penjualan, kepuasan pelanggan, dan pengembangan tim. Menciptakan pengalaman berbelanja yang seamless dan mengesankan bagi pelanggan.

Tanggung Jawab Utama:

  • Kepemimpinan & Manajemen Tim:

    • Memimpin, melatih, dan memotivasi tim toko untuk mencapai target kinerja.
    • Melakukan recruitment, seleksi, dan onboarding karyawan baru.
    • Memberikan feedback dan coaching secara berkala kepada anggota tim.
    • Mengelola kinerja individu dan tim, termasuk evaluasi kinerja dan pemberian reward dan punishment.
    • Menciptakan lingkungan kerja yang positif, inklusif, dan produktif. Mempromosikan kerja sama tim dan kolaborasi.
    • Mengelola jadwal kerja karyawan dan memastikan coverage yang optimal.
    • Mengidentifikasi dan mengembangkan talenta internal.
  • Operasional Toko:

    • Memastikan operasional toko berjalan lancar dan efisien, sesuai dengan standar Uniqlo.
    • Mengelola inventory, termasuk penerimaan barang, penyimpanan, dan pengamanan.
    • Menjaga kebersihan, kerapian, dan keamanan toko.
    • Mengelola kas dan handling uang tunai secara akurat dan aman.
    • Memastikan kepatuhan terhadap semua peraturan dan prosedur perusahaan.
    • Melakukan visual merchandising untuk menampilkan produk secara menarik dan efektif.
    • Mengelola dan memantau loss prevention untuk meminimalisir kerugian.
    • Mengelola hubungan dengan supplier dan vendor.
    • Mengatasi keluhan pelanggan dan memastikan kepuasan pelanggan.
  • Penjualan & Target:

    • Mencapai dan melampaui target penjualan bulanan dan tahunan.
    • Menganalisa data penjualan dan mengidentifikasi peluang peningkatan.
    • Mengembangkan dan melaksanakan strategi penjualan untuk meningkatkan omset.
    • Memantau tren pasar dan persaingan.
    • Meningkatkan customer engagement melalui berbagai program dan aktivitas.
  • Administrasi & Pelaporan:

    • Membuat dan mengirimkan laporan penjualan, inventory, dan operasional secara berkala.
    • Mengelola budget toko dan memastikan efisiensi biaya.
    • Mematuhi semua regulasi dan persyaratan pemerintah.
    • Menggunakan sistem Point of Sale (POS) dan sistem reporting lainnya secara efektif.

Kualifikasi:

  • Minimal pendidikan SMA/SMK, pendidikan tinggi (D3/S1) diutamakan.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai supervisor atau manager di ritel, khususnya di industri fashion.
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat dan kemampuan komunikasi yang baik.
  • Menguasai Microsoft Office dan sistem Point of Sale (POS).
  • Mampu bekerja dalam tim dan secara mandiri.
  • Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan.
  • Memiliki passion di industri fashion dan brand Uniqlo.
  • Kemampuan berbahasa Inggris adalah nilai tambah.

Ini hanya gambaran umum. Kualifikasi dan tanggung jawab yang sebenarnya mungkin berbeda tergantung pada lokasi toko dan kebutuhan bisnis Uniqlo. Di tahun 2025, kemampuan adaptasi terhadap teknologi dan penggunaan data untuk pengambilan keputusan akan menjadi sangat penting. Kau juga harus siap untuk mengelola tim yang semakin beragam dan terampil dalam memanfaatkan teknologi digital.

Skill yang Dibutuhkan

Kalo mau jadi Store Manager Uniqlo di tahun 2025, kau butuh skill yang ga cuma sekedar jualan baju. Dunia retail, khususnya fashion, udah berubah banget.

Bayangin aja, tahun 2025 tuh udah jauh banget dari tahun 2023. Jadi, ga cukup cuma modal pengalaman. Kau butuh gabungan hard skill dan soft skill yang mumpuni.

Hard Skills (Keahlian Teknis):

  • Menguasai Sistem Point of Sale (POS) dan Inventory Management System: Ini penting banget, ga cuma buat ngitung penjualan aja. Sistem ini bakal bantu kau ngelola stok, ngelacak trend penjualan, dan bikin keputusan bisnis yang lebih tepat. Jadi, kalo kau ga bisa pake sistem ini, ya susah deh.

  • Analisa Data & Reporting: Jaman sekarang, semuanya data. Kau harus bisa baca data penjualan, customer insight, dan market trend untuk bikin strategi yang efektif. Terus, kau juga harus bisa bikin laporan yang rapi dan mudah dipahami. Kalo ga bisa baca data, ya kayak nyetir mobil tanpa GPS.

  • Visual Merchandising: Ini seni menata barang di toko biar keliatan menarik. Uniqlo terkenal dengan display yang rapi dan clean. Kau harus bisa bikin pelanggan betah dan pengen beli lebih banyak.

  • Pengelolaan Keuangan Dasar: Kau ga cuma ngurusin penjualan, tapi juga biaya operasional toko. Kau harus bisa budgeting, cost control, dan ngawasin keuangan toko biar ga boncos.

Soft Skills (Keahlian Pribadi):

  • Kepemimpinan: Kau adalah leader, bukan cuma bos. Kau harus bisa memotivasi tim, bikin mereka kerja sama, dan mencapai target bersama. Kalo kau cuma ngasih perintah tanpa pengertian, ya tim kau bakalan demotivasi.

  • Komunikasi: Baik lisan maupun tulisan. Kau harus bisa komunikasi efektif dengan tim, pelanggan, dan atasan. Kalo komunikasi kau berantakan, ya bisnis juga berantakan.

  • Pemecahan Masalah (Problem Solving): Di toko, pasti ada aja masalah yang muncul. Kau harus bisa berpikir cepat, menemukan solusi, dan bertindak tegas. Jangan sampai masalah kecil jadi besar.

  • Manajemen Waktu: Satu hari itu ga cukup buat ngerjain semua tugas. Kau harus pintar-pintar bagi waktu dan prioritas tugas. Kalo ga bisa atur waktu, ya semuanya jadi ngaret.

  • Adaptasi & Learning Agility: Dunia retail cepat banget berubah. Kau harus selalu belajar hal baru, adaptasi dengan teknologi dan trend terbaru. Kalo ga mau belajar, ya ketinggalan zaman.

  • Customer Service Excellence: Senyum ramah, pelayanan yang cepat dan efisien adalah kunci. Inget, pelanggan adalah raja!

Pokoknya, kalo mau sukses jadi Store Manager Uniqlo 2025, kau butuh skill yang komplit. Ga cukup cuma satu atau dua skill, semua harus seimbang. Jadi, persiapkan dirimu ya! Semangat!

Cara Menjadi

Jalan menuju kursi Store Manager Uniqlo di 2025 ga sesingkat yang kau bayangkan. Butuh strategi dan kerja keras. Ga ada jalan pintas, ya!

Berikut langkah-langkah yang bisa kau coba:

  1. Miliki skill yang dibutuhkan: Ini yang paling penting! Baca jawaban sebelumnya tentang skill yang dibutuhkan, ya. Pastikan kau punya hard skill dan soft skill yang kuat. Ga cuma sekedar punya, tapi harus mahir. Kalo cuma pas-pasan, ya susah bersaing.

  2. Cari pengalaman di bidang retail, khususnya fashion: Uniqlo pasti lebih tertarik dengan kandidat yang udah punya pengalaman kerja di bidang retail. Semakin banyak pengalaman, semakin baik. Mulai dari posisi apa pun, yang penting kau bisa belajar banyak dan tunjukkan kinerja terbaikmu.

  3. Bangun networking: Kenalan dengan orang-orang di industri retail, khususnya Uniqlo. Ikut event industri, bergabung dengan komunitas retail, dan jangan ragu untuk networking. Siapa tahu kau ketemu orang yang bisa bantu kau mencapai tujuan.

  4. Persiapkan diri untuk interview: Kalo udah dapet panggilan interview, persiapkan dirimu dengan matang. Latih kemampuan komunikasi dan storytelling kau. Ceritakan pengalaman dan skill kau dengan cara yang menarik dan meyakinkan. Cari tahu tentang Uniqlo dan persiapkan pertanyaan yang ingin kau tanyakan.

  5. Tunjukkan passion kau: Uniqlo pasti mencari kandidat yang punya passion di bidang retail dan fashion. Tunjukkan antusiasme dan semangat kau saat interview. Buat mereka percaya bahwa kau benar-benar ingin bekerja di Uniqlo.

  6. Ikuti perkembangan trend industri: Dunia retail terus berkembang. Ikuti perkembangan teknologi, market trend, dan strategi bisnis terbaru. Kalo kau up-to-date, kau akan lebih mudah bersaing.

  7. Pertimbangkan pendidikan formal: Meskipun ga selalu wajib, pendidikan formal di bidang manajemen bisnis atau human resources bisa jadi nilai tambah. Ini akan menunjukkan komitmen kau untuk meningkatkan skill dan pengetahuan.

  8. Bersabar dan pantang menyerah: Menjadi Store Manager butuh waktu dan proses. Jangan patah semangat kalo belum berhasil di percobaan pertama. Terus belajar, terus berusaha, dan terus perbaiki diri.

Intinya, menjadi Store Manager Uniqlo 2025 itu butuh persiapan yang matang dan kerja keras. Ga ada jalan pintas, semuanya butuh proses. Tapi, kalo kau punya tekad dan strategi yang tepat, tujuanmu pasti bisa tercapai. Semangat!

#hidupdariKARYA

Gaji {{resume}}? Sisihkan {{persentase}}% aja – sekitar Rp. {{jumlah}} – buat investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terhebat di dunia, memulai investasinya dengan uang saku kecil! Bayangin, effort kecil sekarang bisa jadi passive income besar di masa depan.

Masa ga mau coba?

Baca artikel ini selengkapnya dan bagikan ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa menghasilkan cuan dari membaca dan sharing artikel ini. Yuk, mulai upgrade financial literacy kau sekarang juga! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Store Manager Uniqlo 2025?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Store Manager Uniqlo 2025 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa Gaji Part Time di Uniqlo?

Rp 70.000 per jam.

Berapa Gaji Sales Assistant Uniqlo di Uniqlo?

Rp 3.500.000 – Rp 4.500.000 per bulan (termasuk tunjangan).

Berapa Gaji Visual Merchandiser di Uniqlo?

Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000 per bulan (termasuk tunjangan)

Berapa Gaji Store Supervisor di Uniqlo?

Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000 per bulan (termasuk tunjangan)

Berapa Gaji Staff di Uniqlo?

Rp 6.000.000 per bulan.

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Hanung Pras. 2024. Gaji Karyawan Uniqlo Terlengkap 2024. dinaspajak.com/gaji-uniqlo.html. kita baca pukul 11:27 WIB hari Sabtu, 21 September 2024.
Video CNBC Indonesia. 2024. Video: Karyawan Uniqlo Bahagia, Gaji Naik 40%. www.cnbcindonesia.com/news/20230116122146-8-405737/video-karyawan-uniqlo-bahagia-gaji-naik-40. kita baca pukul 15:32 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.
jobstreet. 2025. Fast Retailing Indonesia. id.jobstreet.com/id/companies/fast-retailing-indonesia-168550053174599/reviews. kita baca pukul 15:32 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.