kekitaan

Gaji Supervisor PT Indonesia Farma Tbk Rp8.500.000 per bulan. Itu sama dengan Rp102.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Supervisor PT Indonesia Farma Tbk :

Job Desk

Wah, jadi penasaran ya sama job description Supervisor di PT Indonesia Farma Tbk? Gampang kok, aku jelaskan. Bayangin aja, Supervisor itu kayak leader di lapangan, ga cuma ngawasin, tapi juga ngebimbing timnya. Dia tanggung jawab atas kinerja timnya di bagian tertentu, misal di bagian produksi, gudang, atau marketing.

Secara garis besar, tugas utamanya adalah:

• Mengelola tim: Ini penting banget. Dia harus bisa manage timnya, atur jadwal kerja, bagi tugas, dan memastikan semua berjalan sesuai rencana. Kalo ada masalah di tim, dia yang harus cari solusinya. Termasuk coaching dan training anggota timnya agar kinerjanya meningkat. Biar semua kompak dan happy.

• Mengawasi proses: Dia ga cuma ngawasin orang, tapi juga proses kerjanya. Dia harus memastikan semua proses produksi atau kegiatan lainnya di area tanggung jawabnya berjalan sesuai SOP, kualitas terjaga, dan target tercapai. Kalo ada penyimpangan, dia yang harus koreksi dan cari solusi.

• Memastikan target tercapai: Supervisor itu punya target yang harus dicapai, baik itu target produksi, penjualan, atau target lainnya. Dia harus bisa motivate timnya agar target bisa tercapai dengan baik, bahkan melebihi target. Dia juga perlu monitoring kemajuan secara berkala.

• Melaporkan: Dia harus membuat laporan berkala ke atasannya tentang kinerja tim, masalah yang terjadi, dan solusi yang sudah atau sedang dikerjakan. Laporan ini penting banget untuk monitoring kinerja keseluruhan perusahaan.

• Menjaga keamanan dan keselamatan kerja: Ini penting banget, terutama di industri farmasi. Dia harus memastikan semua karyawan di timnya bekerja dengan aman dan sesuai prosedur keselamatan kerja.

Singkatnya, Supervisor di PT Indonesia Farma Tbk itu harus bisa jadi leader, manager, dan problem solver yang andal. Dia ga cuma ngawasin, tapi juga membimbing, memotivasi, dan memastikan semua berjalan lancar. Keren, kan?

Skill yang Dibutuhkan

Nah, kalo mau jadi Supervisor di PT Indonesia Farma Tbk, ga cukup cuma punya ijazah aja. Kau perlu skill yang mumpuni, karena tanggung jawabnya gede banget. Bayangin, kau pegang kendali tim, proses kerja, dan pencapaian target. Jadi, ini beberapa skill kunci yang penting:

• Kepemimpinan (Leadership): Ini yang paling penting. Kau harus bisa memimpin tim, memotivasi mereka, mengarahkan, dan menyelesaikan konflik. Bukan cuma memerintah, tapi juga bisa jadi panutan yang baik.

• Manajemen (Management): Kau harus jago manage waktu, tugas, dan sumber daya. Mengerti bagaimana mengatur jadwal kerja, mendelegasikan tugas, dan memastikan semuanya berjalan efisien. Ini termasuk time management dan resource allocation.

• Komunikasi: Komunikasi yang baik itu krusial. Kau harus bisa berkomunikasi efektif dengan tim, atasan, dan bagian lain di perusahaan. Baik secara lisan maupun tulisan. Kemampuan presentasi juga penting, kalo kau harus menyampaikan laporan atau presentasi di depan banyak orang.

• Pemecahan Masalah (Problem Solving): Di lapangan, pasti ada banyak masalah. Kau harus bisa menganalisis masalah, mencari solusi yang efektif dan efisien, serta mengambil keputusan yang tepat. Ini perlu kemampuan critical thinking dan decision making.

• Keterampilan Teknis (Technical Skills): Tergantung bagiannya, kau mungkin perlu skill teknis tertentu. Misalnya, kalo kau jadi Supervisor di produksi, kau perlu mengerti proses produksi obat, quality control, dan Good Manufacturing Practices (GMP). Kalo di gudang, kau harus paham tata kelola gudang dan manajemen persediaan.

• Pengelolaan Kinerja (Performance Management): Kau harus bisa menilai kinerja karyawan, memberikan feedback, dan membantu mereka meningkatkan kemampuannya. Termasuk memberikan pelatihan dan coaching sesuai kebutuhan.

• Penggunaan Teknologi: Di zaman sekarang, kau harus terbiasa dengan teknologi. Kemampuan menggunakan software khusus dan sistem informasi perusahaan sangat membantu.

• Ketelitian dan Disiplin: Industri farmasi itu sangat detail dan presisi. Kau harus teliti dalam setiap pekerjaan, taat pada aturan, dan disiplin dalam menjalankan tugas.

Intinya, jadi Supervisor di perusahaan farmasi besar kayak PT Indonesia Farma Tbk itu membutuhkan skill yang komprehensif, gabungan antara soft skill dan hard skill. Ga gampang, tapi kalo kau punya semua ini, karirmu pasti cemerlang!

Baca Juga

Cara Menjadi

Jadi, kau pengen jadi Supervisor di PT Indonesia Farma Tbk? Jalannya ga cuma satu kok. Ada beberapa jalur yang bisa kau coba, dan semuanya butuh usaha dan kesabaran.

1. Dari Dalam (Internal Promotion): Ini jalur yang paling umum. Biasanya, PT Indonesia Farma Tbk akan mempromosikan karyawan internal yang sudah menunjukkan kinerja baik dan punya potensi kepemimpinan. Jadi, kalo kau sudah kerja di PT Indonesia Farma Tbk, fokuslah pada pekerjaanmu, tunjukkan kinerja terbaik, dan aktif berpartisipasi dalam pelatihan atau pengembangan diri. Bangun networking yang baik dengan atasan dan rekan kerja. Kalo kau punya track record yang bagus, kesempatan promosi akan lebih besar.

2. Melamar Langsung (External Application): Kalo kau belum bekerja di PT Indonesia Farma Tbk, kau bisa melamar posisi Supervisor secara langsung kalo ada lowongan. Pastikan kau punya resume dan cover letter yang menarik, menonjolkan skill dan pengalaman yang relevan. Persiapkan diri untuk interview, tunjukkan antusiasme dan pengetahuanmu tentang industri farmasi dan PT Indonesia Farma Tbk.

3. Lewat Recruitment Agency: Banyak recruitment agency yang bekerjasama dengan perusahaan besar seperti PT Indonesia Farma Tbk. Kau bisa mendaftar di agency tersebut dan mereka akan membantu kau mencari lowongan yang sesuai dan memandu proses recruitment.

Tips Tambahan:

• Persiapkan Diri: Sebelum melamar, pastikan kau sudah punya skill yang dibutuhkan, seperti yang sudah kita bahas sebelumnya. Ikuti pelatihan atau workshop untuk meningkatkan skill tersebut.
• Kenali Perusahaan: Pelajari seluk beluk PT Indonesia Farma Tbk, produknya, visinya, dan budaya perusahaannya. Ini akan membantumu dalam interview.
• Jaringan (Networking): Bangun networking dengan orang-orang yang bekerja di industri farmasi. Kau ga pernah tau koneksi mana yang bisa membantumu.
• Bersabar: Mencari pekerjaan, apalagi posisi Supervisor, itu butuh waktu dan kesabaran. Jangan menyerah kalo ga langsung berhasil.

Intinya, kesuksesanmu bergantung pada persiapan diri, kinerja, dan keberuntungan. Jangan pernah berhenti belajar dan mengembangkan diri. Semoga sukses!

Gaji Rp 5 Juta? Sisihkan 10% aja—Rp 500.000—untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu orang terkaya di dunia, mulai investasi dari usia 11 tahun dengan uang saku!

Masa ga mau ikuti jejaknya?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa dapat insight berharga dan bahkan peluang passive income dari baca dan share artikel ini.

Mulai investasi sekarang juga dan ciptakan masa depan finansial yang lebih baik! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Supervisor PT Indonesia Farma Tbk?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Supervisor PT Indonesia Farma Tbk lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.