Gaji Supervisor PTPN PT Perkebunan Nusantara III Rp8.000.000 per bulan. Itu sama dengan Rp96.000.000 per tahun.📈
Salam #MasBro #MbakBro
Berikut rincian gaji sebagai Supervisor PTPN PT Perkebunan Nusantara III :
Job Desk
Gimana ya, kalo ngejelasin job description Supervisor di PTPN III? Perusahaan perkebunan kan beda sama perusahaan manufacturing atau jasa. Jadi, tanggung jawabnya juga beda. Bayangin aja, kau ngatur orang-orang di lapangan, bukan di kantor ber-AC.
Supervisor di PTPN III itu kayak mandor, tapi lebih sophisticated. Dia ga cuma ngawasin kerja buruh panen atau perawatan tanaman aja. Dia tanggung jawab atas hasil kerja satu area tertentu. Misalnya, satu blok kebun sawit atau teh. Bayangin luasnya!
Jadi, tugas utamanya banyak banget, ini beberapa yang penting:
Pengawasan Operasional: Dia ngawasin progress pekerjaan sehari-hari, dari mulai pemupukan, pemangkasan, sampai panen. Dia mesti ngecek kualitas pekerjaan, pakai standar yang udah ditentukan perusahaan. Kalo ada yang ga sesuai, dia harus bisa kasih solusi. Ga cukup cuma ngomel aja ya!
Manajemen Tim: Dia memimpin timnya, motivasi mereka, dan memastikan semuanya kerja sama. Ini penting banget, karena kerja di perkebunan itu butuh kerja sama tim. Dia juga harus bisa identifikasi potensi karyawan, dan develop kemampuan mereka. Mungkin ada pelatihan-pelatihan yang dibutuhkan.
Pengendalian Biaya: Dia harus bijak dalam penggunaan resources, termasuk budget dan alat-alat. Gimana caranya memperoleh hasil panen maksimal dengan biaya seminimal mungkin. Ini penting banget untuk profitability perusahaan.
Keamanan dan Keselamatan Kerja: Keamanan dan keselamatan kerja itu nomor satu! Dia wajib memastikan timnya kerja dengan aman, mematuhi safety procedures, dan mencegah kecelakaan kerja. Laporan kejadian juga harus dibuat dengan detail.
Administrasi dan Pelaporan: Dia harus rajin ngisi report, catat data panen, laporan output, dan berbagai laporan lainnya. Data-data ini penting banget untuk monitoring dan evaluasi perusahaan.
Pemeliharaan Aset: Dia juga bertanggung jawab atas perawatan alat dan mesin yang ada di area kerjanya. Dia harus memastikan alat dan mesin terawat dengan baik agar bisa beroperasi dengan efisien.
Pokoknya, Supervisor PTPN III itu harus bisa jadi pemimpin, manajer, teknisi, dan administrator dalam satu waktu. Butuh orang yang punya pengalaman di bidang perkebunan, bisa memimpin tim, dan punya problem solving skill yang bagus. Ga gampang, tapi pasti menantang!
Skill yang Dibutuhkan
Jadi, mau jadi Supervisor di PTPN III? Kerja di perkebunan itu beda lho sama kerja kantoran. Butuh skill khusus. Ga cukup cuma pinter ngomong atau pinter nge-Excel. Ini beberapa skill penting yang harus kau punya:
1. Leadership & Management Skills: Ini paling penting! Kau harus bisa memimpin tim, motivasinya, dan atur mereka agar kerja efektif dan efisien. Bukan cuma ngasih perintah, tapi juga memberikan feedback, mendengarkan keluhan, dan menyelesaikan masalah. Kalo kau ga bisa memimpin, tim mu juga bakal chaos.
2. Technical Skills di Bidang Perkebunan: Kau harus paham seluk beluk perkebunan, mulai dari jenis tanaman, teknik budidaya, proses panen, sampai pengolahan hasil panen. Ga mungkin kan, kau memimpin orang-orang yang ahli di bidangnya, tapi kau sendiri ga ngerti apa-apa?
3. Problem-Solving Skills yang Kuat: Di lapangan, masalah bisa datang kapan aja. Bisa karena cuaca, hama penyakit, alat rusak, atau masalah dengan karyawan. Kau harus bisa cepat tanggap, cari solusi, dan ambil keputusan yang tepat. Ga bisa cuma panik dan nunggu perintah dari atasan.
4. Communication Skills yang Baik: Komunikasi itu penting banget, baik lisan maupun tulisan. Kau harus bisa berkomunikasi dengan efektif dengan tim, atasan, dan juga pihak lain yang terkait. Kalo komunikasi ga lancar, kerja juga bakal terhambat.
5. Decision-Making Skills: Kau akan sering dihadapkan dengan situasi yang membutuhkan keputusan cepat dan tepat. Oleh karena itu, kau harus terlatih dalam pengambilan keputusan, dengan mempertimbangkan berbagai faktor.
6. Time Management Skills: Waktu itu uang, apalagi di perkebunan. Kau harus bisa mengatur waktu dengan baik, prioritaskan tugas, dan selesaikan pekerjaan tepat waktu. Panen ga bisa ditunda, masalah harus diselesaikan segera.
7. Knowledge of Safety Regulations: Keamanan dan keselamatan kerja harus diutamakan. Kau harus paham dan patuh pada peraturan keselamatan kerja, serta bisa mengawasi tim agar bekerja dengan aman.
8. Computer Literacy dan Reporting Skills: Kau harus terampil menggunakan komputer, terutama untuk mengolah data dan membuat laporan. Laporan yang akurat dan tepat waktu itu penting banget untuk monitoring kinerja dan pengambilan keputusan.
9. Adaptability dan Resilience: Kondisi di lapangan itu dinamis. Kau harus bisa beradaptasi dengan berbagai situasi dan tetap positive meski menghadapi tantangan. Ketahanan mental itu penting banget.
Intinya, jadi Supervisor PTPN III itu butuh kombinasi skill hard dan soft. Ga cukup hanya satu atau dua skill aja. Kalo kau punya semua ini, kesempatan kau untuk sukses besar!
Cara Menjadi
Nah, mau jadi Supervisor di PTPN III? Jalannya ga cuma satu kok. Banyak jalur yang bisa kau coba. Tapi, semua butuh usaha dan persiapan yang matang ya!
1. Lewat Jalur Internal (Promosi): Ini jalur yang paling umum. Kalo kau udah lama kerja di PTPN III, misalnya sebagai asisten atau operator, dan kinerjamu bagus, kesempatan promosi jadi Supervisor terbuka lebar. Konsistensi dalam bekerja dan menunjukkan kemampuan leadership adalah kunci utamanya. Ikuti pelatihan-pelatihan yang ditawarkan perusahaan, dan tunjukkan inisiatif dalam menyelesaikan masalah.
2. Lewat Jalur Recruitment: PTPN III sering membuka lowongan untuk posisi Supervisor. Kau bisa pantau website resmi mereka atau situs job portal lain. Pastikan kau persiapkan semua berkas lamaran dengan rapi, termasuk resume yang menonjolkan pengalaman dan skill yang relevan. Kalo lolos screening awal, siap-siap menghadapi serangkaian tes dan wawancara. Praktekkan wawancara behavioral agar kau siap menjawab pertanyaan-pertanyaan tricky.
3. Dengan Memiliki Pengalaman di Perusahaan Perkebunan Lain: Pengalaman kerja di perusahaan perkebunan lain yang sejenis, khususnya yang punya scale yang sebanding, bisa jadi nilai plus. Ini menunjukkan kau udah punya pengalaman lapangan dan memahami seluk beluk pekerjaan tersebut. Tapi, ingat ya, ga semua pengalaman itu sama. Kalo pengalamannya ga relevan, ga akan membantu.
4. Pendidikan dan Skill yang Relevan: Penting banget punya latar belakang pendidikan yang mendukung, misalnya di bidang pertanian, perkebunan, atau manajemen. Tapi, pendidikan saja ga cukup. Kau juga harus punya skill yang sudah saya sebutkan sebelumnya: leadership, problem-solving, communication, dan technical skills di bidang perkebunan. Ikutilah sertifikasi atau pelatihan yang relevan untuk meningkatkan skill dan daya saingmu.
Tips Tambahan:
- Jaringan: Membangun networking juga penting. Kenalan dengan orang-orang di industri perkebunan. Siapa tau ada informasi lowongan kerja atau tips berharga dari mereka.
- Kesiapan Mental: Kerja sebagai Supervisor itu menuntut mental yang kuat. Kau harus siap menghadapi tekanan, tantangan, dan masalah yang mungkin muncul.
- Mempelajari Budaya Perusahaan: Pelajari visi, misi, dan budaya perusahaan PTPN III. Ini akan membantumu dalam proses wawancara dan beradaptasi kalo kau diterima.
Singkatnya, ga ada jalan pintas. Semua butuh usaha, kerja keras, dan kesabaran. Kalo kau konsisten, dan mempersiapkan diri dengan baik, cita-citamu menjadi Supervisor di PTPN III pasti tercapai!
#hidupdariKARYA
Suka dengan informasi ini? Kau juga pasti tertarik dengan topik seputar karier, keuangan, dan peluang cuan lainnya! Baca lebih banyak artikel di Kekitaan.com, karena setiap informasi yang kamu dapat di sini bisa jadi langkah awal menuju kesuksesan finansial. Cek sekarang!
Share artikel ini ke teman dan keluarga! Mereka nggak cuma dapet wawasan berharga, tapi juga kesempatan buat mendapatkan manfaat lebih dari sharing ini.
Saatnya ambil kendali atas masa depan finansialmu! 🚀
Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Supervisor PTPN PT Perkebunan Nusantara III?
Masih pengen tau tulisan berkaitan Supervisor PTPN PT Perkebunan Nusantara III lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.
FAQ
PT Perkebunan Nusantara III gajinya berapa?
5,7jt hingga 10jt per bulannya
Berapa gaji asisten perkebunan sawit?
Rp10.220.159
Berapa gaji GM perkebunan kelapa sawit?
Rp18.591.808
Berapa gaji operator pabrik sawit?
Rp3.880.570
Berapa gaji operator excavator di tambang?
Rp3.900.000 hingga Rp6.100.000
Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.
Sumber
tempo. 2024. Intip Gaji Tsamara Amany sebagai Komisaris PTPN, Tembus Rp 200 Juta per Bulan?. www.tempo.co/ekonomi/intip-gaji-tsamara-amany-sebagai-komisaris-ptpn-tembus-rp-200-juta-per-bulan–49998. kita baca pukul 23:00 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.
peraturan.bpk. 2024. Peraturan Menteri Badan Usaha Milik Negara tentang Organ dan Sumber Daya Manusia Badan Usaha Milik Negara. peraturan.bpk.go.id/Details/270210/permen-bumn-no-per-3mbu032023-tahun-2023. kita baca pukul 23:01 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.
Salsyabila Sukmaningrum. 2023. Intip Besaran Gaji Fresh Graduate di PTPN. edukasi.okezone.com/read/2023/09/11/65/2880872/intip-besaran-gaji-fresh-graduate-di-ptpn. kita baca pukul 23:01 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.
Dealls. 2024. Berapa Gaji Pertambangan di Indonesia? Ini Rinciannya!. dealls.com/pengembangan-karir/gaji-pertambangan. kita baca pukul 23:34 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.
indeed. 2024. Operator monthly salaries in Indonesia at PT Pelantaran Sawit Perkasa. id.indeed.com/cmp/PT-Pelantaran-Sawit-Perkasa/salaries/Operator. kita baca pukul 23:35 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.
indeed. 2024. Perusahaan Perkebunan Sawit Salaries in Indonesia. id.indeed.com/cmp/Perusahaan-Perkebunan-Sawit/salaries. kita baca pukul 23:35 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.
indeed. 2024. Asisten monthly salaries in Indonesia at Perusahaan Perkebunan Sawit. id.indeed.com/cmp/Perusahaan-Perkebunan-Sawit/salaries/Asisten. kita baca pukul 23:36 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.
prosple. 2024. Asisten Bidang Keuangan (Start ASAP). id.prosple.com/graduate-employers/perkebunan-nusantara-iii/jobs-internships/asisten-bidang-keuangan. kita baca pukul 23:36 WIB hari Kamis, 27 Februari 2025.
