Berapa Gaji Technical Sales PT Malindo Feedmill Tbk 2023?

Berapa Gaji Technical Sales PT Malindo Feedmill Tbk 2023?

Gaji Technical Sales PT Malindo Feedmill Tbk 2023 Rp7.500.000 per bulan. Itu sama dengan Rp90.000.000 per tahun.📈

Salam #MasBro #MbakBro

Berikut rincian gaji sebagai Technical Sales PT Malindo Feedmill Tbk 2023 :

Job Desk

Wah, menarik nih pertanyaan soal job description Technical Sales di PT Malindo Feedmill Tbk tahun 2023. Ga mudah sih ngasih gambaran exact tanpa liat job posting resmi mereka, tapi berdasarkan pengalaman selama ini, ini gambarannya:

Pertama, fokus utamanya jelas: jualan. Tapi ga sembarang jualan ya. Ini jualan produk pakan ternak, jadi kau butuh knowledge yang cukup dalam soal nutrisi ternak, jenis ternak, dan problem-problem yang biasa dihadapi peternak. Bayangin aja, kau ga cuma jual barang, tapi juga solusi.

Jadi, tugas sehari-hari kau mungkin kayak gini:

  • Mencari pelanggan baru (prospecting): Ini bisa lewat networking, ikut pameran, atau bahkan dateng langsung ke peternakan. Harus aktif banget!
  • Memahami kebutuhan pelanggan: Ga cuma sekedar nanya “mau beli apa?”. Kau harus ngerti jenis ternaknya apa, produksinya gimana, masalah apa yang dihadapi, dan gimana produk Malindo Feedmill bisa bantu selesaikan masalah itu. Ini butuh kemampuan problem solving dan active listening yang bagus.
  • Presentasi produk: Kau harus bisa menjelaskan keunggulan produk Malindo Feedmill dengan cara yang mudah dimengerti oleh peternak. Ga cuma ngomong angka-angka, tapi juga dampak positifnya ke peternak.
  • Menangani komplain: Kalo ada masalah dengan produk, kau yang bertanggung jawab cari solusi. Ini penting banget buat menjaga hubungan baik dengan pelanggan.
  • Membangun hubungan baik dengan pelanggan (relationship building): Ini kunci banget. Kalo kau bisa bangun kepercayaan, pelanggan akan setia.
  • Mencapai target penjualan: Ya, ini pasti ada. Kau harus bisa mencapai target penjualan yang ditentukan perusahaan.
  • Melaporkan kegiatan: Kau harus rajin ngelaporin kegiatan harian, pencapaian, dan masalah yang dihadapi ke atasan. Ini penting buat monitoring kinerja.
  • Mempelajari perkembangan industri: Industri peternakan selalu berkembang. Kau harus selalu update dengan tren terbaru dan inovasi-inovasi di bidang pakan ternak.

Singkatnya, ini bukan cuma pekerjaan jualan biasa. Butuh kemampuan teknis, keterampilan komunikasi yang baik, dan semangat yang tinggi. Ga cuma sales talk aja, tapi juga harus punya technical knowledge tentang pakan ternak. Pokoknya harus bisa jadi trusted advisor bagi para peternak.

Skill yang Dibutuhkan

Nah, kalo mau jadi Technical Sales di Malindo Feedmill, ga cukup cuma jago ngomong manis aja. Butuh skill yang komplit, perpaduan antara hard skill dan soft skill. Bayangin, kau ga cuma jualan, tapi juga harus ngasih solusi teknis.

Hard Skills (Keahlian Teknis):

  • Pengetahuan tentang pakan ternak: Ini yang paling penting! Kau harus paham nutrisi ternak, komposisi pakan, jenis-jenis pakan, dan pengaruhnya terhadap kesehatan dan produktivitas ternak. Semakin detail pengetahuanmu, semakin mudah kau closing.
  • Pemahaman tentang ternak: Ga cuma pakan aja, kau juga harus ngerti jenis-jenis ternak, siklus hidup, penyakit yang sering menyerang, dan kebutuhan nutrisi mereka di setiap fase.
  • Analisa data: Kau akan berurusan dengan angka-angka, data penjualan, data konsumsi pakan, dan lain-lain. Kemampuan menganalisa data penting banget buat evaluasi kinerja dan mengambil keputusan.
  • Penggunaan aplikasi dan software: Mungkin kau akan pakai software khusus buat managing data pelanggan, laporan penjualan, atau CRM (Customer Relationship Management).
  • Mengemudi dan memiliki SIM: Karena kau akan sering keliling ke peternakan, SIM dan kemampuan mengemudi yang baik itu mutlak.

Soft Skills (Keahlian Lunak):

  • Komunikasi yang efektif: Ini penting banget! Kau harus bisa berkomunikasi dengan baik, jelas, dan persuasif dengan berbagai macam orang, dari peternak kecil sampai pemilik farm besar.
  • Presentasi: Kau harus bisa mempresentasikan produk dengan menarik dan meyakinkan.
  • Problem-solving: Kalo ada masalah dengan produk atau pelanggan, kau harus bisa mencari solusi yang tepat dan cepat.
  • Negotiation: Kau harus bisa bernegosiasi dengan pelanggan untuk mencapai kesepakatan yang saling menguntungkan.
  • Relationship building: Membangun hubungan baik dengan pelanggan penting banget buat long-term success.
  • Kemampuan beradaptasi: Industri peternakan selalu berubah. Kau harus bisa beradaptasi dengan perubahan dan selalu belajar hal baru.
  • Keuletan dan perseverance: Menjadi sales ga selalu mudah. Kau harus punya keuletan dan semangat tinggi buat mencapai target.
  • Kemampuan manajemen waktu: Kau harus bisa mengatur waktu dengan efektif untuk mengunjungi banyak peternak dan mencapai target.

Intinya, jadi Technical Sales di Malindo Feedmill itu ga cuma jualan. Kau harus jadi ahli pakan ternak sekaligus salesman yang handal. Gabungan hard skill dan soft skill di atas akan bikin kau jadi kandidat yang kuat!

Cara Menjadi

Gimana caranya jadi Technical Sales di Malindo Feedmill? Jalannya ga cuma satu, tapi intinya kau harus nunjukkin kalo kau adalah orang yang tepat. Begini langkah-langkahnya:

  1. Persiapkan Dirimu: Pertama, asah skill yang udah dibahas sebelumnya. Kalo kau punya latar belakang peternakan, keperawatan hewan, atau ilmu gizi ternak, itu jadi nilai plus banget. Tapi kalo ga punya, ga masalah. Yang penting kau mau belajar dan menunjukkan kemauan untuk menguasai bidang ini. Cari informasi sebanyak-banyaknya tentang Malindo Feedmill, produknya, dan pasarnya.

  2. Cari Informasi Lowongan Kerja: Rajin-rajinlah cek situs website resmi Malindo Feedmill, portal job online (Jobstreet, Indeed, dll.), dan media sosial mereka. Biasanya mereka akan mengumumkan lowongan kerja di sana.

  3. Buat Resume dan Cover Letter yang Menarik: Ini penting banget! Resume harus rapi, jelas, dan highlight pengalaman dan skill yang relevan. Cover letter-nya juga harus ditulis dengan baik, menunjukkan antusiasmemu, dan kenapa kau cocok dengan posisi ini. Jangan cuma copas dari template aja ya, tulis dengan gaya kau sendiri.

  4. Latih Kemampuanmu: Sebelum wawancara, latih kemampuan komunikasi, presentasi, dan problem-solving-mu. Bayangin skenario wawancara dan persiapkan jawaban untuk pertanyaan-pertanyaan umum. Praktek role playing saja sama teman bisa bantu banget.

  5. Ikuti Proses Seleksi: Kalo resume dan cover letter-mu menarik, kau akan dipanggil untuk tahap seleksi selanjutnya. Biasanya ada beberapa tahap, mulai dari tes tertulis, psikotes, wawancara, sampai mungkin presentasi atau assessment center. Berikan yang terbaik di setiap tahap. Tunjukkan antusiasme dan pengetahuanmu. Jangan lupa bertanya juga saat wawancara, ini menunjukkan ketertarikanmu.

  6. Jalin Networking: Jangan remehin kekuatan networking. Kalo kau kenal orang yang bekerja di Malindo Feedmill, ga ada salahnya minta saran dan informasi. Ikutlah event atau pameran yang berkaitan dengan industri peternakan.

  7. Sabar dan Tetap Optimis: Proses pencarian kerja ga selalu mudah dan cepat. Tetap sabar dan optimis, teruslah berusaha, dan perbaiki dirimu.

Ingat, ga ada jalan pintas untuk sukses. Persiapan yang matang dan kerja keras akan meningkatkan peluangmu. Semangat!

#hidupdariKARYA

Gaji Rp 5 juta? Sisihkan 10% aja—Rp 500.000—untuk investasi! Fakta unik: Warren Buffet, salah satu investor terkaya di dunia, mulai investasi sejak umur 11 tahun dengan uang jajannya.

Masa ga mau ikutan jejak orang sukses?

Bagikan artikel ini ke teman dan keluargamu! Mereka juga bisa mendapatkan insights berharga dan kesempatan untuk menghasilkan uang dari membaca & membagikan artikel ini.

Yuk, mulai rencanakan masa depanmu sekarang juga! 🚀

Gimana nih?
Udah kebayang kan gimana serunya jadi Technical Sales PT Malindo Feedmill Tbk 2023?

Masih pengen tau tulisan berkaitan Technical Sales PT Malindo Feedmill Tbk 2023 lainnya, cek pertanyaan Faling sering Aku ditanyaQin dibawah ini.

FAQ

Berapa Gaji Peternak Unggas?

Rp3.598.902 – Rp7.636.152 per bulan

Berapa gaji karyawan ternak ayam?

Rp3.598.902 – Rp7.888.743 per bulan

Berapa gaji kerja di Prima Freshmart?

Rp3.355.750 per bulan

Berapa gaji kerja di Primafood?

Rp2.073.345 per bulan

Berapa gaji operator fresh?

Rp6.427.462 per bulan

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

Sumber

Giring Erlangga. 2023. Gaji PT Malindo Feedmill Tbk 2024, Syarat dan Loker. www.iberian-partners.com/gaji/gaji-pt-malindo-feedmill-tbk-syarat-dan-loker/. kita baca pukul 06:06 WIB hari Selasa, 25 Maret 2025.
bidangusaha.co.id. 2023. PT Malindo Feedmill Tbk: Info Gaji, Tunjangan, Benefit, Slip Gaji, dan Profile. bidangusaha.co.id/pt-malindo-feedmill-tbk-info-gaji-tunjangan-benefit-slip-gaji-dan-profile/. kita baca pukul 06:07 WIB hari Selasa, 25 Maret 2025.
sjap.co.id. 2023. Gaji PT Malindo Feedmill Tbk. sjap.co.id/gaji-pt-malindo-feedmill-tbk/. kita baca pukul 06:07 WIB hari Selasa, 25 Maret 2025.
gajimu.com. 2025. Pekerja Peternakan Unggas. gajimu.com/tips-karir/indonesia-pekerjaan-dan-gaji/indonesia-produsen-unggas. kita baca pukul 06:16 WIB hari Selasa, 25 Maret 2025.
id.indeed.com. 2025. Kasir monthly salaries in Indonesia at Prima Freshmart. id.indeed.com/cmp/Prima-Freshmart/salaries/Kasir. kita baca pukul 06:17 WIB hari Selasa, 25 Maret 2025.
id.indeed.com. 2025. PT Fresh On Time Seafood Salaries in Indonesia. id.indeed.com/cmp/PT-Fresh-On-Time-Seafood/salaries. kita baca pukul 06:18 WIB hari Selasa, 25 Maret 2025.
id.indeed.com. 2025. Karyawan Toko monthly salaries in Indonesia at PT Primafood International. id.indeed.com/cmp/PT-Primafood-International/salaries/Karyawan-Toko. kita baca pukul 06:18 WIB hari Selasa, 25 Maret 2025.